Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    todisteellinen

    Tein edustaja sopimuksen erään yrityksen kanssa
    ja olen puhelimessa sopinut jo sopimuksen irtisanomisesta. Tästä on noin kuukausi aikaa.

    Huomasin kuitenkin äskettäin, että
    sopimuksessa on tälläinen maininta:

    "ilmoitus sopimussuhteen purkamisesta on tehtävä
    toiselle osapuolelle todisteellisesti"

    ja sitä ennen "osapuolilla on oikeus irtisanoa sopimus lähettämällä toiselle osapuolelle kirjallinen ilmoitus asiasta"

    Alkoi vaan häiritsemään kun lisäksi
    sopimuksassa on varsin suuri kilpailukielto sakko,
    eli jos jäisin siihen uskoon että sopimus on purettu ja menisin parin vuoden kuluttua
    kilpailijalla töihin, niin voisi tulla ikävä
    yllätys jos edellinen työnataja alkaisi
    asian selville saatuaan vaatimaan sopimussakkoa
    sillä en ole kirjallisesti enkä.."todisteellisesti" sanonut sopimusta
    ikinä irti.

    Joten.. miten sopimus sanotaan todisteellisesti irti? En halua jättää mitään sattuman varaan.

    Toivon, että joku aiheesta tietävä neuvoo
    jotenkin.
    3186
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    saantitodistuskirjeellä. Postista saa kaavakkeita.

    Äänestä

    • Kiitoksia, onko sitten vielä muitakin
      vaihtoehtoja. koska sanoit vaikkapa?

      Onko email johon on vastattu todisteellinen?

      Äänestä

    • aloittaja112344 kirjoitti:

      Kiitoksia, onko sitten vielä muitakin
      vaihtoehtoja. koska sanoit vaikkapa?

      Onko email johon on vastattu todisteellinen?

      Siinä pitäisi olla sähköinen allekirjoitus varmenteena.
      Ks. laki sähköisistä allekirjoituksista.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    ihmettelijä098 kirjoitti:

    Tein edustaja sopimuksen erään yrityksen kanssa
    ja olen puhelimessa sopinut jo sopimuksen irtisanomisesta. Tästä on noin kuukausi aikaa.

    Huomasin kuitenkin äskettäin, että
    sopimuksessa on tälläinen maininta:

    "ilmoitus sopimussuhteen purkamisesta on tehtävä
    toiselle osapuolelle todisteellisesti"

    ja sitä ennen "osapuolilla on oikeus irtisanoa sopimus lähettämällä toiselle osapuolelle kirjallinen ilmoitus asiasta"

    Alkoi vaan häiritsemään kun lisäksi
    sopimuksassa on varsin suuri kilpailukielto sakko,
    eli jos jäisin siihen uskoon että sopimus on purettu ja menisin parin vuoden kuluttua
    kilpailijalla töihin, niin voisi tulla ikävä
    yllätys jos edellinen työnataja alkaisi
    asian selville saatuaan vaatimaan sopimussakkoa
    sillä en ole kirjallisesti enkä.."todisteellisesti" sanonut sopimusta
    ikinä irti.

    Joten.. miten sopimus sanotaan todisteellisesti irti? En halua jättää mitään sattuman varaan.

    Toivon, että joku aiheesta tietävä neuvoo
    jotenkin.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu