Millä tavoin IT-alalla voi "joutua" head hunterin nappaamaksi? Siis käsittääkseni se on melkoisen kivuton toimenpide vaihtaa työpaikkaa.
Head hunting IT-alalla
tulkaa hakemaan mut!
4626
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Jos olet jonkin alueen todellinen huippuosaaja, joita ei vapailta markkinoilta todellakaan löydy, niin sitten.
Tai jokin firma etsii ylintä johtoa.
Mutta tuskin sinun tarvitsee odotella head hunterin yhteydenottoa, jos et kuulu noihin kahteen ryhmään.
"Mutta tuskin sinun tarvitsee odotella head hunterin yhteydenottoa, jos et kuulu noihin kahteen ryhmään. "
Jaa-a jaa-a, eipä meitä tämän alueen osaajia ihan joka kylästä löydykkään. Siksipä tässä saattaisikin olla hyvät mahkut. Tosin, eipä kyllä ole pahemmin tämän alueen työnantajiakaan kovin paljoa.
Head hunterit välittävät bulkkiduunareita, joilla on hyvät palkat. Keskijohto on siis tyypillisin välityskohde.
Erityisosaajia ei välitä kukaan, koska kukaan ei ymmärrä, mitä ne tekevät, kukaan ei tarvitse niitä ja niille maksetaan huonosti. Totuus palkkauksesta on IT-alalla tabu: Tässä yhteiskunnassa maksetaan aseman eikä osaamisen perusteella.
Tässä kohtaa voit sitten alkaa arvailla, mitä muuta sinä et tiedä tästä yhteiskunnasta.
"Tässä kohtaa voit sitten alkaa arvailla, mitä muuta sinä et tiedä tästä yhteiskunnasta. "
Empä siitä pahemmin tiedäkkään, enkä näe sitä tärkeäksikään. Tieto lisää tuskaa. Kaveripiireissäkin jutut luiskahtavat ennemmin tai myöhemmin yhteiskunnallisiin byrokratioihin ja minä siirryn siinä vaiheessa sivummalle tai ryhdyn vaan myöntelemään. "Näinhän se on joo..kyllä"