Eli olin kaksi viikkoa ulkomailla töissä (piti olla 2-3 kk), mitään soppreita ei kirjotettu, tuskin palkkaakaan olisin saanut. Lähin menee ja tulin Suomeen, ja ilmoittauduin heti työkkärissä työttömäksi.
Nyt soitettiin Kelasta että he tarvitsevat jotakin todisteita siitä että olen oikeasti ollut Saksassa töissä.
HEI HALOO? En kai minä nyt olisi työttömyysturvasta luopunut turhan päiten?? Vai mistä tässä on kyse? Että ihan huvikseniko he luulevat minun ilmoittautuvan ensin työttömäksi, sitten ilmoitan että sain töitä ja ilmoittaudun taas työttömäksi parin viikon jälkeen.
Nyt soitettiin Kelasta että he tarvitsevat jotakin todisteita siitä että olen oikeasti ollut Saksassa töissä.
HEI HALOO? En kai minä nyt olisi työttömyysturvasta luopunut turhan päiten?? Vai mistä tässä on kyse? Että ihan huvikseniko he luulevat minun ilmoittautuvan ensin työttömäksi, sitten ilmoitan että sain töitä ja ilmoittaudun taas työttömäksi parin viikon jälkeen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
"Eli olin kaksi viikkoa ulkomailla töissä (piti olla 2-3 kk), mitään soppreita ei kirjotettu, tuskin palkkaakaan olisin saanut."
Hei haloo! Etkö pyytänyt työtodistusta ja ei Saksassakaan ilman palkkaa töitä tehdä. Olitko kenties vapaaehtoistöissä tai huvimatkalla ei Kelassa tai työkkärssä ole kristallipalloa, josta jokaisen ulkomailla työskentelevän jutut selviävät.
Huvimatkalla ulkomailla saa olla viikon, kun ilmoittaa työkkäriin asian.
...Huvimatkalla ulkomailla saa olla viikon, kun ilmoittaa työkkäriin asian...
Huvimatkalla saa olla kuinka kauan vain, jos ei työttömyyskorvauksia tältä ajalta hae, niin kuin käsitän aloittajan toimineen.
Jos ilmoitit työkkärissä/Kelassa olleesi Saksassa töissä, niin Kelalta ei heru mitään ennen kuin olet toimittanut palkkatodistuksen tai muun tositteen sinne. Jos et toimita, niin se on pattitilanne.
Koska Saksa on EU-valtio, niin siellä työskentely kerryttää työssäoloehtoa. Siksi Kela on kiinnostunut palkkatodistuksesta.
Ihan käytännön elämästä:
A jäi työttömäksi (Suomessa). Kela vaati työssäoloajalta palkkatodistusta ja selvitystä työajasta. Työnantaja ilmoitti toimittavansa todistuksen suoraan lähimpään Kelaan. Kelassa paperi katosi. Työnantaja ilmoitti, että koska on pyydetyn paperin toimittanut, uutta ei toimita. Kela ei tietysti katoamista myöntänyt.
Se oli pattitilanne. Koska Kela ei saanut pyydettyä paperia ja työnantaja ilmoitti, ettei toista lähetä, niin Kela hylkäsi työmarkkinatukihakemuksen sillä perusteella, että A ei ollut toimittanut kaikkia vaadittavia asiakirjoja.
Ainut tilanteesta kärsijä oli siis työtön.