Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Osittainen hoitovapaa/ työn jakaminen eri viikoille

    Suunnittelen jääväni ensi syksynä osittaiselle hoitovapaalle. Onko kellään kokemusta, voiko työtynteja jakaa niin, että jonain viikkona tekisin enemmän kuin 30 h ja seuraavalla viikolla sitten esim. tasoittaisin tilanteen tekemällä niin, että yhteensä tulisi kahdelle viikolla 60 h. Olen kuukausipalkalla, joten itse ajattelisin tämän käyvän, kunhan kuukaudessa ei tule yhteensä enemmän kuin tuo 30h/viikko.
    2260
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Noin tehden ehdot täyttyy.

    Äänestä

    kk-palkalla (82,7% norm.palkasta), työaika klo 8 - 14, toisinaan klo 10 - 16. Vaihtelu sovitaan työnantajan tarpeen/omien tarpeiden mukaan. Toisinaan teen myös ns. pitkän päivän, jolloin taas toisena päivänä voin olla työssä vaikka vaan neljä tuntia. Sopii miulle tosi hyvin, sillä antaa joustoa puolin ja toisin, tuntimäärä tasataan siten, että keskim. työaika on tuo 30 h / vko. Suosittelen!!! ;-)

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Mamma78 kirjoitti:

    Suunnittelen jääväni ensi syksynä osittaiselle hoitovapaalle. Onko kellään kokemusta, voiko työtynteja jakaa niin, että jonain viikkona tekisin enemmän kuin 30 h ja seuraavalla viikolla sitten esim. tasoittaisin tilanteen tekemällä niin, että yhteensä tulisi kahdelle viikolla 60 h. Olen kuukausipalkalla, joten itse ajattelisin tämän käyvän, kunhan kuukaudessa ei tule yhteensä enemmän kuin tuo 30h/viikko.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu