Pienempien IT firmojen YT:t

Alalla ainakin mainostetaan olevan kova pula asiantuntijoista, mutta esim. Atea ilmoitti tänään käynnistävänsä YT:t.

Mites muissa alan yrityksissä? Onko teillä YT neuvotteluja tulossa tai käyty jo?
91772
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

Menossa on

Äänestä

mut parempi että en tappanu niskaan hengittävää projektipäälliikköä. Ois pitäny paskaa koodata, ei sopinu!

Äänestä
  • työni kunnolla ja testaan sen, mut ei tuos firmassa.

    Äänestä

Meillä on YT-neuvottelut siitä, miten työntekijöiden liikkunnan tuki järjestetään jatkossa, kun verottaja ei hyväksy nykyistä käytäntöä. Uudesta käytännöstä näyttää tulevan selvästi tasapuolisempi (sopii useammille). Työnantajan kulut nousevat hiukan, mutta se kannattaa. Mukaan saadaan myös kylttuurisetelit.

Äänestä

me tehään voittoa...

Äänestä
  • Eipä nuo Metso, Rautaruuki, YIT, Nokia jne. jne. tappiota tee nekään. Aika kovaa tulosta, mutta silti leikkuri vai silputtaa...

    Äänestä

  • Nooh... kirjoitti:

    Eipä nuo Metso, Rautaruuki, YIT, Nokia jne. jne. tappiota tee nekään. Aika kovaa tulosta, mutta silti leikkuri vai silputtaa...

    niinhän se on, mutta eipä minua häiritsisi parin vuoden loma ollenkaan.

    Äänestä

  • IT hemmo kirjoitti:

    niinhän se on, mutta eipä minua häiritsisi parin vuoden loma ollenkaan.

    kun maksavat niin irtisanoudun vapaaehtoisesti...

    Äänestä

  • IT hemmo kirjoitti:

    kun maksavat niin irtisanoudun vapaaehtoisesti...

    Vai miksi sinä juokset sielä rattaassa, jos noin ahistaa?

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Kartoittaja kirjoitti:

Alalla ainakin mainostetaan olevan kova pula asiantuntijoista, mutta esim. Atea ilmoitti tänään käynnistävänsä YT:t.

Mites muissa alan yrityksissä? Onko teillä YT neuvotteluja tulossa tai käyty jo?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu