Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    outo yhtiökokous

    Outo oli taloyhtiömme yhtiökous mielestäni. Uusi isännöitsijä paikalla. Huomautin koukouksen alussa, että haluan listalle muut asiat. Sanoi, ettei käy. Kokouksen päättämisen jälkeen voidaan jutella muista asioista. Tarkoitukseni oli tietenkin, että saan keskustelusta maninnan pöytäkirjaa. Päätösarvoahan uusilla muilla asioilla ei tietenkään ole. No toinen juttu: puheenjohtaja ja sihteeri oli sama henkilö eli isännöitsijä. Tästäkin manitsin ja kommentti oli, että tämä toimii näin. Huippuna oli, että minut laitettiin toiseksi pöytäkirjan-tarkastajaksi. Mitäs nyt tehdään? Menikö oikein? osaisiko joku teistä kertoa lailliset faktat?
    2456
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    yleensä sihteerinä ja joku osakas (monasti hallituksen pj.) jonka yhtiökokouksen osallistujat valitsevat, toimii yhtiökokouksen puheenjohtajana.

    Äänestä

    Ensinnäkin pj:n ja sihteerin valitsee läsnäolevat. Tehtäviin voidaan valita kuka tahansa, eli keitä kokous ehdottaa ja kannatetaan. Omituista, että sama henkilö hoitaa molempia tehtäviä.

    Kohtaa "muut asiat" ei yleensä ole tapana laittaa esityslistalle. Kokouksen päättämisen jälkeen voidaan luonnollisesti keskustella mistä tahansa aiheesta. Näitä keskusteluja ei koskaan laiteta pöytäkirjaan, eikä niissä luonnollisesti voida mitään päättää.

    Pöytäkirjantarkastajiksi voidaan valita ketkä tahansa läsnäolijoista, joita ehdotetaan ja kannatetaan. Hommasta voi myös kieltäytyä.

    Tuntuu siltä, että teillä (isännöitsijä ja hallituksen pj) on kokouskäytännöt hieman hakusessa.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    mites? kirjoitti:

    Outo oli taloyhtiömme yhtiökous mielestäni. Uusi isännöitsijä paikalla. Huomautin koukouksen alussa, että haluan listalle muut asiat. Sanoi, ettei käy. Kokouksen päättämisen jälkeen voidaan jutella muista asioista. Tarkoitukseni oli tietenkin, että saan keskustelusta maninnan pöytäkirjaa. Päätösarvoahan uusilla muilla asioilla ei tietenkään ole. No toinen juttu: puheenjohtaja ja sihteeri oli sama henkilö eli isännöitsijä. Tästäkin manitsin ja kommentti oli, että tämä toimii näin. Huippuna oli, että minut laitettiin toiseksi pöytäkirjan-tarkastajaksi. Mitäs nyt tehdään? Menikö oikein? osaisiko joku teistä kertoa lailliset faktat?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu