VEROTUS kahdesta työstä?

JOs teen samaa työtä (toimistosiivousta) kahdessa eri firmassa, molemmissa pari päivää viikossa, verotetaanko toista sivutyönä vai onko molemmissa sama veroprosentti niin kauan kun tuloraja ei ylity?

Onko siis kannattavaa ottaa eri firmasta toinen työ?
139114
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 13

Vanhimmat

verotetaan, koska kyseessä ei ole ylityö.
Jos tekisit toisessa firmassa täyttä työaikaa, ja toisessa vielä lisätunteja, silloin menisi toisessa suurempi vero.

Näin luulisin, mutta korjatkoon, ken on asiasta paremmin perillä.

Äänestä
  • Miksi kirjoittelet tänne, jos et tiedä asiasta??

    Tässä asialliseen kysymykseen asiallinen vastaus:

    On päätulon verokortti ja sivutulon verokortti. Päätulon verokortti voi olla vain yhdellä työnantajalla kerrallaan. Tällöin muiden työnantajien maksamia palkkoja verotetaan sivutulon verokortilla. Mikäli teet säännöllisesti kahta osa-aikaista työtä, etkä halua, että toisesta työstä menee sivutulon verokortin mukaisesti veroa, arvioi valmiiksi vuositulot molemmista töistä ja pyydä verotoimistosta kaksi verokorttia, joissa on sama veroprosentti. He laskevat siellä veroprosentin antamiesi tietojen perusteella.

    Ja näillähän nyt ei ole mitään tekemistä ylitöiden ja tehtyjen työtuntien kanssa. Verottajaa kiinnostaa tässä tapauksessa tulot ja saamasi mahdolliset verovähennykset.

    Äänestä

Oletko kertonut (pää)työnantajallesi, että olet kilpailevalla yrityksellä töissä? Meidän työsopimus ainakin kieltää kilpailevalla yrityksellä samaan aikaan työssä olon.

Äänestä
  • firmassa on kielletty työskentelemästä samanaikaisesti kilpailevan yrityksen työntekijänä.
    Mutta esimieheni ei ollut varma,olisinko saanut mennä lisätöihin esim.päiväkodin omaksi siivoajaksi,en siivousfirman kautta.

    Äänestä

  • Työnantaja ei voi kieltää työskentelyä kilpailevalla siivousfirmalla. Voihan tuollaisia mainintoja laittaa työsopimukseen, mutta lain voimaa niillä ei ole, eikä ole esim. irtisanomisperuste. On katsottu, että siivoojalla ei ole tiedossaan sellaisia liikesalaisuuksia, että ns. kilpailukielto olisi pätevä. Toki kannattaa työnantajalle kertoa myös sivutöistään.

    Varsinkin, jos työnantaja pystyy tarjoamaan töitä vain parina päivänä viikossa, hän ei voi estää työntekijää hankkimaan elantoaan työskentelemällä lisäksi myös toisille työnantajille.

    Äänestä

  • Helllewi kirjoitti:

    Työnantaja ei voi kieltää työskentelyä kilpailevalla siivousfirmalla. Voihan tuollaisia mainintoja laittaa työsopimukseen, mutta lain voimaa niillä ei ole, eikä ole esim. irtisanomisperuste. On katsottu, että siivoojalla ei ole tiedossaan sellaisia liikesalaisuuksia, että ns. kilpailukielto olisi pätevä. Toki kannattaa työnantajalle kertoa myös sivutöistään.

    Varsinkin, jos työnantaja pystyy tarjoamaan töitä vain parina päivänä viikossa, hän ei voi estää työntekijää hankkimaan elantoaan työskentelemällä lisäksi myös toisille työnantajille.

    sillä olen luottiksena näistä joutunut vääntämään ja juttu on noin kuin Hellewi sen kirjoitti.
    Eli työnantaja ei voi kieltää siivoojaa menemästä kilpailevalle yritykselle, mutta esim. palkanlaskijan menon työnantaja voi kieltää.
    Samoin, työantaja ei voi kieltää siivoojaa puhumasta siivousfirman asioista, ihan samoista syistä kuin äskeinenkin eli katsotaan, ettei siivoojalla ole mitään liikesalaisuuksia tiedossaan.
    Asiakkaan(siis siivottavan kohteen)asioista ei kylläkään saa puhua eli jos näet siivotessasi jotain sen firman tietoja, niin ne on salaisia.

    Äänestä

  • puhuu asiaa.. kirjoitti:

    sillä olen luottiksena näistä joutunut vääntämään ja juttu on noin kuin Hellewi sen kirjoitti.
    Eli työnantaja ei voi kieltää siivoojaa menemästä kilpailevalle yritykselle, mutta esim. palkanlaskijan menon työnantaja voi kieltää.
    Samoin, työantaja ei voi kieltää siivoojaa puhumasta siivousfirman asioista, ihan samoista syistä kuin äskeinenkin eli katsotaan, ettei siivoojalla ole mitään liikesalaisuuksia tiedossaan.
    Asiakkaan(siis siivottavan kohteen)asioista ei kylläkään saa puhua eli jos näet siivotessasi jotain sen firman tietoja, niin ne on salaisia.

    Minulla on ns. freelancer verokortti tänä vuonna,eli siinä on tuloraja koko vuodelle mistä menee määrätty prosentti veroa.Itse pitää seurata tulorajan ylittymistä,ylittymisen jälkeen menee isompi prosentti.Minulla on kaksi yksityistä työnantajaa.

    Äänestä

opiskelija niin on mahdollista tehdä kahta työtä samalla veroprosentilla eli siis molempiin töihin voi pyytää verottajalta verokorttia, joissa on sama pääveroprosentti. Jos et ole opiskelija vaan päätoiminen työntekijä, toiseen työhön on pakko olla pääverokortti ja muihin /muuhun työhön se sivuverokortti.

Kilpailevalla firmalla saman työn tekeminen on mahdollista, jos molemmat yritykset antavat luvan siihen, eli muista luvan kysyminen.

Äänestä
  • Lisätyön tekemiseen toisella työnantajalla EI tarvitse pyytää lupaa.

    Verottajalta voi pyytää kahta verokorttia, joissa molemmissa on sama veroprosentti, jos tekee vakituisesti kahta työtä.

    Kun nämä asiat on jo täällä kerran selvitetty, miksi pitää lisäksi kirjoittaa väärää tietoa. Miksi?

    Äänestä

  • Anniheluna kirjoitti:

    Lisätyön tekemiseen toisella työnantajalla EI tarvitse pyytää lupaa.

    Verottajalta voi pyytää kahta verokorttia, joissa molemmissa on sama veroprosentti, jos tekee vakituisesti kahta työtä.

    Kun nämä asiat on jo täällä kerran selvitetty, miksi pitää lisäksi kirjoittaa väärää tietoa. Miksi?

    pitää äksyillä.
    Vaikka oletkin niin fiksusti selvittänyt asian aloittajalle, niin et sinä sentään määrää sitä, saavatko muut kirjoittaa tänne vai eivät, etkä määrää sitäkään, mitä kirjoittavat kun kirjoittavat.

    Äänestä

  • Näitä vääriä tietoja ei kannata uskoa.Jos saat tehdä molemmille firmoille töitä,käy hakemassa itsellesi uusi verokortti.Saat samanlaisen molempiin paikkoihin.Vuosikausien kokemus asiasta.

    Äänestä

  • kun... kirjoitti:

    pitää äksyillä.
    Vaikka oletkin niin fiksusti selvittänyt asian aloittajalle, niin et sinä sentään määrää sitä, saavatko muut kirjoittaa tänne vai eivät, etkä määrää sitäkään, mitä kirjoittavat kun kirjoittavat.

    samat sanat

    Äänestä

freelancer-verokortti, niin voit tehdä samalla prosentilla vaikka viidelle työnantajalle kunhan tuloraja ei ylity.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


koo. kirjoitti:

JOs teen samaa työtä (toimistosiivousta) kahdessa eri firmassa, molemmissa pari päivää viikossa, verotetaanko toista sivutyönä vai onko molemmissa sama veroprosentti niin kauan kun tuloraja ei ylity?

Onko siis kannattavaa ottaa eri firmasta toinen työ?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu