Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Osittaisesta hoitovapaasta

    Moi! Voiko hoitovapaalta jäädä suoraan osittaiselle hoitovapaalle? Tammikuussa pitäisi mennä töihin, mutta en haluaisi tehdä vielä täys pitkiä päiviä ja mietin tuota osittaista hoitovapaata. Lapsi täyttää vuoden alussa vasta kaksi vuotta,mutta hoitovapaata ei ole enää mahdollisuutta jatkaa. Kiitos, jos joku vastaa!
    1198
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Voi aloittaa, kunhan muistat ilmoittaa työnantajallesi asiasta viimeistään kahta kuukautta aikaisemmin.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Miten on? kirjoitti:

    Moi! Voiko hoitovapaalta jäädä suoraan osittaiselle hoitovapaalle? Tammikuussa pitäisi mennä töihin, mutta en haluaisi tehdä vielä täys pitkiä päiviä ja mietin tuota osittaista hoitovapaata. Lapsi täyttää vuoden alussa vasta kaksi vuotta,mutta hoitovapaata ei ole enää mahdollisuutta jatkaa. Kiitos, jos joku vastaa!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu