kainuun työterveys vuotaa tietoja

kylläpä hämmästyin, kun kuulin esimieheltäni kainuun työterveyden terveydenhoitajan kertoneen hänelle salassapitovelvollisuuden piiriin kuuluvia asioita. koska asiat eivät olleet arkaluonteisia, tilannetta yleisesti vain äimisteltiin. muistan tämän terveydenhoitajan ja tiedän hänen nimensä, että perästä kuuluu.
yleensä monilla aloilla, jonne aiemmin miellettiin salassapitovelvollisuuden kuuluvan,
näytästetään lipsuvan asiassa.
tietenkin se kertoo myös kyseisen henkilön ammattitaidosta ja etiikasta jotakin. ja laajemmin ajateltuna: millainen työntekijä sellainen työnantaja.
41517
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

pieraisin kerran siinä aulassa ja heti hoitavat supitteli keskenään. Kohta kaikki tietää että mulla on maha sekasin.

Äänestä

Tottakait työnantajalla on oikeus saada työntekijän työkykyyn olennaisesti vaikuttavia tietoja.
Vai meinisitkö esim. lentokoneeseen, jonka kapteenilla olisi muutama kamari kylmänä yläkerrassa? Täh?

Äänestä
  • Ennen työn vastaanottamista yleensä toimitetaan lääkärintodistus. Työnantajan ei tarvitse tietää kaikkea, vaan se mikä todistukseen kirjoitetaan. Ei työnantajalla ole oikeutta tietää kaikkea.

    Mulla oli puoliskon sukulainen työharjoittelussa hoitoalalla. Kertoi kaikki tuttujen potilaiden asiat koko suvulle. Ja jos sille tätille menee suoraan sanomaan, niin tulee silmille, vihjaisin vain vaitiolosta ja tuli silmille silti. Anoppi on myös kertonut minulle hoitoalalta potilaista juttuja, jotka on kuullut sairaanhoitajalapsenlapseltaan. Sanoin anopille, että ei Liisa (nimi muutettu) saisi noita asioita työpaikan ulkopuolella puhua, anoppi suuttui ja haukkui varmaan minut näiden sukulaistenkin kanssa pataluhaksi.

    Äänestä

Jos tässä elämässä alkaa muiden ihmisten kautta elämään, niin sama olla elämättä. Mitä merkitystä ihmisen elämällä on, jos ihmisellä ei ole omaa tahtoa?

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


kysyjille kirjoitti:

kylläpä hämmästyin, kun kuulin esimieheltäni kainuun työterveyden terveydenhoitajan kertoneen hänelle salassapitovelvollisuuden piiriin kuuluvia asioita. koska asiat eivät olleet arkaluonteisia, tilannetta yleisesti vain äimisteltiin. muistan tämän terveydenhoitajan ja tiedän hänen nimensä, että perästä kuuluu.
yleensä monilla aloilla, jonne aiemmin miellettiin salassapitovelvollisuuden kuuluvan,
näytästetään lipsuvan asiassa.
tietenkin se kertoo myös kyseisen henkilön ammattitaidosta ja etiikasta jotakin. ja laajemmin ajateltuna: millainen työntekijä sellainen työnantaja.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu