OOTTEKO IHAN TOSISSANNE...

Tee ja suurin osa hoitsuista on kyllä sitä mielt etttei sille linjalle lähdetä. Ei voida verrata lastenkodin 12 tuntisiin tai ensihoidon 24 tuntisiin. Ei missään nimessä.!! Ei näitä kaikkia hoitopaikkoja voi oikeasti verrata keskenään. Työn kuva on niin erilainen!!

Nyt kun suostutaan 12 tuntia tekemään niin jatkossa meitä pompotellaan ihan miten vaan. Meillä pitää olla selkärankaa sanoa EI.

Hoitsu ei partiolainen kirjoitti:

Nyt kun suostutaan 12 tuntia tekemään niin jatkossa meitä pompotellaan ihan miten vaan. Meillä pitää olla selkärankaa sanoa EI.

Olen samaa mieltä edellisen kanssa, eli yhdyn häneen. On nähty, että kun antaa periksi jossain, näinkin perustavaa laatua olevassa asiassa, niin siitä ei loppua tule. Mitä seuraavaksi? Jatkoa seuraa palkan alennuksilla ja muilla etujen heikennyksillä, kuten kaupan alalla on käynyt. Pahalle työnantajalle jos antaa....pikkusormen se vie kohta koko ihmisen, käsikään ei enää riitä.

Omapahan on asianne, mutta näin on marjat.

Liikaa joustanut kirjoitti:

Olen samaa mieltä edellisen kanssa, eli yhdyn häneen. On nähty, että kun antaa periksi jossain, näinkin perustavaa laatua olevassa asiassa, niin siitä ei loppua tule. Mitä seuraavaksi? Jatkoa seuraa palkan alennuksilla ja muilla etujen heikennyksillä, kuten kaupan alalla on käynyt. Pahalle työnantajalle jos antaa....pikkusormen se vie kohta koko ihmisen, käsikään ei enää riitä.

Omapahan on asianne, mutta näin on marjat.

Nyt hoitsut ja liitot tiukkana, missään nimessä ei pidä suostua työnantajan vaatimiin 12-tuntisiin päiviin, sitten taas seurauksena on väen vähentäminen vuoroista jne. säästöjä loputtomiin, sitähän se on nykyään. Eikös pitäisi ruveta vastineeksi miettimään taas irtisanomisia oiken joukolla, saisi hallituskin jotain muita asioita käsiteltäviksi kuin Vanhasen lautakasat. Vanhustenhoidosta puhutaan valtakunnatasolla ja pohditaan laadun nostoa ja imatra suunnittelee pitkiä päiviä jo muutenkin helvetin rankkaan työhön. Laki kuitenkin vaatii kuntia järjestämään kuntalaisille terveydenhoitoa, joten kukaan ei jää työttömäksi jatkossa ja pääseehän samoihin töihin takaisin sijaisena peremmalla palkalla. Eli ei muuta kuin yhtenäinen EI 12-tuntisille päiville, kun ei suostuta niin ei suostuta. Minkä ne mahtaa jos rivit pysyy ehjinä?