työntekijän palkkaaminen

Kannattaako rakentajan palkata työntekijöitä ja
maksaa rehellisesti verot,vakuutukset yms.?
Viime vuonna makson palkkoja reilu 4000 e ja
lakisääteinen tapaturmavakuutus oli lähes 700 e!!
Se kun lasketaan rakennuksen neliöiden, ei palkkasumman mukaan. Tämäkö kannustaa rehelliseen palkanmaksuun?
71034
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Pitää vaan tehdä itse tai talkoilla, talkoovakuutus ei ole kovin kallis.
Vaikeat työ voi ostaa talotehtaalta kuten pystytys vesikattoineen jos katolle ei uskalla kiivetä.

Äänestä
  • TÄÄLTÄ OSOITEESTA SAAT KIRVESMIEHIÄ JA MUURAREITA TÖIHIN RAKSALLESI JOS ON TARVETTA KANNATTAA KYSYÄ TARJOUSTAMME [email protected]

    Äänestä

jos toimit rehellisesti eli hoidat kaikki maksut, niin säästät yritykseltä ostoon verrattuna alv:n, eli jos maksoit palkkoja 4000€ sotut mahd.verot vak.maksut x 1,22 tekee se enemmän kuin tuo sinun maksamasi 700€

jos taas ostat saman palvelun, rehellinen yrityshän maksaa palkkojen päälle kaikki samat sotumaksut kuin sinäkin, ja lisää kate prosentin ja alv:n vielä siihen päälle.

Äänestä

Pakolliset vakuutusmaksut maksetaan ainakin meilläpäin maksettujen palkkojen mukaan,eikä siihen vaikuta rakennetut neliöt ja ajatteleppa jos raksallasi sattuu tapaturma,joka johtaa pahimmillaan vaikkapa kuolemaan.Tällöin tuo mainitsemasi 700 egee on pieni summa, kun aletaan puhua mahdollisen lesken ja alaikäisten lasten eläkkeistä

Äänestä
  • omakotirakentaja maksaa vakuutusmaksunsa neliöiden mukaan, sillä estetään maksujen kiertäminen ilmoittamalla maksetut palkat minimaalisen pieniksi, ja maksoivat loput pimeänä, joista ei tietenkään vakuutusmaksuja.

    Äänestä

Tapaturmavakuutusmaksu , Yritys-Suomi



Tapaturmavakuutusmaksu määräytyy yrityksessä tehtävän työn vaarallisuuden eli riskin ja maksettujen palkkojen perusteella. Vakuutusmaksu on keskimäärin 1,1 % palkoista. Tapaturmavakuutusmaksut vaihtelevat vakuutusyhtiöittäin, koska jokaisella yhtiöllä on omat laskuperusteensa.

(Tapaturmavakuutuslaitosten liiton maksutaulukon mukaan esimerkiksi toimistotyössä ilman omavastuuta olevan vakuutuksen vakuutusmaksu on noin 0,38% ja omavastuullisen noin 0,36 %. Rakennus- ja remonttityössä vastaavat vakuutusmaksut ovat noin 6,05 % ja noin 5,77 % maksetuista palkoista.)

Tapaturmavakuutuslaitosten liiton maksutaulukon mukaan alin maksuprosentti on noin 0,4 % ja se on toimistotyössä, kun taas korkein maksuprosentti on sahatyön noin 7,4 %.

Lakisääteinen tapaturmavakuutus voidaan ottaa omavastuullisena tai ilman omavastuuosuutta. Vuonna 2004 työnantajan omavastuuosuus on 167 euroa.

Jos työnantaja laiminlyö vakuuttamisvelvollisuutensa, määrätään vakuutusmaksu laiminlyödyltä ajalta korotettuna, korkeintaan nelinkertaisena. Jos tapaturma sattuu tällaisen työnantajan työssä, Tapaturmavakuutuslaitosten liitto maksaa työntekijälle korvaukset ja perii ne työnantajalta, kuitenkin (v. 2004) enintään 1 670 euroa kutakin sattunutta tapaturmaa kohden.

Vakuutusmaksu on ulosottokelpoinen ilman tuomiota tai päätöstä.

Äänestä

käännän asia näin: maksetaanko sinun oma palkkasi
pimeästi ilman lakisääteisiä työnantajain maksuja?
teet työtä pimeästi,josta ei kerry eläkettä.
pidättekö rak.alan työntekijöitä jollain tavalla
erikoisryhmänä,joiden lakisääteisiä etuisuuksia
näytetään kierrettävän kaikella tavalla.
rak.alalla sattui viime vuonna muistaakseni 18500
työtapaturmaa,joista muutama kuolonuhri .USAN so-
tavoimat kärsivät pienemmät tappiot varsinaisessa
hyökkäyssodassa irakiin,kuin rak.ala suomessa
viime vuonna.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


rakentaja kirjoitti:

Kannattaako rakentajan palkata työntekijöitä ja
maksaa rehellisesti verot,vakuutukset yms.?
Viime vuonna makson palkkoja reilu 4000 e ja
lakisääteinen tapaturmavakuutus oli lähes 700 e!!
Se kun lasketaan rakennuksen neliöiden, ei palkkasumman mukaan. Tämäkö kannustaa rehelliseen palkanmaksuun?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu