Ehdollinen sairasloma ja ansiosidonnainen

Olen pitkällä sairaslomalla työpaikan homeongelman vuoksi. Sairaslomatodistuksessani on ehto/rajoite; potilas voi tehdä korvaava työtä, mikäli työolosuhteet ovat suotuisat. Työnantaja ei suostu etätyöhön tai muihin työjärjestelyihin. Olen siis työkyvytön ja sairaslomalla siihen työhön. Voinko ilmoittautua työttömäksi työnhakijaksi ja saada ansiosidonnaista päivärahaa, vaikka työsopimukseni on voimassa "hometyöpaikkaan"?
5470
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Eikös sairaana ollessa ensin saada sairasajan palkkaa ja sitten siirrytä ansiotuloihin suhteutettuun sairaspäivärahaan? Maksajana kela.
Työkkäri kyllä tarkastaa paperisi pitkään ja hartaasti sekä vastahakoisella asenteella, jos sinulla on voimassaolevan työsopimus ja haet työttömyypäivärahaa.
Jos olet saanut maksimiajan sairaspäivärahaa ja olet edelleen työkyvytön, niin sittenhän lähdetään hakemaan työkyvyttömyyseläkettä. Sen aikaa hakevat päätöksen odottelijat ansiosidonnnaista työttömyyskorvausta henkensä pitimiksi, mutta siitä ei taida olla sun kohdalla kysymys.
Ainakaan työkyvyttömyyseläkettä ei nykyään saa millään ilveellä, vaikka olisi suurinpiirtein jalka irti ja seisomatyössä...

Äänestä
  • vaikka sairaslomalla olenkin kyllä.

    Äänestä

  • fgfgsrety kirjoitti:

    vaikka sairaslomalla olenkin kyllä.

    Sinulla tulisi nyt olla joku asiantujia apunasi, jonka kanssa tekisitte valituksen Kelalle.Kyllähän sinulla on joku sairaus sairasloman perusteena?
    Siihen asti olisin yhteydessä sosiaalivirastoon toimeentulotuen hakijana, ennen kuin asiat selviävät.

    Äänestä

  • mietiskellään??????? kirjoitti:

    Sinulla tulisi nyt olla joku asiantujia apunasi, jonka kanssa tekisitte valituksen Kelalle.Kyllähän sinulla on joku sairaus sairasloman perusteena?
    Siihen asti olisin yhteydessä sosiaalivirastoon toimeentulotuen hakijana, ennen kuin asiat selviävät.

    sairaspäivärahahemuksessani, mutta juuri se, että sen katsotaan johtuvan työolosuhteista eikä itse työstä, on kelan peruste hakemuksen hylkäämiselle.

    Äänestä

Voimassaoleva työsuhde estää yksiselitteisesti työttömyysturvan. Vain irtisanomisuhan alla oleva voi joskus harvoin päästä koulutukseen.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


toivottavastiontietoa kirjoitti:

Olen pitkällä sairaslomalla työpaikan homeongelman vuoksi. Sairaslomatodistuksessani on ehto/rajoite; potilas voi tehdä korvaava työtä, mikäli työolosuhteet ovat suotuisat. Työnantaja ei suostu etätyöhön tai muihin työjärjestelyihin. Olen siis työkyvytön ja sairaslomalla siihen työhön. Voinko ilmoittautua työttömäksi työnhakijaksi ja saada ansiosidonnaista päivärahaa, vaikka työsopimukseni on voimassa "hometyöpaikkaan"?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu