KOhta ei enää jaksa

Onko kaikissa vartiointiliikkeissä sama politiikka, että vartija saa painaa vaikka kuinka pitkän vuoron ilman taukoa. Ei jaksa kohta enää kun ei ees kuselle pääse vuoron aikana ja pomo aina vaan lupaa järjestää tauotusta mutta p***kat mistään välittää kuitenkaan. V***aa koko firma ja ala.
132138
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 13

Vanhimmat

Olis kiva tietää onko mitään laillisia keinoja saada asia todella korjattua. Työsuojelupäällikölle ja työterveyshuoltoon viestiä? Onko kokemuksia miten on saatu hommat toimimaan vai eikö vartijalla saa olla fysiologisia tarpeita ( jano, nälkä, wc-ssä käynti)

Äänestä
  • Johan se lukee TESsissäkin, että työvuoroon kuuluu 20min tauko. Siinä ei mitkään selittelyt tai syyt auta, vaan se tauko on ja pysyy. Kuuluihan pojat liittoon? Yhteyttä työsuojeluvaltuutettuun, pääluottikseen ja/tai liittoon.

    Äänestä

Tutulta kuule kuulostaa. Huonolla palkalla tehdään huonosti arvostettua työtä, kiitosta ei saa ja ihmiset halveksivat. Kyllä saa olla todellinen kutsumus ammatti, jos aikoo koko ikänsä tällä alalla notkua. Ensinnäkin, kannattaa kuulua liittoon, ilmoittaa asiasta luottarille, pääluottarille tai työsuojeluvaltuutetulle. Kyllä he puuttuvat noihin epäkohtiin, jos niitä ilmenee.
Myös tessissä nuo lakisääteiset tauot ovat. Ei todellakaan kannata suostua, ja nörtyä ihan kaikkeen, mitä ne pomot siellä keksivät. Niitä ei kiinnosta. Pitää pitää puolensa!

T: Alalla oleva, ja toivottavasti kohta ihan eri hommissa

Äänestä

mitä sinä suomi24´ssa itket, sano pomolle suoraan, äläkä mumise puseroon, onko se v...u ihme
että käsketään kun et uskalla vastaan sanoa?

edelleenkään ei ole pakko tehdä ylitöitä/olla tauotta/noudattamatta lepoaikoja vaikka kuinka käskettäis, luottamusmieheen yhteyttä jos ei muu auta

Äänestä
  • Eikö Tes koske myös ei liittoon kuuluvaa henkilöä eli ei tarvitse kuulua liitton saadaksen 20 vähimmäistaukoa.

    Äänestä

Akat ne valittaa, oo kiitolline ku sullon duunia.

Äänestä
  • Ja hanki sinä elämä ja tule vasta sitten kommentoimaan!

    Äänestä

  • tietenki kirjoitti:

    Ja hanki sinä elämä ja tule vasta sitten kommentoimaan!

    joku tuolla jo sattuvasti sanoi,että ei se joka pyytää vaan maksaa.kohdentuu koko ala.Äkkiä vaihtakaa alaa!!

    Äänestä

Itse 12 vuotta tein vartijan hommia ja sitten vaihdoin alaa. Suurimmat ongelmat on aina että hälykorvaukset tms unohtuu palkasta ja palkka on muutenkin naurettava. Ainoa millä jotain tienaa on puskea övereitä ja mielellään yövuoroa. Vahingoniloisena nykyään katselen kun tulevat vartijat kouluttautuu 4 kk ja palkka on 9 euroa/h.
Siivoajakin taitaa tienata paremmin. Eli suosittelen ennemmin JV hommia tienaa paremmin ja ei ole palkan maksuongelmia yleensä. Myös noita hommia tehnyt 12 vuotta. Nykyään en tee ollenkaan vartijan hommia ja JV hommia (Festareita) tms noin 6 keikkaa vuodessa. Trukkikuskinakin tienaa jo 13 euroa/h ilman lisiä.

Äänestä
  • Niin, kyllähän niillä JV-hommilla ihan mukavasti tienaa, alalla on ikävä kyllä kaiken maailman huijausfirmoja jotka pyytävät palkan toimeksiannosta etukäteen, pestaavat liudan hyväuskoisia järkkäreitä tapahtumaan ja palkanmaksun koittaessa katoavat kuin tuhka tuuleen. Monelta jää palkka saamatta ja näitä tapauksia on joka vuosi. Kannattaa siis pitää varansa.

    Jälleen muistutan siitä, että vartiointialan työehtosopimus umpeutuu ensi vuoden helmikuussa. Siihen on aikaa enää viitisen kuukautta. Uutta sopimusta neuvoteltaessa voidaan saada parannuksia aikaan, mikäli liitolla on riittämiin uskottavuutta. Tämä edellyttää parempaa järjestäytymisastetta. Jäseneksi liittymällä jokainen voi siis osaltaan parantaa mahdollisuuksia parempaan liksaan, oikeudenmukaisiin työehtoihin ja ajan tasalla oleviin lisiin.

    Äänestä

  • Stevee kirjoitti:

    Niin, kyllähän niillä JV-hommilla ihan mukavasti tienaa, alalla on ikävä kyllä kaiken maailman huijausfirmoja jotka pyytävät palkan toimeksiannosta etukäteen, pestaavat liudan hyväuskoisia järkkäreitä tapahtumaan ja palkanmaksun koittaessa katoavat kuin tuhka tuuleen. Monelta jää palkka saamatta ja näitä tapauksia on joka vuosi. Kannattaa siis pitää varansa.

    Jälleen muistutan siitä, että vartiointialan työehtosopimus umpeutuu ensi vuoden helmikuussa. Siihen on aikaa enää viitisen kuukautta. Uutta sopimusta neuvoteltaessa voidaan saada parannuksia aikaan, mikäli liitolla on riittämiin uskottavuutta. Tämä edellyttää parempaa järjestäytymisastetta. Jäseneksi liittymällä jokainen voi siis osaltaan parantaa mahdollisuuksia parempaan liksaan, oikeudenmukaisiin työehtoihin ja ajan tasalla oleviin lisiin.

    Joo mutta JV:nä kauan olleena kauan tietää mitkä firmat maksaa ja mitkä ei. Jutom Oy on yksi firma jonka maksukyky on epävarmaa. Niin monta vuotta sama lause kohta uudet neuvottelut ja niin poispäin. Tosiasia on että että liitto ei saa mitään aikaiseksi. Viiteen vuoteen liksan korotukset olleet aivan nimellisiä.

    Äänestä

  • NomeD kirjoitti:

    Joo mutta JV:nä kauan olleena kauan tietää mitkä firmat maksaa ja mitkä ei. Jutom Oy on yksi firma jonka maksukyky on epävarmaa. Niin monta vuotta sama lause kohta uudet neuvottelut ja niin poispäin. Tosiasia on että että liitto ei saa mitään aikaiseksi. Viiteen vuoteen liksan korotukset olleet aivan nimellisiä.

    Onko Jutom Oy:sta muuten mitään tietoa, että minkälainen firma on?

    Minkälaiset ihmiset sitä pyörittää?

    Äänestä

Hei haloo,eikös suomessa olla ,niin pidäppä lakisääteiset tauot rauhassa ja sano pomolle että nyt
on pava"ns.yöaikainen tauko mielelään auton ratissa"
leputa silmiäsi tai kuseksi niin paljon kun ehdit..
ps.muista herätyskello

Äänestä

Kommentoi aloitusta


VäsynytVartijat kirjoitti:

Onko kaikissa vartiointiliikkeissä sama politiikka, että vartija saa painaa vaikka kuinka pitkän vuoron ilman taukoa. Ei jaksa kohta enää kun ei ees kuselle pääse vuoron aikana ja pomo aina vaan lupaa järjestää tauotusta mutta p***kat mistään välittää kuitenkaan. V***aa koko firma ja ala.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu