Uskaltaako vaihtaa työpaikkaa...

Uskaltaako vaihtaa vakituisesta työpaikasta työhön rekrytointifirmaan, toki vakkarisuhteeseen sinnekin? Onko vuoden päästä lama ja kukaan ei rekrytoi ja minä saan kenkää ensimmäisenä... plääh kun on vaikeaa. Kenellä olisi kristallipallo?
2791
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Ihan samaa mietin minäkin. Olen vakipaikassa, mutta hommat puuduttaa ja vaihtelu tekisi terää.
Jotain pitäisi tehdä ja pian, kun vain uskallusta riittäisi.

Äänestä

Ja vuoden jälkeen pestautui vakkariksi yritykseen jossa oli vuokralla. Ja pääsi duuniin, johon ei olisi ollut mitään tsäänssiä noin muuten (ainakaan vielä, korkeakoulu kun kesken ja Suomessa yleensä paperit merkkaa aika paljon). Sai muuten työpaikaltaan päättötyön aiheenkin, joten valmistuu toivottavasti vuoden sisään.

Eipä kukaan voi sanoa miten käy. Kumpi tahansa ratkaisu voi olla parempi - jäädä tai lähteä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


videlma kirjoitti:

Uskaltaako vaihtaa vakituisesta työpaikasta työhön rekrytointifirmaan, toki vakkarisuhteeseen sinnekin? Onko vuoden päästä lama ja kukaan ei rekrytoi ja minä saan kenkää ensimmäisenä... plääh kun on vaikeaa. Kenellä olisi kristallipallo?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu