Heh, heh, hee, näin aluksi.
Kirjoitin viime vapunaattona siitä, kuinka Incode Oy ei vastannut sähköpostilla lähettämääni tiedusteluun haussa olevasta työpaikasta.
http://keskustelu.suomi24.fi/show.fcgi?category=121&conference=4500000000000036&posting=22000000034797002#posting.postingId
Tämän päivän Kalevassa oli yhden palstan kokous-ilmoitus, jossa ilmoitetaan Incode Oy:n velkojainkokouksesta. Yritys on siis haettu konkurssiin, ja sen toiminta on lakannut.
Hyvä näin. Ei olisi todellakaan maksanut vaivaa mennä työhön tuohon yritykseen. Siitä saivat!
Kirjoitin viime vapunaattona siitä, kuinka Incode Oy ei vastannut sähköpostilla lähettämääni tiedusteluun haussa olevasta työpaikasta.
http://keskustelu.suomi24.fi/show.fcgi?category=121&conference=4500000000000036&posting=22000000034797002#posting.postingId
Tämän päivän Kalevassa oli yhden palstan kokous-ilmoitus, jossa ilmoitetaan Incode Oy:n velkojainkokouksesta. Yritys on siis haettu konkurssiin, ja sen toiminta on lakannut.
Hyvä näin. Ei olisi todellakaan maksanut vaivaa mennä työhön tuohon yritykseen. Siitä saivat!
Vastaukset 21
Vanhimmat
Yrityksellä on siis täytynyt olla ongelmia jo keväällä. Ilmeisestikin siellä on yritetty pitää pitää toimintaa yllä ja keskittyä oleelliseen liiketoiminnan ylläpitämiseksi, ehkä koitettu hakea uutta tuotesuuntaa ja sille toteuttajaa. Tässä kiireessä sinun yltiöpäiset sähköpostikysymykset ovat jääneet vastaamatta ja nyt pidät *konkurssia* oikeutettuna rangaistuksena siitä, ettei *sinun sähköpostiisi* ole vastattu.
Voi helvetti, miten kusipäinen ja ylimielinen voit oikein olla?
Pidät varmaan vähintään kohtuullisena, että esimerkiksi tervehdykseesi vastaamatta jättänyt jää auton alle?
Oikein tyypillinen pikkuinsinöörin asenne.
Jos yritys hakee työntekijää, kyllä se täytyy silloin olla valmis vastaamaan tämän kysymyksiin, jotka koskettavat paikkaa, etenkin kun ilmoitus oli aika ylimalkainen. Vastaamatta jättäminen kertoo juuri siitä, että rekrytointia ei oltu tekemässä aivan vakavalla mielellä.
Yhtiön taloudellinen tilanne on varmasti ollut jo tuolloin tiedossa, ja ehkäpä sen vuoksi yhteyshenkilö (nuori tj) ei halunnut vastata rehellisesti yrityksen kannattavuutta koskeneeseen kysymykseeni: taloudellinen tilanne on heikko.
Paljonkohan tuota(kin) epätervettä yritystä on tuettu valtion (mm. Tekes) varoista? On aivan oikein, että tuollaiset "epäterveet" yritykset kuolevat pois. Toivottavasti siinä tuli myös hieman oppirahoja maksettavaksi.
Älkäämme kuitenkaan sotkeko autoilua ja tervehtimistä tähän millään tavalla.
"Vastaamatta jättäminen kertoo juuri siitä, että rekrytointia ei oltu tekemässä aivan vakavalla mielellä. "
Kyllä, on helppoa kuvitella rekryn olleen jonkin sortin viimeinen pyristys saada tervettä liiketoimintaa aikaan konkurssin välttämiseksi. Näissä tapauksissa on yleensä rahaa niin paljon kiinni, että halutaan katsoa viimeisetkin kortit ennen taloudelliseen ahdinkoon ajautumista.
"Paljonkohan tuota(kin) epätervettä yritystä on tuettu valtion (mm. Tekes) varoista? On aivan oikein, että tuollaiset "epäterveet" yritykset kuolevat pois. Toivottavasti siinä tuli myös hieman oppirahoja maksettavaksi. "
En tiedä paljonko on tuettu, mutta juuri mikään raha ei ole ilmaista. Yrittäjän pitää laittaa omasta pussistaan VÄHINTÄÄN se 30 pinnaa, yleensä 70. Se ei ole mitään ilmaista rahaa yrittäjälle jos on sattunut tukea saamaan, ellei sitten jostain poikkeustilanteesta ole kyse. Näihin laitetaan yleensä asuntoa, autoa, tonttia, vaimon puumerkkiä ja vaikka mitä alle, koska harvalla "nuorella tj:llä" on muuta.
Eli ole vain hyvä, ehkä oli syytäkin palauttaa sinut maanpinnalle. Aloituksesi oli törkeä. En tunne enkä tiedä tätä tapausta, mutta olen itse ollut yrittäjänä ja tuollainen kusipäinen ilkkuminen konkurssista nostaa verenpaineet kattoon. Se on helvetin hyvä naurella sieltä puolen pöytää, että konkurssi on oikein yrittäjille jotka jättäävän sähköpostiin vastaamatta.
Voi helvetti soikoon. Onko sinulla mitään reaalielämän tajua? Ymmärrätkö sinä YHTÄÄN kuinka moni yrittäjä on päätynyt kiikkuun konkurssien jälkeen? Sekin lienee oikein, varsinkin jos on ollut niin saanan törkeä ettei ole vastannut Sinun sähköpostiisi? Onko sinulla MITÄÄN tajua miltä tuntuu lyödä lappu luukulle usean vuoden tauottoman raatamisen jälkeen ja jäädä velkahelvettiin vain koska yritti luoda tervettä liiketoimintaa ja työpaikkoja?
Minä en ole arvostellut sinun yrittäjyyttäsi, joten sinun on aivan turha sympatian kerjäämisen vuoksi sotkea omaa epäonnistumistasi yrittäjänä tähän asiaan.
Syy, miksi tämä ja edellinen (30.4.) ketju ovat yleensäkin olemassa, on pelkästään mainitun yrityksen tj:n. Jos kaveri olisi vastannut aivan asialliseen sähköpostiini, tämä kaikki negatiivinen julkisuus olisi vältetty.
Tässä on hyvä varoittava esimerkki rekrytointia suunnitteleville siitä, miten käy, jos tiedusteluihin ei vastata. Muistakaa aina vastata tai julkista palautetta tulee tässä tai jossakin muussa foorumissa.
En halua kommentoida tässä julkisesti reaali- tai minkään muunkaan maailman tajuani. Tuskinpa kenenkään lähettämä sähköposti on saanut yhdenkään ex-yrittäjän tekemään ns. vanhahaikaisen. Vai voiko sähköpostilla todellakin tappaa?
...ei taida myöskään olla vahvoilla.
SINÄ ilkuit konkurssilla. SINUN mielestäsi on oikein mennä konkurssiin ellei vastaa SINUN sähköpostiisi.
Minun mielestäni on aika p****leen typerää ja lapsellista sanoa konkurssia oikeutetuksi ja ilkkua "siitäs saivat" puoli vuotta sen jälkeen *kun ei saanut sähköpostiin vastausta*. Se on itse asiassa halveksittavinta ja typerintä mitä hetkeen olen nettikeskustelussa nähnyt. Etkä tunnu sitä edes itse tajuavan.
"Minä en ole arvostellut sinun yrittäjyyttäsi, joten sinun on aivan turha sympatian kerjäämisen vuoksi sotkea omaa epäonnistumistasi yrittäjänä tähän asiaan."
Minä en epäonnistunut, myin yritykseni aika alkuvaiheessa jokseenkin -0 tuloksella. En ole myöskään hakenut sympatiaa millään.
Oli varmastikin oikea päätös olla menemättä töihin kyseiseen yritykseen, sehän on nyt selvää näin jälkikäteen. On syytä työntekijänä miettiä pienemmistä firmoista vähän tarkemmin mihin on päätään lykkäämässä ja kiertää mahdolliset sudenloukut. Tämä taas onnistuu taustoja kyselemällä. Voi olla ettei sinulle vastattu koska ei haluttu, voi olla ettei keretty, voi olla jopa että tilanne kaatui ilmoituksen jättämisen jälkeen esim. luvatun rahoituksen peruuntumiseen. Sitähän me emme voi tietää.
Mutta sen verran pitää olla tajua ja järkeä aikuisella ihmisellä ettei lähde vittuilemaan ja ilkkumaan konkurssista.
Jos taustalla olisi ollut esim. halveksittava käyttäytyminen työhaastattelussa (ylimielisyys, pompottelu yms.), niin voisin ymmärtää hyvinkin vahingonilon ja kommentit "etteipä tuolla asenteella olevista voi paljoa odottaa" tms. Mutta herranjestas, *sähköpostiin vastaamatta jättämisestä* konkurssi on "siitäs saivat"?? HALOO!!
Kyllä se oli minusta oikein (vaikka en valitettavasti ole voinutkaan vaikuttaa siihen millään tavalla), koska minä koin vastaamattomuuden loukkaavaksi. Palautetta olen (myös eri yhteyksissä) antanut ennenkin vastaamattomuudesta ja niin tulen vastaisuudessakin antamaan. Usein se on myös tehonnut.
Tämä tulee julki vasta tänään (puoli vuotta myöhemmin) siitä yksinkertaisesta syystä, että sain vasta tänä aamuna tiedon velkojainkokouksesta ja vielä aivan sattumalla: ilmoitus oli oikean sivun oikeassa alalaidassa, josta käännän sivun seuraavalle aukeamalle. Ilmoitus muualla lehdessä olisi todennäköisesti jäänyt minulta huomaamatta.
Vastaamatta jättäminen on vain ylimielisyyttä. Kiire – oli se sitten todellista tai kuvitteellista – ei ole mikään peruste. Paljonko olisi vienyt aikaa painaa Vastaa-painiketta, kirjoittaa esim. "Kiireen vuoksi emme valitettavasti ehdi vastata." ja lähettää viesti? Pahimmastakin luki-häiriöstä kärsivällä olisi mennyt siihen korkeintaan yksi minuutti.
Ehkäpä yritys olisi pelastunut minun monipuolisella osaamisellani. Vanha kansa tapasi sanoa, että tyhmästä päästä kärsii koko ruumis. Ehkä tämä viisaus voitaisiin laventaa koskemaan myös yritysmaailmaa: tyhmästä yritysjohdosta kärsi(i) koko yritys.
Olen ollut tähän asti asiallinen mutta tässä hieman asiattomuutta: jäikö sinulla aamukiireiden vuoksi lääkitys ottamatta?
Kun kaikki ei onnistuneet tapahtumat koetaan henkilökohtaisina loukkauksina, niin se kyllä tietää sulle paljon vaikeuksia työelämässä, usko huvikses.
Ainoat pällit jotka saavat "negatiivista julkisuutta", ja minä koska käytin pälli sanaa, jonka voi suomentaa vaikka debiiliksi.
MT-ongelmaiset tunnistan jo kaukaa. Ehkä joku työllistymispaja jossain voisi auttaa alkuun?
Aloittajalla on asenne kohdallaan. Paskasti johdetut firmat eivät ole Suomesta ihan heti loppumassa, joten ei kannata jäädä odottelemaan, josko jostain autotallifirmasta liikenisi vastausta.
Jos yritys ei kykene, viitsi tai halua vastata tiedusteluihin, firma ei ole todellisuudessa hakemassa uutta työntekijää. korkeintaan jotain kaiken alan osaajaa (lue: orjaa) riisipalkalla.
Nämä Hr-päälliköt ne vasta hoidon tarpeessa tuntuvat olevan. Yleensä päälliköiksi siivilöityy näitä kaiken "nähneitä ja kokeneita" besserwissereitä, joilla on todellisuudessa joko vähän tai ei lainkaan käytännön työkokemusta saati edes tietoa siitä, mitä yrityksessä todellisuudessa tehdään. Suurin osa näistä päälliköistä ymmärtää vain paperitiikereiden perään. Mutta, jos alat kyselemään asioista niiden oikeilla nimillä koskien työtehtävää, alkaa asioiden selittely ympäripyöreästi. Yleensä suoraan kysymykseen saa epämääräisiä vastauksia. Tosin on olemassa myös poikkeuksia.
"Nämä Hr-päälliköt ne vasta hoidon tarpeessa tuntuvat olevan. Yleensä päälliköiksi siivilöityy näitä kaiken "nähneitä ja kokeneita" besserwissereitä,"
Tarkennus: helpon työn toivossa...
"Ehkäpä yritys olisi pelastunut minun monipuolisella osaamisellani"
Ei taida sota yhtä miestä kaivata...Paitsi jos olisit kantanut ison rahakassin ovesta sisään.
Oikeastaan haluaisin kysyä sinulta miksi et ole perustanut omaa yritystä, jos tunnet olevasi niin pätevä, että hoidat yhden yrityksen kuiville omalla henkilökohtaisella panoksellasi ? Toisekseen miksi hait työtä ? Minusta homma toimii IT alalla niin päin, että jos olet osoittautunut päteväksi, niin sinulle tarjotaan työpaikkoja muualta. Kyllä sana yleensä kiertää mihin kaveri on kykenevä ja mihin ei.
Asiattomuuksia, ei tietenkään pidä kirjoitella...Toisaalta kuittailu lääkityksellä antaa oikeuden kysyä:
1. Mikä olisi niin mahtava osaaminen, joka olisi pelastanut yhden firman "henkilökohtaisella panoksella" ? Työvuosia X ? Pari tohtorin tutkintoa ? Oma firma (menestyvä) pystyssä jo vuosia, joten tiedät kaiken yrittämisestä, asiakkaista ja tuotteista ?
2. Miksi siis olit hakemassa työtä, yleensä huippuosaajan ei tarvitse vaivautua sellaiseen ?
Ehkä näiden vastausten jälkeen katsomme sitten sinun asennettasi tarkemmin ja arvioimme kykyjäsi pelastaa yrityksiä.
Eipä ihme etteivät ole vastanneet kysymyksiisi, kun pureudut noin syvälle. Etkö ymmärrä yrittämisen periaatteita? Työntekijästä tulee yllättävän suuret menot ja ne on katettava oli rahaa tai ei, välimuotoa ei ole.
Yrittäjää arvostetaan vain työnantajana, mutta epäonnistua ei saisi.
Viestiesi taustalta paistaa vain oma katkeruutesi, kun sinuun ei otettu yhteyttä. Yrittäisit asettua tuon yrittäjän asemaan, etkä viitsisi nälviä. Kasva aikuiseksi.
Työntekijää arvostetaan vain tuloksen kasvattajana. Inhimillisyydestä viis. Olisikohan niin, että peili heijastaa sitä mitä sinne näytetään? Tulispa paljon konkursseja ja kaikki kultalusikka puppelipojut vetäs ihtesä jojoon, ei liikuta yhtään!
julkisessa osakeyhtiössä. Älä syytä muita omasta tyhmyydestäsi.
Pienissä yksityisissä firmoissa työntekijästä pidetään (pääsääntöisesti) huolta koska hän on työnantajalle tärkeä, mutta töitä ja vastuuta tulee tietysti enemmän kuin isommissa taloissa. Jos olet itse hakeutunut helpon työn toivossa pörssiyhtiöön, et voi syyttää kuin itseäsi. Niissä ei yksittäinen työntekijä paina mitään.
Kai ne olivat liian laiskoja.
Sen sijaan jos työpaikkaa ei ollutkaan niin se kuuluu sitten rikoslain piiriin.
Ihmeellinen jääräpää. Ei voi myöntää OMAA MOKAANSA.
Kyllä minullekin on monesti jätetty vastaamatta s-posteihin mutta eipä ole tullut mieleenkään pitää niitä henkilökohtaisina loukkauksina!!!
Muuten, on epäasiallista kysyä ensimmäisessä yhteydenotossa yrityksen kannattavuudesta. Tuollaisia EHKÄ voi kysyä haastattelutilanteessa mutta ei sähköpostilla. Sitten vielä brassailet kysymyksilläsi joita et itsekään ymmärrä hölmöiksi, ovat varmasti nauraneet tuolle kysymyssarjalle ja painaneet "delete". Nimittäin noista kysymyksistä voi vetää jo hyvin pitkälle johtopäätökset minkälainen hakija on kyseessä. Itsekin olisin painanut samaa nappulaa mutta en tiedä itkienkö vai nauraen...
Olet sulkumerkkejä viljelevä narsisti/mielisairas/molempia. Et elä todellisuudessa.
Olit laittanut maililla 11 kysymyksen patterin. Suurin osa kysymyksistä ovat sellaisia mitkä kuuluvat haastettelutilanteeseen. Jos rekrytoijalle tulee päivässä esim. 5 tuollaista kyselyä, menee niiden vastailuun puolet työpäivästä. Jos todella olet kiinnostunut paikasta ja haluat haastatteluun, tartu puhelimeen, jää nimi rekryn mieleen. Samalla saat käsityksen mikä on meininki yrityksessä paremmin kuin mailitse jossa on helpompi kaunistella asioita.