Olen ollut jonkin aikaa työkkärin kirjoilla, ja olen miettinyt, että onko työkkäreissä ajanvarauskäytäntöä, jotta voisi käydä jatkossa esim. sen virkailijan luona, jonka kanssa on tehnyt ensimmäisen suunnitelman? Minulle on määrätty vain päivämäärä, milloin täytyy seuraavaksi käydä, mutta onko ajan varaaminen tms. tietylle (mukavalle) virkailijalle edes mahdollista tällaisissa tilanteissa (kyseessä suurehko kaupunki). Normaalistihan siellä on alojen mukaisesti saatavat jonotusnumerot ja virkailijoita on useita...
"Oma" virkailija mahdollinen?
sandysue
4446
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
mutta sitten kun J O U T U U kahden byrokraatin loossiin, tuntuu kuin olisi määrätty pyövelin pakeille.
Tunnelissa ei enää valo kajasta.
Mulla ollu omavirkailija jo yli 3 vuotta. Pari 8-9 kk pätkätyöpaikkaa ollu tässä välillä. Lähettää aina kirjeen noin 3 viikkoa ennen kun on työnhakusuunnitelman teko. Ne työnhakusuunnitelmat on aina samanlasia: "Hakee työtä ...". Ihan asiallinen tyyppi onkin. Joskus varasin ajan sähköpostilla ja joskus oon kysyny jotain asiaa niin nopeimmillaan oon saanu vastauksen 8 minuutissa! Muutaman tunnin sisällä yleensä, harvoin menee seuraavaan päivään.
Että jossain toimii nuokin jutut. Suurehko kaupunki tämäkin on. Ei kyllä yhtään tiedä miten muuttuu noi jutut kun jatkuvasti tulee lisää työttömiä. Kiireiseltä vaikutti tuo virkailija kun kävin viimeksi houlukuussa. Nyt toukokuussa on seuraava käynti.
Ilmeisesti ei ole mahdollista saada "omaa" virkailijaa, vaan sille mennään, joka sattuu vapaana olemaan. Näin ainakin näyttää paikallisessa työkkärissäni olevan, kun siellä joudun nyt asioimaan. Kaikkihan haluais niille mukaville virkailijoille jos valita saisi, mutta kun pidetään käytäntö tuollaisena niin työllistyvät kaikki siellä tasapuolisesti... ja samalla tietysti osoitetaan työttömälle "paikkansa", kun pidetään asiointi tuollaisella nopealla ja tehokkaalla "virastotasolla"... ja samalla estetään tietysti näppärästi se, ettei omista, mukavista virkailijoista pääse muodostumaan "psykologeja" ja ettei vahingossakaan pääse syntymään hedelmällisiä, antoisia asiointisuhteita, joissa virkailija oppisi tuntemaan asiakkaansa ja auttamaan jokaista jo vanhaan tietoon perustuen parhaansa mukaan...
Käytännössähän se ainut mihin pyritään, eli uuden työpaikan löytyminen, tapahtuu vain ja ainoastaan henkilön omalla, aktiivisella haulla... näin se valitettavasti on.
Riippuu työkkärin käytännöstä. Joissakin työkkäreissä on ns. oma virkailja, toisissa ei.