Eläkepäätöksessä lukee, että eläkkeellä oleva voi tehdä jossain määrin ansiotyötä(ei saa siis ylittää 40% aikaisemmasta ansiosta(oma kommentti)).
Lisäksi...Eläkkeen lakkauttamista tai muuttamista harkittaessa otetaan ansioiden määrän ja niiden vakiintuneisuuden lisäksi huomioon ansiotyön pituus sekä......jne.
Tulorajan kyllä ymmärrän mutta miten tulkitaan sanat "vakiintuneisuuden" ja "ansiotyön pituus"?
Osaako joku täsmentää tarkemmin?
Lisäksi...Eläkkeen lakkauttamista tai muuttamista harkittaessa otetaan ansioiden määrän ja niiden vakiintuneisuuden lisäksi huomioon ansiotyön pituus sekä......jne.
Tulorajan kyllä ymmärrän mutta miten tulkitaan sanat "vakiintuneisuuden" ja "ansiotyön pituus"?
Osaako joku täsmentää tarkemmin?
Vastaukset 14
Vanhimmat
tienaamaan sen max.40%, niin herää kysymys onko enää työkyvytön, sitä sillä tarkoitetaan ja sitä siinä sitten aletaan miettiä.
tohtia ottaa vastaan edes talonmiehentöitä, jossa tuntimäärä/palkka olisi pieni, mutta palkka tulee kuukausipalkkana joka kuukausi ja on sitouduttava pidemmäksi aikaa. Jos olisi puolieläkkeellä, tulot...puolieläke talonmiehenhommat olisivat silloin vähemmän kuin täyseläke, ilman töitä.
Edelliset ovat kyllä nyt väärää tietoa. Työ saa olla vakituinen vaikka koko loppuelämän ja joka kuukausi, kunhan ansaintaraja ei ylity. Soitin vakuutusyhtiö Varmaan ja kysyin, sillä pelästyin noita virheellisiä viestejä.
talkkarin duunin, vakkari-sellaisen, niin vakuutusyhtiö (sanottiin siellä mitä sanottiin!) alkaa pikku hiljaa funtsia että; "hei, tuohan on työKYKYINEN"
Jos on toistaiseksi eläkkeellä /ent. pysyvä eläke) ja tekee duunia koko ajan, säännöllisesti, niin aivan tasaan tarkkaan vakuutusyhtiössä aletaan miettiä että miten joku voi tehdä sivuduuneja, muttei pääduunia, siitä mistä on eläkkeellä.
Näin se nyt vain menee.....viestit eivät olleet virheellisiä, itsekin olen saanut karvaasti kokea mitä on ottaa vakkari sivutyö, se alle 40%:n ans., työkyv.eläkkeellä. Tein viikossa vain 15 tuntia, liksa jäi hyvin alle sen 40%:n, 7 kk kuluttua olikin sitten selvityksen aika, eli miksi en pystynyt it-duuniin, mutta pystyin siivousduuniin.
Eli eivät tosiaan ole mitään virheellisiä nuo kaksi aiempaa viestiä!! Sanoi Varma sinulle NYT sitten mitä tahansa!
Ansaintaraja?!
Eläkkeenhän saa kun työkyky on alentunut 3/5, eli ei siis tarvitse olla kokonaan työkyvytön. Eli siis on 2/5 työkykyinen eli sen ja ansaintarajan puitteissa saa tehdä työtä. Ei siinä kenenkään ihmettely mitään merkitse, vaan selvät lakipykälät.
Eläkeyhtiö ilmoittaa pyynnöstä tarkan euromäärän, jota saat kuukaudessa tienata. Vuotuisella tasolla sitä sitten seurataan (ainakin varmassa), eli voi olla kuukauden kokonaan töissä ja toisen pois, jos sauraus sellaista vaatii. Tai sitten koko ajan vähän töissä.
Olisi kiva tietää mikä sinun yhtiösi on.
t. nim.karvaat kokemukset
ei ole minkäänlaista tarkkaa sääntöä (poislukien 40% sääntö), "niin vakiintuneisuus ja ansiotyön pituus-lauseet" ovat kyllä ilmaan vedettyjä rajoja, jotka voidaan tulkita, miten vain. Säännöllistä työtä ei kyllä ilmeisesti tohdi tehdä, ettei tule jälkikäteen yllätyksiä.
Tälläiset epäselvät säännöt eivät kyllä edesauta paluuta työelämään.
Olisi kiinnostavaa kuulla, nim."tuossa mainitun-kirjoittajan" kävi selvittelyjen jälkeen?
Olen edelleen sitä mieltä, ettei asiassa ole mitään epäselvää, mutta varmuuden vuoksi.
Tällä palstalla on varmasti ihmisiä, jotka on sekä eläkkeellä, että töissä. Voisitteko kertoa millaista työtä teette, kuinka paljon ja kuinka kauan sekä miten eläkeyhtiössä on siihen suhtauduttu?
Tuli vielä mieleeni sekin, että Varma seuraa tuloja ainoastaan vuositasolla, koska kuulemma se on ainoastaan mahdollista. Miten eläkeyhtiö silloin voisi tietää, onko työskennellyt jatkuvasti vai vaan pari lyhyttä jaksoa?
Lisäksi jos ne sallisivat vain lyhyet epäsäännölliset työt, kuinka suuria palkkoja te luulette vajaakuntoisille oikein maksettavan, että olisi ees jotenkin mahdollista saada ansaintaraja täyteen sellaisilla töillä?
menosta tulee tehdä ilmoitus, lukee ainakin meikäläisen eläkepapereissa, kyllä sieltä senjälkeen varmaan tulee kyselylomake, johon tulee sitten vastata rehellisesti(ainakin eräälle tutulle kuulemma tuli).
Myöskin, ennen omaa eläkepäätöstäni, eläkevakuutusyhtiöni oli kuulemma useita kertoja soittanut entiselle työpaikalleni ja kysellyt tietoja minusta(työkyvystäni) ja työstäni.
Prosenttimäärä riippuu siitä, kuinka pientä/suurta palkkaa on saanut aikaisemmin.
Vajaakuntoisuus voi olla jokaisen kohdalla erinlaista.
Joissakin työpaikoissa on esim. tuntipalkka(tilapäinen työ) on huomattavasti korkeampi kuin normaali kk-palkka, joten silloin raja voisi tulla täyteen hyvinkin nopeasti.
Kun minä sain tiedon, että olisi työpaikka, soitin vakuutusyhtiöön ja kysyin että tarviiko kirjallisena ilmoittaa vai miten, että aikoo mennä töihin. Vastasi, ettei olis tarvinnu ilmoittaa mitään, ellei se ansaintaraja ylity. Ihmettelin kyllä, mutta luulen että nuo henkilöt kyllä osaa asiansa. Mitään lomaketta ei ole näkynyt.
Vaikka työsuhde minulla on ollut puolisen vuotta, ensimmäistäkään työpäivää ei ole ollut, eikä palkkojakaan maksettu (oma tarinansa), niin en tiedä ihmettelyistä sen enempää, mutta en jaksa uskoa, että minun sairastapauksessa mitään ongelmaa tulisi.
Ilmeisesti riippuu käytäntö sairaudesta, koska minun perääni ei ole kyselty, päätöskin tuli todella nopeasti. Ymmärrän, että jos vaikka selkävaivoja valittaa it-puolella ja sitten meneekin siivoamaan, on kyllä kyseenalaista, onko päätös ollut oikea.
eri eläkevakuutusyhtiöillä on erinlaisen käytäntö, joissakin asioissa.
Toivotaan, että kohdallasi menee kaikki hyvin.
Itse kyllä mietin tarkkaan, mitä työtä teen(jos teen) ja kuinka pitkään.
tehdä ansiotyötä vaikka olisitkin työkyvyttömyyseläkkeellä.Tarkan euromääräisen rajan mikä ei vaikuta eläkkeesi määrään saat eläkeyhtiöltäsi.Oikeus on lakisääteinen eikä riipu firmasta tai virkailijasta tai tämän palstan käsityksistä.
ehkä olla mutta kun käytäntö on useasti erilainen.
Minulta pyydettiin uutta lääkärinlausuntoa eläkevakuutusyhtiöltä, vaikka olin jo huomattavasti aikaisemmin saanut hyväksytyn eläkepäätöksen sieltä, jopa eläkeläiskortti oli jo kädessä. En vienyt...
Tapaukset riippuvat juuri firmasta ja käsittelijöistä.