Tilanne on siis se, että olen raskaana. Elämässä on valitettavasti nyt samaan aikaan tapahtunut kaikenlaista mitä ei soisi, sillä seurauksella että oireilen fyysisesti (sydän hakkaa ja muljahtelee, etenkin öisin heräilen siihen paniikinomaisen tunteen kera).
Ihan puhdas stressi minulla on ollut 10 vuotta sitten työni takia, mutta se on ollut mennyttä elämää. Siitä on tosiaan jääneet vain harvakseltaan tapahtuneet sydämenmuljahdukset ja tärinät, mutta olen oppinut aina yhdistämään ne siihen, että nyt taas pohdin jotain asiaa liikaa ja olen tietoisesti unohtanut/tuupannut syrjään harmittavat asiat ja tilanne on siltä hetkin korjaantunutkin.
Nyt siis elämässä on monta harmin asiaa, kaikki stressaavat ja kun yhden asian käsittelee pois, lyödään seuraava vastoinkäyminen naamalle. Olen alkanut valvoa öitä hakkaavan sydämen takia, ja koska tällä hetkellä tärkeintä minulle on vauva, stressaan sitten sitä että stressaanko sen pihalle, ja näin kierre on valmis.
Opiskelen työnjohtajaksi, enkä haluaisi että minulle kirjoitetaan sairaslomaa stressistä. Vaikka itse tiedänkin, että kestän kyllä ihan hyvin normaalielämää, nyt vain on elämäntilanne sellainen että kaikki tökkii, ja raskauden takia otan tietysti asiat tavallista raskaammin. Työpaikalla tätä ei välttämättä ymmärretä, vaan ehkä se tulevaisuudessa haittaa mahdollista etenemistä?
Kirjoittaisikohan lääkäri (jos siis ylipäänsä kirjoittaa) lomaa stressistä vai rytmihäiriöistä? Eikös koodien lisäksi nykyään tarvita sanallinenkin todistus? Eihän työuupumus/stressi enää ole peruste kelan korvauksille?
Sitkutanko vain sydämineni töissä (jossa nyt myös _tietenkin_ tavallista hankalampaa) ja yritän pärjätä, vai puhunko lääkärille ja kestän seuraukset?
Ihan puhdas stressi minulla on ollut 10 vuotta sitten työni takia, mutta se on ollut mennyttä elämää. Siitä on tosiaan jääneet vain harvakseltaan tapahtuneet sydämenmuljahdukset ja tärinät, mutta olen oppinut aina yhdistämään ne siihen, että nyt taas pohdin jotain asiaa liikaa ja olen tietoisesti unohtanut/tuupannut syrjään harmittavat asiat ja tilanne on siltä hetkin korjaantunutkin.
Nyt siis elämässä on monta harmin asiaa, kaikki stressaavat ja kun yhden asian käsittelee pois, lyödään seuraava vastoinkäyminen naamalle. Olen alkanut valvoa öitä hakkaavan sydämen takia, ja koska tällä hetkellä tärkeintä minulle on vauva, stressaan sitten sitä että stressaanko sen pihalle, ja näin kierre on valmis.
Opiskelen työnjohtajaksi, enkä haluaisi että minulle kirjoitetaan sairaslomaa stressistä. Vaikka itse tiedänkin, että kestän kyllä ihan hyvin normaalielämää, nyt vain on elämäntilanne sellainen että kaikki tökkii, ja raskauden takia otan tietysti asiat tavallista raskaammin. Työpaikalla tätä ei välttämättä ymmärretä, vaan ehkä se tulevaisuudessa haittaa mahdollista etenemistä?
Kirjoittaisikohan lääkäri (jos siis ylipäänsä kirjoittaa) lomaa stressistä vai rytmihäiriöistä? Eikös koodien lisäksi nykyään tarvita sanallinenkin todistus? Eihän työuupumus/stressi enää ole peruste kelan korvauksille?
Sitkutanko vain sydämineni töissä (jossa nyt myös _tietenkin_ tavallista hankalampaa) ja yritän pärjätä, vai puhunko lääkärille ja kestän seuraukset?
Vastaukset 2
Vanhimmat
siinä mahdollisessa todistuksessa pelkkä koodi, vai myöskin sanallinen selvitys, koodin kun saa kuka tahansa netistä tietoonsa hetkessä.
Ja ei, burn out ei ole korvaukseen oikeuttava sairaus.
Käännyhän lääkärin puoleen, eiköhän ole molemmille, sinulle ja sikiölle, turvallisinta että oireisiin puututaan.
Sano,että supistelee niin pahasti varsinkin töissä!
Kirjottavat herkästi lomaa sekä työpiiri ymmärtää oikein hyvin että ei olisi ennenaikainen synnytys suotavaa.
Saa kelan sairaspäivärahan.
Pääset lepäämään ja rauhoittumaan eihän se stressi jne..ole hyvä ja voi kovana itsessäänkin aiheuttaa komplikaatioita.