Miksi kotisiivooja

Miksi kotisiivoaja ei viitsi imuroida sohvan alta ja saunan lattiaa ja miksei se voi siirtää esim lehtikoria kun imuroi/moppaa? Miksi keittiökaappien ovista ei ole sormenjälkiä pyyhitty eikä myöskään hanoja? Wc-istuimen jalkaa ei ole pyyhitty myöskään jne. Pieniä asioita mutta en haluaisi siivoojan jälkiä korjata. Ja kyllä, näistä asioista on sovittu mutta ei vain tapahdu. Taidan lopettaa koko lystin, turhaa maksaa huolimattomasta työstä!
8910
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Vaihda siivoojaa! :)

Äänestä

Oletkos huomauttanut asiasta siivoojalle suoraan? Ei saata lukea tätä palstaa.

Äänestä

huomaamistasi puutteista siivoojalle! Joskus jokin asia voi unohtua. Jos unohtelu on jatkuvaa eikä korjaannu, niin vaihda siivoojaa!

Äänestä
  • Juttele siivoojasi kanssa ja kerro, että sinua häiritsevät nämä asiat. Voisiko hän seuraavalla kerralla paneutua näihin kohtiin. Voi olla, että siivooja ei pistä valoja päälle kun siivoaa. Näin voi hyväkin siivooja tehdä sutta. Jos siivoojasi on muuten ok. niin ota asiat puheeksi. Jos siivoojallasi on muitakin "paheita" harkitse siivoojan vaihtamista. Eikun keskustelut pystyyn. Kaverini lopetti kotisiivoojan kun jälki ei miellyttänyt. Joutui siivoamaan sen jälkeen itse. Hänen siivooja lisäsi ilmastointia ja hutki sieltä täältä. Perhe tuli kotiin ja touhusi jonkin aikaa niin pöly nousi esiin juuri kalusteiden alta ja siivoamattomilta paikoilta. Näin siivous oli ollut aivan turha. Kannattaa ottaa perusteellinen siivous vaikka kerran kuussa ja tehdä itse pikainen imurointi kerran viikossa. Tällä määrälläkin pärjää. Jos kerran kuussa joku touhuaa 5 tuntia pitäisi kodin olla pölytön! Vertaus 1,5 h viikossa on pika putsaus, eikä koti välttämättä ole pölytön pika huiskinnan jälkeen.

    Äänestä

Kotisiivous Tällaisessa tapauksessa kun työt ei ole tehty, kannattaa ilmoittaa yrityksen johtajalle tai esimiehelle. He laittavat uuden työntekijän kohteeseen, jos silti on aina huono työn jälki, kannattaa vaihtaa yritystä. Siivousalalta on niin pula, että ottavat työntekijöitä kiireesti. Eivätkä perehdytä huolellisesti. Pitäisi olla aina tulikoe yrityksissä, minkälainen työnjälki on työntekijällä. Kattoo onko kaikki tehty, työtasot, vessat, suihku, matot yms. ennen kuin ottaa työntekijän hommiin. On muuten huono yritys jos ottaa summan mutikassa työntekijänsä, eivätkä ota vastuuta. Aina pitäisi ottaa koulutettu tai työkokemuksien perusteella työntekijä. Jos ottaa sellaisen jolla ei ole, niin täytyy sitten osata perehdyttää hyvin!

Äänestä

tietenkin sinun on asiakkaana oikeus huomautttaa asioista siivoajalle. Asiasta ei tarvitse sanoa pahaan sävyyn vaan ilmioittaa vaikka paikan pomolle joka infoaa työntekijöitä. Itse yrtitän tehdä työni hyvin joskus tietenkin saattaa jokin pieni juttu jäädä tekemättä, mutta noin monen työn jättämättä tekeminen kertoo välinpitämättömyydestä. =(

Äänestä
  • Olen asioista kauniisti sanonut sekä siivoojalle että pomolleen mutta mitään ei muutu vaikka luvataan.

    Äänestä

Hei, Jos olet asioista reklamoinnut eikä mitään tapahdu, niin suosittelen vaihtamaan ammattitaitoisen yritykseen ja siivoojaan. Olen itse törmännyt useampaan välinpitämättömiin yrityksiin enkä ymmärrä niiden asennetta. Kun puhutaan palvelualan yrityksestä ja asiakaspalvelusta niin työ pitää ohjeistaa ja organisaida niin että se toimii. Jos tulee reklamaatioita niin niihin pitää reakoida heti eikä viidestoista päivä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Asiakas aabee kirjoitti:

Miksi kotisiivoaja ei viitsi imuroida sohvan alta ja saunan lattiaa ja miksei se voi siirtää esim lehtikoria kun imuroi/moppaa? Miksi keittiökaappien ovista ei ole sormenjälkiä pyyhitty eikä myöskään hanoja? Wc-istuimen jalkaa ei ole pyyhitty myöskään jne. Pieniä asioita mutta en haluaisi siivoojan jälkiä korjata. Ja kyllä, näistä asioista on sovittu mutta ei vain tapahdu. Taidan lopettaa koko lystin, turhaa maksaa huolimattomasta työstä!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu