isyyslomasta

heippa.la on 12.11 ja isyyslomalappuja ei ole vielä palautettu kelaan. koska ne pitää palauttaa? voiko jo ennen la koska mistä sen sit tietää milloin pitää lomaa kun lapsikaan ei ole syntynyt..? voiko isyysloman aloittaa vaikka samana päivänä kun lapsi syntyy ja pitää vaikka 2 viikkoa ja loput talvella 09? ja paljonko se isyysraha on? joku % palkastako?
2243
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

"eksy" hetkeksi kelan sivuille...

Työnantajalle muistaakseni pitää ilmoittaa aikomuksestaan jäädä isyyslomalle 2 kk ennen laskettua aikaa. Jäädä saa tietty sitten syntymästä kumminkin tuli se lapsi sitten koska sitten tuleekin.

Kelaan paperit voi toimittaa vaikkapa jälkikäteenkin. ja joo joku prosenttihan se on palkasta, surkean pieni, mutta kuitenkin.

Joku juttu siinä oli, että jos pitää,vanhempainrahakauden lopuksi viimeiset kaksiviikkoa, niin saa siihen kaksi viikkoa perään lisää... lues jostain paremmin kun en muista.

Ite en pitänyt kun yhden viikon, kun oli niin huono korvaus ajasta. (Ei varaa)

Äänestä
  • siinä on niin hankalaa soittaa/käydä kelassa ja kysyä.Ite tein niin kun jäin koti-isäksi ja asiat selvis kerralla.
    Raha ei ole iso vaan kannattaa miettiä mikä se on tärkeintä.
    Tuosta vanhempainrahasta sen verran että kun pitää 12 päivää lopusta saa "isäkuukauden" eli 12 arkipäivää lisää.Ite pidän reilun kuukauden kauden lopusta ja sama 12pv tulee päälle.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


tietoton kirjoitti:

heippa.la on 12.11 ja isyyslomalappuja ei ole vielä palautettu kelaan. koska ne pitää palauttaa? voiko jo ennen la koska mistä sen sit tietää milloin pitää lomaa kun lapsikaan ei ole syntynyt..? voiko isyysloman aloittaa vaikka samana päivänä kun lapsi syntyy ja pitää vaikka 2 viikkoa ja loput talvella 09? ja paljonko se isyysraha on? joku % palkastako?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu