Hyvää kesälomaa
vuonna 2008
13321
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 13
Vanhimmat
sopimus astuu voimaan vasta siten,
kun kaikki on hyöksytty entisin ehdoin, ei yhtään ennen.
onkos liian yksinkertaista.
ei ole paljon varaa yksittäisten kuntien pullikoida.
Heh, on näemmä kaffepöydissä lyöty viisaat päät yhteen....
http://www.aijaa.com/v.php?i=1111429.jpg
Älä turhaan kokoomusta syytä. Lähes kaikki puolueet sossuista kommunisteihin vastasivat samaan kyselyyn KYLLÄ!!
Jos irtisanoutunut tehyläinen saa 20.11.2007 tililleen pitämättömät lomat rahana, ei hänellä ole pitämättömiä lomia enää siinä vaiheessa kun palvelussuhde jatkuu. Ei niitä kertaalleen rahana annettuja lomia VOI pitää, kun ne on jo rahana maksettu. Kesälomaa ei ensi kesänä juurikaan irtisanoutuneilla tule olemaan. Tämä on fakta!
Ne lomarahat voi pistää säästöön puoleksi vuodeksi ja "ostaa" niillä palkattomia lomapäiviä niiden lisäksi, joita kertyy alkukeväästä. Työnantajalla ei ole yksinkertaisesti varaa pitää kesäsulkujen aikana koko hoitajaporukkaa töissä, joten loman saanti on varma. Lisäksi työhönpaluun yhteydessä voidaan sopia "joulurahaa" vastaava "kesäraha", jolla "ostetaan" lisää lomaa. Tämäkin on fakta.
et taida puhua terveydenhuoltotyöstä
siksi laitoin, Kokoomus on ainoa kunnon pettänyt vaalilupauksen-
jo 6 kuva, pyörimässä
viittä on katsottu jo maksimimäärä 200 kertaa,
jolloin se poistetaan.
tarvita, mikä on potilaan kannalta hyvä asia.
Ei kuule mene ihan noin. Palkatonta virkavapautta voit toki hakea ja työnantaja voi sitä myöntää harkintansa mukaan. Kuinka voit väittää faktoiksi asioita, joista vasta työnantaja ja TEHY neuvottelevat? Neuvottelutulos ei ole sama kuin esitetty vaatimus, eihän asuntojakaan myydä sillä hinnalla kuin mitä ilmoituksessa pyyntihinnaksi ilmoitetaan. Vaatia aina voi, mutta vaatimusten läpimenosta ei ole mitään takeita ennen kuin toinen osapuoli on tehnyt sopimuksen asiasta. Enkä usko, että työnantaja lähtee luomaan tehyläisille ihan omaa lomajärjestelmää, kun kunnallisessa virka- ja työehtosopimusjärjestelmässä sellainen on jo olemassa. MIKSI LUULETTE, ETTÄ KAIKKI TEIDÄN VAATIMUKSENNE MENEVÄT NEUVOTTELUISSA LÄPI??? Vähän realismia, please!
koska Jaana on niin sanonut..
- Kyllä suomalainen hoitaja on viisas:-)
Teidän perheessä uhkaillaan lapsille,
kunnes muroikäisen ymmärtävät mikä on oikein.
ja lapset huomaavat että vanhemmat ovat harhaan johtaneet koko lapsuuden.
ei uhkailulla pääse kuin päivän eteenpäin ja ennenaikaisen hautaan.
Kiitos. Kortistossa olo on vuosien orjatyön jälkeen pelkkää jatkuvaa talvi- ja kesälomaa. Rahat ja TEHYn avustukset tulevat säännöllisesti tilille.
Hyvää matkaa kuntatyönantajan tarjoamaan "hieman vähemmän tehokkaaseen" terveydenhuoltoon. Se on aina jännittävä seikkailu, joka voi toki vaatia henkesi. Onhan toki halvempaa lennättää verorahasi potilaiden mukana Ruotsiin, kuin käyttää niitä kotimaiseen terveydenhuoltoon.