2v. sitten laitoin toiminimen ollessani hoitovapaalla ja jatkoin sitä toimintaa vajaan vuoden aloittaessani päätyöni.
Viime syksynä lopetin toiminimen toiminnan. Nyt uhkaa lomautus.
Se minkä virheen olen tehnyt on, etten ole liittooni ilmoittanut tmi työtä. liiton maksust olen maksanut normaalisti päätyöstäni.
nyt siis lomautus uhkaa. miten menettelen? En taida saada liiton rahaa? Peruspäivärahaa?
Viime syksynä lopetin toiminimen toiminnan. Nyt uhkaa lomautus.
Se minkä virheen olen tehnyt on, etten ole liittooni ilmoittanut tmi työtä. liiton maksust olen maksanut normaalisti päätyöstäni.
nyt siis lomautus uhkaa. miten menettelen? En taida saada liiton rahaa? Peruspäivärahaa?
Vastaukset 1
Vanhimmat
''2v. sitten laitoin toiminimen ollessani hoitovapaalla ja jatkoin sitä toimintaa vajaan vuoden aloittaessani päätyöni.
Viime syksynä lopetin toiminimen toiminnan.''
Jos olisit maksanut jäsenmaksun myös toiminimestä kertyneistä tuloista, niin yritystoiminta olisi saatettu katsoa sivutoimiseksi, koska teit sitä ilmeisesti kymmenen kuukauden ajan yhtä aikaa kokoaikatyön ohessa, ja ongelma olisi ollut pois päiväjärjestyksestä. Nyt voipi olla ongelmia edessä.
Riippuu kassasta, miten suhtautuu. Pahimmassa tapauksessa erottaa jäsenyydestään tai voi olla, että ei erota. Vaikea ennakoida, mutta uskoisin, että tilanne on selvitettävissä, varsinkin kun kuulut liiton kautta työttömyyskassaan. Liitot ovat vähän joustavampia kuin jos kuuluu pelkkään työttömyyskassaan.
Yritystoimintahan ei missään tapauksessa olisi tuottanut sinulle mitään lisää päivärahan osalta, vaan päiväraha maksettaisiin joka tilanteessa vain kokoaikatyön tulojen mukaan.
Kai olet kuitenkin poistanut toiminimesi jo syksyllä kaikista rekistereistä? Jos lopettamisesta ennen lomautuksen alkamista on kulunut jo 10 kk, tai jos olet saanut aikaisemmin työttömyyspäivärahaa, niin 8 kk, en usko että sitten pitäisi kassan kanssa suurempia ongelmia tulla. Hyvällä onnella tuo yritystoiminta ei tule missään esille.
Jos kassa ei myönnä päivärahaa, vaan heittää ulos, niin sinulla on kyllä oikeus sitten peruspäivärahaan.