Hei!
Osaisiko joku kertoa, miten lomarahat lasketaan ravintola-alalla? Olen töissä osa-aikaisena ja lomapäiviä on kertynyt 20. Palkkakuitissa vuosilomatiedot osiossa lukee, että vuosiloma ansio 5694,55. Samassa osiossa lukee myös että Vuosiloma lisät 463,19 ja vuosilomatunnit 757,7. Pystyykö näillä tiedoilla jotenkin laskemaan sen, paljon palkkaa loma-ajalta tulee :)
Osaisiko joku kertoa, miten lomarahat lasketaan ravintola-alalla? Olen töissä osa-aikaisena ja lomapäiviä on kertynyt 20. Palkkakuitissa vuosilomatiedot osiossa lukee, että vuosiloma ansio 5694,55. Samassa osiossa lukee myös että Vuosiloma lisät 463,19 ja vuosilomatunnit 757,7. Pystyykö näillä tiedoilla jotenkin laskemaan sen, paljon palkkaa loma-ajalta tulee :)
Vastaukset 6
Vanhimmat
Kannattaa lukea maran työehtosopimuksesta, pitäs löytyy jokaiselta työpaikalta. Sieltä kannattaa lukee kaikki lakikoukerot mitkä vaikuttaa ansioihin. sieltä löytyy myös esimerkkejä kuinka lasketaan...
Mutta noin niiku periaatteessa lomapalkka on lomanmääräytymisvuoden (eli 1.4-31.3) ansiosta
9% työsuhteen jatkuttua lomanmääräytymisvuoden loppuun mennessä alle vuoden ja 11,5% jos kestänyt vähintään vuoden.
Lomaltapaluuraha on 50% lasketusta lomapalkasta.
Toivottavasti noista oli jotain apua=)
Juu, löysin nyt itsekkin tuon kaavan tessistä. Kysyisin vielä sellasta, et jos saan lomarahakseni 600 euroa, niin saanko tuon lisäksi vielä sen lomaltapaluu rahan eli 300 euroa, eli yhteensä 900?
siis lomapalkka maksetaan ennen lomalle jäämistä ja lomaltapaluuraha sitten seuraavassa palkassa kun olet loman jälkeen mennyt takaisin töihin.
Tuntipalkkaisena saat varmaan aina edellisen kuun tunnit? siis huhtikuun palkka on sun maaliskuun tunnit...?
Eli jos oot vaikka heinäkuun alusta lomalla sen kolmeviikkoa, saat kesäkuussa normaalisti toukokuun tunnit palkaksi, sekä lisäksi sen lomapalkan. Jos palaat töihin ennen seuraavaa tilipäivää, saat heinäkuun palkaksi kesäkuun tunnit sekä sen lomaltapaluurahan. Elokuussa saat sitten heinäkuun tunnit jotka siis aikavähäiset koska olet ollut sen kolmeviikkoa lomalla...
Toivottavasti ymmärsit=)
Juu, noin se menee. Tarkotin tuolla edellisellä kysymyksellä vaan sitä että se lomaltapaluuraha tulee sen lomarahn lisäksi. Eikä niin että jos vaikka lomaraha on 600 euroa, niin ennen lomaa saa 300 ja loman jälkeen 300.
Siis unohda toi lomaraha termi=) saat lomapalkan (siis sen vaikka 600€) ennen lomalle jäämistä ja lomaltapaluurahan (300€) sitten loman jälkeen
vieläkö väännetään rautalangasta=)
Joopa joo.... netissä voi keskustella aivan vapaasti... jos muu ei auta.... sillä voi saada jopa aikaiseksi jotain.....mm. rekrytointi firmat varsinkin ravintola- alalla pyrkii aika tavoin ns. kusettamaan työn tekijöitään loma rahoissaan ... näin ainakin eräs nimeään muuttanut helsinkiläinen firma jonka kuulin...eli kävi tapaus useille työn tekijöille maksoivat 9% mukaan kesä loma rahan kun se on 11.5 % mukaan.joka tunnilta jäi kuuleman mukaan eräille työntekijöille saatavia aika paljon ja sitä tekee muutkin.Meni oikeuteen saakka ja yritettiin saada esimerkki tapaus rekry firman hyväksi jotta niillä olis keploteltu enemmän... .... mutta kuinkas kävi, puhelin keskustelut ei auttanut...eli kysymys oli 2.5 % pimittämisestä.... eli hakekaa ihmeessä koska se raha kun kuuluu työn tekijälle...Ps. PITÄKÄÄ PUOLENNE JA OTTAKAA SELVÄÄ... Myös tapaus jossa oli ulko puolinen keikka n. 150 km päässä mentiin samalla autolla jossa oli kahden eri rekry firman työn tekijöitä..ainoa ero että rauta tie asemalta lähtiessä toinen firma maksoi palkan niin meno ja tulo matkoista kuin työ tunneista mutta toinen vain työ tunneista... ELI OTTAKAA SELVÄÄ:::::Myös päivä rahoista... ( verotoimistosta) Hyvää kesää!!!.... :-)