Jos vuokratyösuhteesta irtisanotaan, siis kysymyksessä määräaikainen työsoppari vuokrafirman kanssa, mulle vuokrafirma antoi ymmärtää, että duunia olisi vuoden loppuun, asiakayritys halusi purkaa sopimuksen kuitenkin aiemmin, kerkesin ilmoittaa työkkäriin, että olisin töissä vuoden loppuun.
Tuleekö karenssia?
onneton.........
3647
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
...mikäli et itse ole jotain "töppäillyt" jonka johdosta työsuhde on päättynyt.
...asiakayritys halusi purkaa sopimuksen kuitenkin aiemmin...
Riippuu siitä, mikä tieto menee työkkäriin siitä syystä, mistä asiakasyritys purki sopimuksen.
Jos asiakasyritys ilmoittaa vain, ettei ollutkaan tarvetta niin pitkäksi aikaa kuin oli etukäteen ennakoitu, niin sitten ei karenssia tule.
Mutta jos asiakasyritys ilmoittaa, että hoidit jotenkin puutteellisesti työtehtäväsi ja sopimus siksi purettiin vuokratyöfirmaan, niin sitten taitaa paukahtaa karenssi.
Olen pahoillani tilanteestasi. Harmi, jos saat karenssia siksi, että olet ollut nopea tiedottamisessasi työkkäriin päin.
Nykyisillä työmarkkinoilla voi tapahtua jopa päivässä mitä tahansa, joten ennen kuin asia on täysin varma, työkkärille ei kannata ilmoittaa mitään. Sama koskee mahdollista uutta työsopimusta. Tiedon ehtii lähettä vaikkapa sähköpostitse sitten, kun nimet on papereissa ja työn alkuun on yksi päivä.
Toivottavasti pääset pelkällä säikähdyksellä. Ehkä vuokratyöfirma avittaa sinua tässä asiassa, jos haluavat käyttää työpanostasi tulevaisuudessakin.