Onko lomaraha lakisääteinen?

Firmassa jossa mä olen töissä lukee työsopimuksissa,
että "firman käytännön mukaan erillistä lomarahaa ei makseta". Voiko näin olla? Olen vasta himpun yli parikymppinen ja ekassa työpaikassani, joten kokemusta mistään lomarahan saamisesta ei ole. Mutta ihmetyttää että vanhemmat työntekijät meidän firmassa ei ole nostanut äläkkää asiasta jos lomarahan maksaminen on pakollista. Harmittaa kun tuttavat puhuvat lomarahasta. Olisi sitä mullakin rahalle käyttöä.
2515
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

siis onko kysymys loma-ajan palkasta eli palkallisesta vuosilomasta vai ns "lomaltapaluurahasta" joka yleensä on n 50% loma-ajan palkasta?

Äänestä

Lomaraha perustuu alan työehtosopimuksiin. Kaikilla aloilla ei ole lomarahaa (aiemmin ns. lomaltapaluuraha). Eli selvitä tesin sisältö vaikka kysymällä asiaa työpaikan luottamusmieheltä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Mikko kirjoitti:

Firmassa jossa mä olen töissä lukee työsopimuksissa,
että "firman käytännön mukaan erillistä lomarahaa ei makseta". Voiko näin olla? Olen vasta himpun yli parikymppinen ja ekassa työpaikassani, joten kokemusta mistään lomarahan saamisesta ei ole. Mutta ihmetyttää että vanhemmat työntekijät meidän firmassa ei ole nostanut äläkkää asiasta jos lomarahan maksaminen on pakollista. Harmittaa kun tuttavat puhuvat lomarahasta. Olisi sitä mullakin rahalle käyttöä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu