Rakennusapumies TMI?

Minkälaisia mietteitä asiassa herättää?
Olen nälkäinen nuorimies ja tehnyt töitä vuokravälityksen kautta kyseisiä töitä (pääkaupunkiseutu) ja niitä on kyllä riittänyt...

Tällä hetkellä peruspalkka on siinä hieman alle 10 € hujakoilla...

Jos ottaisin välikäden pois ja soittaisin itse työnjohtajilta töitä ja laskuttaisin sitten siitä itselleni (25-30€?)... Kuluja kun ei juuri ole niin saisin maksettua parempaa palkkaa itselleni?

Riskinä aina tietty ajottainen työn katkonaisuus, mutta jos toiminimellä tekisin, niin minulle se olisi aivan sama jos joka toinen päivä olisin töissä ja toinen kotona...Palkka olisi silti sama vähemmällä työllä (nyk. verrattuna)...

Jatkossa jos hommia piisaa voisi palkata kaverin samoille työmaille töihin..

Kysyisinkin loppuun, että mitä tulisi huomioida mahd. toimarin hommatessa rakennusalalla (ja kyseisiin töihin)?

Kirjanopitäjä ja vakuutukset tietty (mitä kustantaa noin?)

Jos työnjohtajia tai vast. löytyy joukosta, niin löytyisikö tällöin töitä? motivaationa olisi jo se, että tekee "itselle" töitä...

Asiallisia mietteitä rakennusalan kavereilta..
124145
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 12

Vanhimmat

Oikein käyttökelpoinen idea!! Pitäis vaan saada myytyä itsensä piireihin. Loppupelissä rak.alan piirit aika pieniä pääkaupunkiseudulla. Eikä töitä tartte tehä jokatoinen päivä..ainakaan näinä aikoina.

Äänestä

kannattaa käydä jonkin asteen yrittäjäkurssi ennenkuin toiminimeä pystyyn laitat.
Ei se niin yksinkertaista ole. Ja olet sitten omillasi, etkä enää työnantajan siiven alla..

Äänestä
  • Kaupallista koulutusta asiaan löytyy, että se ei ole ongelma. Lähinnä tiedustelenkin syvempää sisäistämistä alan kiemuroihin...
    Paperitasolla firmat kun ei "juurinkaan" eroa...

    Mutta lisää mietteitä asiaan, etenkin kysymyksiini, joita ensimmäisessä viestissä toin ilmi...

    Kiitoksia jo valmiiksi!

    Äänestä

  • Rane kirjoitti:

    Kaupallista koulutusta asiaan löytyy, että se ei ole ongelma. Lähinnä tiedustelenkin syvempää sisäistämistä alan kiemuroihin...
    Paperitasolla firmat kun ei "juurinkaan" eroa...

    Mutta lisää mietteitä asiaan, etenkin kysymyksiini, joita ensimmäisessä viestissä toin ilmi...

    Kiitoksia jo valmiiksi!

    että liikevaihto ei ole nettopalkka. varmasti töitä riittää kun käyt esittäytymässä ensin firmoissa ja jättämässä käyntikortin

    Äänestä

Tuohan kuulostaa ihan hyvältä, jos vaan rohkeutta riittää niin mikäs siinä. Kyllä ainakin rakennuksen loppuvaiheessa vois ollakki hommia esim. telineitä purkaan tms. Ja eihän Tmi rak. liikkeelle tuu paljon sen kalliimmaks ku palkkatyöläinenkään, loppupeleissä.. Yks mielenkiintoinen homma on kans noi siltojen muottien purkutyöt, niihin ne monesti hakee ulkopuolisia. Eräs kaveri kävi viime kesänä viikonloppuhommina purkaan kolme, kysy muaki mukaan, mut ei jaksanu lähtee, koska viikonloppuna kuuluu ryypätä. (Ainaki kunnon raksaduunarin XD) Vissiin oli ihan hyvin netonnu.. Mut onhan sulla kuluja siinä omassaki palkassa, ainaki jos pappana/mummona eläkettä haluat..

Äänestä

Perustaisit samalla Osakeyhtiön. Saat pienemmän verotuksen vähän isommalla vaivalla ja sen jälkeen ei tarvitse itse vastata tulevista mahd. veloista sun muista.

Sanompa vaan sen verran että jos tuo kannattaa, niin sitä olisi tehty jo todella paljon. Kaikki näistä tähän ketjuun kirjoittaneista unohti kokonaan verot, sekä sivukustannukset. Jos laskutat yritykseltä norm. 10 euron/h liksan sijasta TMI:llä 25 euroa niin sulla ei käteen jää keskimäärin penniäkään enempää.

nm. kokemusta on mutta eri alalta :)

Äänestä
  • Mitä järkeä on perustaa oy, jos aikoo pyörittää firmaa vain yhden miehen voimin. Se on totta, että Oy on juridinen henkilö ja täten itse vastuussa veloistaan.

    Mutta kuka yksityis-tai pienyrittäjä muka saa Oy:n nimiin lainaa, jos ei laita henkilökohtaista omaisuutta pantiksi? Vastaus on, ettei kukaan. Eli käytännössä pienyrittäjät vastaa veloista Oy:ssäkin omalla henkilökohtaisella omaisuudellaan.

    Äänestä

  • jotakin tiedän kirjoitti:

    Mitä järkeä on perustaa oy, jos aikoo pyörittää firmaa vain yhden miehen voimin. Se on totta, että Oy on juridinen henkilö ja täten itse vastuussa veloistaan.

    Mutta kuka yksityis-tai pienyrittäjä muka saa Oy:n nimiin lainaa, jos ei laita henkilökohtaista omaisuutta pantiksi? Vastaus on, ettei kukaan. Eli käytännössä pienyrittäjät vastaa veloista Oy:ssäkin omalla henkilökohtaisella omaisuudellaan.

    Verotuksessa on huomattavasti eroja. Jos omaat TMI:n niin voin sanoa suoraan että verotus on korkeampi. Tietenkin jos tahdot maksaa suurempia veroja niin mikä ettei. Itse olen harjoittanut tietoverkkopalveluita tekevää yritystä ja aluksi mentiin ihan toiminimellä. Muutaman kuukauden päästä oli pakko muuttaa Oy:ksi koska jouduin pyytämään asiakkailta reilusti yli tuplahinnan jotta sain alkuperäisen hinna mitä halusin käteeni jäävän.

    Voittekin laskea suoraan että jos pyydät 2 kertaisen hinnan palveluistasi, et vielä pääse tekemään edes firmallesi katetta saati sitten mitä itse saat. Oy:llä vastaavanlainen tilanne, niin päästään lukuihin 1,75.

    Verottaja on melko epeli :)

    Äänestä

  • totta mutta... kirjoitti:

    Verotuksessa on huomattavasti eroja. Jos omaat TMI:n niin voin sanoa suoraan että verotus on korkeampi. Tietenkin jos tahdot maksaa suurempia veroja niin mikä ettei. Itse olen harjoittanut tietoverkkopalveluita tekevää yritystä ja aluksi mentiin ihan toiminimellä. Muutaman kuukauden päästä oli pakko muuttaa Oy:ksi koska jouduin pyytämään asiakkailta reilusti yli tuplahinnan jotta sain alkuperäisen hinna mitä halusin käteeni jäävän.

    Voittekin laskea suoraan että jos pyydät 2 kertaisen hinnan palveluistasi, et vielä pääse tekemään edes firmallesi katetta saati sitten mitä itse saat. Oy:llä vastaavanlainen tilanne, niin päästään lukuihin 1,75.

    Verottaja on melko epeli :)

    Se on kyllä totta että tietyin määrtein Oy järkeistää toimintaa niin, että se kykenee kulujenkin jälkeen jättämään enemmän rahaa firmaan..
    Toisaalta se kasvattaa byrokratian määrää samalla.

    Mutta mitä nyt kollegoja olen seurannut niin monet tuntuvat hyvin pärjäävän tuolla toiminimelläkin...
    Yksi on tietenkin jos perustaa suoraan KY.n ja mikäli on tarvetta ottaa työntekijöitä niin siitä on byrokraattisesti helpompi siirtyä Oy.hyn.

    Aika nyrkki sääntö on kaiketi ollutkin että velotettavasta summasta 1/3 on omaa palkkaa ja 2/3 jää firmaan kulujen kuittaamiseksi...

    Se mitä viivalle lopuksi jää (kun kuluina huomioidaan myös oma palkka) on sitten firman likviditeettiä.

    Ei kukaan pyörittäisi yrityksiä, saati henkilöstöpalveluja suomessa mikäli se ei olisi kannattavaa toimintaa..

    Haluaisinkin yrittää kaivaa esiin porsaanreikiä asiasta ennenkuin asiaa voisi edes ajatella käytännössä...

    Mitä työjohtajat/mestarit kokevat "uudet yrittäjät", kuinka ajoissa/ajankohdassa tulisi olla palveluitaan tarjoamassa ja tekeekö firmat mahd, joitain kiinnityksiä niin, että tietyt palvelut ostetaan vain ja ainoastaan tietyistä firmoista?

    Ja edelleen niihin kuluihin...
    Joukossa on varmasti tmi omaavia osaajia, jotka tietävät mitä tulee ottaa huomioon!


    Eli siis lisää mietteitä ideasta/toteutuksesta jottei pääsisi keskustelu karkaamaan epäolenaisiin asioihin, vaikka yritystoiminnassa mikään ei ole epäolenaista. :)

    Äänestä

  • Rane kirjoitti:

    Se on kyllä totta että tietyin määrtein Oy järkeistää toimintaa niin, että se kykenee kulujenkin jälkeen jättämään enemmän rahaa firmaan..
    Toisaalta se kasvattaa byrokratian määrää samalla.

    Mutta mitä nyt kollegoja olen seurannut niin monet tuntuvat hyvin pärjäävän tuolla toiminimelläkin...
    Yksi on tietenkin jos perustaa suoraan KY.n ja mikäli on tarvetta ottaa työntekijöitä niin siitä on byrokraattisesti helpompi siirtyä Oy.hyn.

    Aika nyrkki sääntö on kaiketi ollutkin että velotettavasta summasta 1/3 on omaa palkkaa ja 2/3 jää firmaan kulujen kuittaamiseksi...

    Se mitä viivalle lopuksi jää (kun kuluina huomioidaan myös oma palkka) on sitten firman likviditeettiä.

    Ei kukaan pyörittäisi yrityksiä, saati henkilöstöpalveluja suomessa mikäli se ei olisi kannattavaa toimintaa..

    Haluaisinkin yrittää kaivaa esiin porsaanreikiä asiasta ennenkuin asiaa voisi edes ajatella käytännössä...

    Mitä työjohtajat/mestarit kokevat "uudet yrittäjät", kuinka ajoissa/ajankohdassa tulisi olla palveluitaan tarjoamassa ja tekeekö firmat mahd, joitain kiinnityksiä niin, että tietyt palvelut ostetaan vain ja ainoastaan tietyistä firmoista?

    Ja edelleen niihin kuluihin...
    Joukossa on varmasti tmi omaavia osaajia, jotka tietävät mitä tulee ottaa huomioon!


    Eli siis lisää mietteitä ideasta/toteutuksesta jottei pääsisi keskustelu karkaamaan epäolenaisiin asioihin, vaikka yritystoiminnassa mikään ei ole epäolenaista. :)

    progressiivinen verotus elikkä ei varmaan kannata jos tulot alkaa ylittää 40000€

    Äänestä

Jos olet ammattitaitoinen kirves/rakennusmies tarjoamme sinulle välittömästi töitä huomattavasti paremmalla palkalla ,kuin mitä ilmoituksessasi kerroit.
Ota yhteyttä ja tule käymään.

Tapio Salminen
0451220324
[email protected]

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Rane kirjoitti:

Minkälaisia mietteitä asiassa herättää?
Olen nälkäinen nuorimies ja tehnyt töitä vuokravälityksen kautta kyseisiä töitä (pääkaupunkiseutu) ja niitä on kyllä riittänyt...

Tällä hetkellä peruspalkka on siinä hieman alle 10 € hujakoilla...

Jos ottaisin välikäden pois ja soittaisin itse työnjohtajilta töitä ja laskuttaisin sitten siitä itselleni (25-30€?)... Kuluja kun ei juuri ole niin saisin maksettua parempaa palkkaa itselleni?

Riskinä aina tietty ajottainen työn katkonaisuus, mutta jos toiminimellä tekisin, niin minulle se olisi aivan sama jos joka toinen päivä olisin töissä ja toinen kotona...Palkka olisi silti sama vähemmällä työllä (nyk. verrattuna)...

Jatkossa jos hommia piisaa voisi palkata kaverin samoille työmaille töihin..

Kysyisinkin loppuun, että mitä tulisi huomioida mahd. toimarin hommatessa rakennusalalla (ja kyseisiin töihin)?

Kirjanopitäjä ja vakuutukset tietty (mitä kustantaa noin?)

Jos työnjohtajia tai vast. löytyy joukosta, niin löytyisikö tällöin töitä? motivaationa olisi jo se, että tekee "itselle" töitä...

Asiallisia mietteitä rakennusalan kavereilta..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu