Olen ollut nyt jo yli kuukauden yhtäjaksoisesti saikulla raskauskompikaatioiden vuoksi. Tipun kohta Kelan sairaspäivärahalle. Sen jälkeen olisi tiedossa kesäloman alku.
Kannattaako kesäloma pitää vaikka sairasloma jatkuisikin, koska silloin saisin taas oikeaa palkaa? Vai siirränkö loman pidettäväksi suosiolla ensi kesään ja kärsin nyt kesäajan pienemmistä tuloista? Sitten kun äitiysloma alkaa, niin silloin kait saat taas oikeaa palkkaa sen 3 kk mitä työnantaja sitä maksaa.
Kurjaa miettiä näitä raha-asioita, mutta laskut rullaa koko ajan maksettavaksi ja on ollut ylimääräisiäkin menoja. Lisäksi mies on lomautettuna, joten joka euro tulee suurperheessä tarpeen.
Kannattaako kesäloma pitää vaikka sairasloma jatkuisikin, koska silloin saisin taas oikeaa palkaa? Vai siirränkö loman pidettäväksi suosiolla ensi kesään ja kärsin nyt kesäajan pienemmistä tuloista? Sitten kun äitiysloma alkaa, niin silloin kait saat taas oikeaa palkkaa sen 3 kk mitä työnantaja sitä maksaa.
Kurjaa miettiä näitä raha-asioita, mutta laskut rullaa koko ajan maksettavaksi ja on ollut ylimääräisiäkin menoja. Lisäksi mies on lomautettuna, joten joka euro tulee suurperheessä tarpeen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
se voi tulla tarpeeseen sitten ensi kesänä kuitenkin.
Sitten vielä sellainen asia, että saikulla ollessa ei sitten kesäloma enää pitemmän päälle kerry. Mutta silti. se kannattaa.
Itse olin kaksi kuukautta saikulla, ja veivät kesäloma kertymästä 2,5 päivää.
Eli sama tilanne ku sulla ja mä ainaki siirsin ne kesälomani.
Mulle annettiin myös semmonen vaihtoehto et voisin käyttää nuo kesälomani myös esim. hoitovapaalle jäätäessä. Eli että pitäisin vanhempainloman jälkeen ns. kesälomat ja vasta sitten sen jälkeen olisin virallisesti hoitovapaalla.
Itse mietin kovasti tuota vaihtoehtoa ja kävinkin kelalta kyselemässä niin kertoivat että se ei vaikuttaisi sen hoitovapaan perusosaan, mutta sen hoitolisän osuuteen kylläkin voisi vaikuttaa.
Kannattaa ehkä sunkin käydä kyselemässä kelata et miten olis paras tehdä, jos ne vaikka osais kerrankin auttaa ;)