Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Suositus paperista

    Eli haluaisin tälläisen paperin työnantajalta
    ja ajattelin meilata sinne näin onko tämä
    hyvä mitä muuta siihen lisäisi.


    Voisitko kirjoittaa mulle paperin eli työssäolotodistuksen.

    Jossa lukisi:
    Hän on työskennellyt yrityksessämme aikana x-x

    ja voin suositella häntä.
    ja ei puhelin ja sähköpostiyhteyden ottoja
    leima ja allekirjoitukset.

    Voisin sitä sitten työnantajille näyttää työhaastattelussa.
    Olenhan ollut monta vuotta firmassa töissä ja tehnyt hyvää työtä.
    51003
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 5

    Vanhimmat

    tälläisen
    sähköpostiyhteyden ottoja.
    Voisitko kirjoittaa mulle paperin eli työssäolotodistuksen.


    Voi tzeezus...kele, tana.

    Onko tämä joku PILA vai?

    Äänestä

    Yleensa firmoilla on kylla valmiit lomakkeet, joissa harvemmin lukee, etta ei saa ottaa yhteytta tyonantajaan...

    Äänestä

    Eipä suosittelijasta ole paljon iloa, jos ei häneen voi ottaa yhteyttä. Minä en ainakaan uskoisi, että ko. firma suosittelee sua mihinkään jos ei saa suosittelijalta tarkastaa asiaa.

    Äänestä

    • Ja jostuu myös 2500 puhelua tekemään
      jos kaikki 50 hakijaa hakee

      Äänestä

    tulee vaan esille yksi negatiivinen asia.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    vesa3234 kirjoitti:

    Eli haluaisin tälläisen paperin työnantajalta
    ja ajattelin meilata sinne näin onko tämä
    hyvä mitä muuta siihen lisäisi.


    Voisitko kirjoittaa mulle paperin eli työssäolotodistuksen.

    Jossa lukisi:
    Hän on työskennellyt yrityksessämme aikana x-x

    ja voin suositella häntä.
    ja ei puhelin ja sähköpostiyhteyden ottoja
    leima ja allekirjoitukset.

    Voisin sitä sitten työnantajille näyttää työhaastattelussa.
    Olenhan ollut monta vuotta firmassa töissä ja tehnyt hyvää työtä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu