Laskurin nollaus

Jos 500 päivää uhkaa umpeutua ja on vaarassa pudota peruspäivärahalle, niin mitä vaihtoehtoja on tämän välttämiseksi.

Ainakin työn saanti. Mutta entä järjestävätkö kunnat työllistämistöitä?
3486
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

maksetaan palkkaa, ei ole kuin hoiva-alan naisille. Luultavasti putoat Kelan työmarkkinatuelle. Jos olet naimisissa tukea tulee 180 päivää. Eli 500 180 on todennäköisesti lusittava, ennen kuin työmarkkinatoimenpiteet astuvat kehiin. Jos sittenkään.

Muista, että esim. täysmääräinen palkkatukiseteli ei kerrytä kunnolla päiviä. Se on ansa. Myös monet myyntipellealat ja provisiopalkkaiset hommat eivät ajallisesti tai palkallisesti kerrytä päiviä. Systeemi on todella viheliäinen nalkki. Olisi kiva kuulla tästä työmarkkinahumpuukista muidenkin mielipiteitä. Satutko tuntemaan ketään, joka olisi saanut kunnallisesta työvoimatoimistosta asiallisesti palkatun, pitkäkestoisen työpaikan?

Äänestä
  • Työvoimatoimiston kurssi on myös yksi vaihtoehto.

    On totta, että provisiotyöt ovat humpuukia. Tunnen erään taksikuskin, joka kertoi sikäläisestä palkkauspolitiikasta. Palkkaa saa 36% päivän kassasta. Käytännössä päivän palkka 10 tunnin työstä on noin 50,- euroa. Eipä ole hääppöinen tuntipalkka. Tämän lisäksi työpäivän jälkeen pitää pestä auto-omalla ajalla tietenkin.

    Äänestä

  • Läheltä seurannut kirjoitti:

    Työvoimatoimiston kurssi on myös yksi vaihtoehto.

    On totta, että provisiotyöt ovat humpuukia. Tunnen erään taksikuskin, joka kertoi sikäläisestä palkkauspolitiikasta. Palkkaa saa 36% päivän kassasta. Käytännössä päivän palkka 10 tunnin työstä on noin 50,- euroa. Eipä ole hääppöinen tuntipalkka. Tämän lisäksi työpäivän jälkeen pitää pestä auto-omalla ajalla tietenkin.

    Minäkin varoitan provisiopalkkaisesta työstä. Se ei useinkaan kerrytä päivärahaan oikeuttavaa työssäoloehtoa eikä sen lisäksi voi saada soviteltua päivärahaa.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Työtön 007 kirjoitti:

Jos 500 päivää uhkaa umpeutua ja on vaarassa pudota peruspäivärahalle, niin mitä vaihtoehtoja on tämän välttämiseksi.

Ainakin työn saanti. Mutta entä järjestävätkö kunnat työllistämistöitä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu