Hei! Eli asiani koskee markkinointipäällikön ammattia ja haluaisin tietää että minkälainen työ se on? Kuinka paljon siihen menee opiskelu aikaa?
Onko lukion ja ylipiston käyminen hyödyllistä?
Ja mitä hyviä ja huonoja puoliam siinä on?
Entä onko työ vaikealla tasolla?
Eli kaikkea työstä mitä tiedätte, haluan vähän tietää tästä työstä.
Onko lukion ja ylipiston käyminen hyödyllistä?
Ja mitä hyviä ja huonoja puoliam siinä on?
Entä onko työ vaikealla tasolla?
Eli kaikkea työstä mitä tiedätte, haluan vähän tietää tästä työstä.
Vastaukset 2
Vanhimmat
...markkinointiPÄÄLLIKÖKSI? Tai siis jos kyselet siitä minkälaista se on työnä, niin miten voit haluta sellaiseksi? Kait työstä jotain pitää tietää ennen kuin siihen voi haluta? Opiskeluaikaa kyllä varmasti menee useita vuosia, sekä työkokemusta alalta pitää olla paljon, tuskin koulutuksen jälkeen suoraan päälliköksi pääsee.
Markkinointipäälliköksi ei vain valmistuta: niinkuin ei ylipäätään mistään koulutusohjelmasta suoraan johtajan pallille pääse, ellei ole saanut jalkaa sitten oikein todella hyvin oven väliin opiskelujen tiimellyksessä.
Opiskeluissa menee 3,5 vuodesta aina 6:een vuoteen, riippuen menetkö ammattikorkeaan ja opiskelet tradenomiksi tai kauppakorkeaan ja hankit maisterin paperit (tai teet näiden yhdistelmän). Lukion (siinä tapauksessa, jos hamuaa kauppakorkeaan) ja kauppiksen käymisestä on ehdottomasti hyötyä -tosin amk valmistaa myös kaupalliselle alalle ja antaa hyvät pohjavalmiudet moneen työhön yrityksissä. Kummassakin, sekä ammattikorkeakoulussa, että kauppakorkeassa voit ottaa pääaineeksi markkinoinnin ja näin suuntautua markkinoinnin tehtäviin yrityksissä. Kylmä tosiasia on kuitenkin se, että markkinointi on kovin suhdanneherkkä ala ja vain parhaat pääsevät huipulle. Markkinointipäällikön titteli kuulostaa kyllä kovin hienolta, mutta totuus saattaa yrityksestä riippuen olla jotain aivan muuta. Mutta jos olet innostunut markkinoinnista ja motivoitunut sitä lukemaan, mikään ei estä sinua. Jos sinusta tulee superhyvä markkinoitsija, pääset vielä pitkälle. Juttu on kuitenkin se, että päälliköltä vaaditaan aina päällikön ote työhön sekä myös innovatiivisuutta, luovuutta ja joustamiskykyä.