työssäoppijat

Oisko liikaa pyydetty, jos työnantaja muistaisi pitkästä työssäoppimisjaksosta opiskelijaa edes pienellä stipendillä?

Ohjausta on tarvittu, mutta tulostakin tuli!
4598
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

laki sellaiseksi, että työnantajien pitäis maksaa edes pientä palkkaa harjoittelijoille ja työssäoppimisjaksolla olijoille. varmasti tuloksia syntyis paremmin sekä työnantajan hyväksi, että harjoittelijan hyväksi, kun työstä hieman maksettaisiin.

Äänestä
  • Tosi hyvä ehdotus!
    Saadapa se läpi. Opiskelijoita käytetään suorastaan hyväksi tällä systeemillä. Opintotuella täytyy paahtaa 8 tuntia hommia!Kaikki eivä saa edes opintotukea, joten siis orjana oikeasti on oltu.

    Äänestä

  • yks orja kirjoitti:

    Tosi hyvä ehdotus!
    Saadapa se läpi. Opiskelijoita käytetään suorastaan hyväksi tällä systeemillä. Opintotuella täytyy paahtaa 8 tuntia hommia!Kaikki eivä saa edes opintotukea, joten siis orjana oikeasti on oltu.

    et joku ottaa teidät riesaksi.

    Äänestä

  • hyvillään kirjoitti:

    et joku ottaa teidät riesaksi.

    Voi sitä raukkaa, joka sinunkin riesaksi "pääsee"!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


yks orja kirjoitti:

Oisko liikaa pyydetty, jos työnantaja muistaisi pitkästä työssäoppimisjaksosta opiskelijaa edes pienellä stipendillä?

Ohjausta on tarvittu, mutta tulostakin tuli!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu