Laskeskelin tuossa äsken todelliset työtunnit viikon ajalta (32) ja totesin palkkani riittämättömyyden (brutto tällä hetkellä 3400 €) Kyllä nyt pitää tehdä jotain että pääsemme tästä palkkakuopasta. Viiden vuoden uurastus okl:ssä pitäisi huomioida myös palkkakuitissa!
Pitkät lomat tietenkin helpottavat asiaa mutta eivät korvaa euroja. Eurojen takia kuitenkin tätä työtä teen, vaikka pitää kyllä sanoa että työ itsessään on mielenkiintoista. Oaj:n jäsen en ole, mutta pitää myöntää, että Kangasniemen väläyttämä lakko ei olisi lainkaan hullumpi ajatus. Mikäli lakko toteutuu voisin jälleen maksaa jäsenmaksujakin.
Mitä mieltä olette? Lakko tuossa yo- kirjoitusten aikaan? Pitenisi tuo kesäloma samalla :)
Pitkät lomat tietenkin helpottavat asiaa mutta eivät korvaa euroja. Eurojen takia kuitenkin tätä työtä teen, vaikka pitää kyllä sanoa että työ itsessään on mielenkiintoista. Oaj:n jäsen en ole, mutta pitää myöntää, että Kangasniemen väläyttämä lakko ei olisi lainkaan hullumpi ajatus. Mikäli lakko toteutuu voisin jälleen maksaa jäsenmaksujakin.
Mitä mieltä olette? Lakko tuossa yo- kirjoitusten aikaan? Pitenisi tuo kesäloma samalla :)
Vastaukset 20
Vanhimmat
lakkoilijat irtisanotaan
ja palkataan takaisin 50% palkalla...
Aivan, unohdin jo että enemmistö opettajista on joko maitonaamoja tai tissiposkia. Lakkoa ei koskaan tule. Kiitos tissiposkien (ja maitonaamojen).
Itse voisin lakkoilla, vaikken kuuluu edes siihen kuuluisaan OAJ:hin. (Vinkki, eroaminen helppoa, opettajalehdessä on liitteenä sitä varten lomake JOKA KERTA!).
Ei viiskyt % riitä takaisin palkkaamiseen, me halutaan 70% lisää. Sitä kai itsekin tarkoitit, eli että 50% lisää, eli palkkaa nousee 150 prossan nykyisestä. Se auttaisi jo vähän tasoittamaan kuoppaa, muttei kokonaan. Hyvän ehdotuksen teit silti.
OKL:stä ei tulla lehtoreiksi (huom. nimimerkki)?! Taas noita provoja...hohhoijaa...
Olen valmistunut 2006 Rauman okl:stä teknisentyön aineenopettajaksi eli nimikkeenä työssäni olen teknisentyön lehtori. Et silleen. Turha tänne on provoilla. Palkkaongelma on kuitenkin todellisuutta...
Teknisten töiden opettaja se vasta palkkakuopassa onkin, koska hänellä lienee paljon tuntien valmistelua, kokeiden korjausta yms...
on fiilauksen ja höyläyksen valmistelua ja tarkastelua...
Sinulla kun on peukalo keskellä kämmentä, niin kannattaa pysyäkin siinä peruskoulun uskonnon opettajan virassasi kiinni...
Rauman teknisetyön opet avat kysyttyjä (ainakin olivat vielä pari vuotta sitten kun kaksi kolleegaa liki haettiin koululta töihin) teollisuuden puolella osaamisensa ansiosta. Haeppa ihmeessä parempipalkkaisiin johtotehtäviin teollisuuden puolelle. Palkkaongelma poistuu samalla. Itse olen luokanopettaja 2400€ kuukausipalkalla. Tiedän, että jossain muussa työssä saisin hieman paremmin, mutta pidän työstäni ja arvostan myös kesälomaa ja sitä, että osan töistä (kokeiden korjaus tuntien valmisteu) voin tehdä kotonani silloin kun itse haluan (usein iltaisin kun lapset nukkuvat)
Ei kannata teknisen työn opelle olla kateellinen. Kamala opetusvelvollisuus. Huonompi korvaus lisätehtävistä, eli halvemmat tunnit esim. luokanvalvojana. Opettaja kuin opettaja, samassa veneessä ollaan. Selvennykseksi, että ite opetan matemattisia 21 tunnin ov:lla.
... ottaa uudet kuvat.
http://lukijoidenkuvat.hs.fi/kuvat/1980/6904/2/#top
määrääsi niin että se vastaa normaalin työntekijän työtunnit. Kyllähän se palkka sitten nousee.
Niin, palkkakuoppaanhan auttaa myös se ettää teen vielä vähemmän hommia. TN openahan valmisteluja ei tarvitse tehdä. Siinä osittain syy miksi alalle hakeuduinkin. Ei olisi tullut mieleenkään opiskella esim biologian opettajaksi. Työtunteja joutuisi tehdä paljon ilmaiseksi eli reaalituntiliksa tippuisi olemattomaksi. Opettajan työhän ei noin yleisesti ottaen ole kovinkaan hääppöinen homma.
Meillä amk-opettajilla on parempi palkka kuin peruskoulun opettajilla, mutta meillä on myös 40 tunnin työviikko. Olemme kokonaistyöajassa eikä palkka määräydy opetusvelvollisuuden mukaan.
Ilmeisesti teknisen työn opettajille ei taida olla amk:ssa töitä, joten vaihda ammattikouluun. Myös ammatillisten oppilaitosten opettajilla on parempi palkka kuin peruskoulussa. Samalla kun palkka nousee niin kyllä työmääräkin nousee - mitään ei saa ilmaiseksi!
Tuo peruskoulun opettajien nurina "ilmaisista" työtunneista on mielestäni käsittämätöntä. Jos on saanut viran, niin kuuluu hoitaa virkaa parhaan kykynsä mukaan eikä laskea jokaista tehtyä asiaa kellon kanssa. Kukapa tuollaisille nurisijoille mitään palkkaa haluaisi maksaakaan.
Mikäli vaihdan ammatilliselle puolelle nousee palkka mutta niin nousee työtunnitkin. Eli tuntipalkka ei parane yhtään. Mielestäni on naurettavaa toteamus, että jos on saanut viran, täytyy sitä hoitaa parhaan kykynsä mukaan. Mielestäni jos on saanut viran pitää sitä hoitaa työehtosopimuksen mukaan, eikä tehdä mitään ylimääräistä. Juuri tästä jeesustelusta ja pehmoilusta johtuu monet ongelmat opetusalalla.
nimenomaan halusit lisää liksaa koska 3400 eur/kk ei sinua tyydytä. Ja nyt siiryitkin puhumaan tuntiliksasta.
Työtuntimäärääsi nähden sinulla on hyvä tuntipalkka. Lisäämällä työtuntimäärääm normaalitasolle niin kuukausipalkkasi nousee. Luuletko että opetusala on ainoa jossa joutuu tekemään työajan ulkopuolella esivalmisteluja Yksityissektorilla lähes kaikki vatavammat tehtävät ja posiitiot vaativat työsuorituksia omalla
ajalla ilman minkäänlaisia korvauksia. Ylemmät toimihenkilöt keskitason päällikön asemassa saavat saman palkan kuin sinä ja tuntimäärä saattaa helposti nousta 200 tuntiin. Olin 8 vuotta Amerikkalaisessa suurkonsernissa hieman korkeammassa päällikön asemassa (ei johtajistoa) ja vastuualeeni oli 8 maata.Myöhemmin 9 maata. Palkkani oli hyvä 6500-7000 euroa/kk bonuksista riippuen. Jos laskee todellisen tuntiliksan niin se oli todella huono palkka. alkuvuosina 80-90 lentoa vuodessa sekä toista sataa matkapäivää jolloin päivät venyi iltaa myöten. Hotellissa ja kotona tein iltaisin päivän aikana kertyneet työt jota en ollut kerinnyt päivän aikana tekemään. Niitä kun ei voinnut jättää seuraavaksi päiväksi. Lähtö ja paluu työmatkoilta usein la-su. Lomaa en voinnut viettää kuin pätkissä ja osa jäi viettämättä. Raportit ja velvollisuudet oli hoidettava lomankin aíkana. Kun normaali työpaivä loppui niin kotona rupesi sitten puhelin soimaan aina ilta yhdeksään asti. Välttämättömät puhelut rapakon takaa kun alkoi tulvia aina viiden jälkeen. Olivatpa siellä juuri tulleet töihin. Liki jokainen puhelu vaati minulta toimenpiteitä läppärin äärellä.
Ja HUOM! Nämä työajan ulkopuolella tehdyt työt tietenkin sisältyivät kk-palkkaani. Ainoastaan silloin kuin euroopan tehtaat ja jenkit viettivät lomia niin selvisin kutakuinkin normaalityöpäivillä. Semmoiset pyhät jotka olivat minulle tärkeitä mm. juhannus meni usein kokouksissa jossain päin eurooppaa.
Luulen ettet kestäisi vuottakaan tätä työtä firmassa missä vallitsee jyrkkä TULOS tai ULOS kulttuuri.
Itse siirryi pari vuotta sitten Suomalaiseen firmaan vaatimattomampaan pällikö virkaan samalla puolittaen
tuloni. Vapaa aikani ja tuntiliksani parani kummasti. Tosin edelleen tämäkin työ vaatii välillä esivalmisteluja vapaa aikana. Tein tässä iltapäivällä projektiesitystä erään kaupungin hankintaorganisaatiolle. Äkkilähtö selvisi perjantaina iltapäivällä ja esitys on huomenna. Joten huomenna taas se 4,30 herätys ja klo 5,30 liikkeelle. Takaisin pääsen vasta keskiviiko iltana.
Edelleen olen sitä mieltä eta palkkasi ja tuntiliksasi on hyvä. Palkkaa saa kyllä enemmän mutta silloin kasvaa myös työmäärä ja vastuu. Jokainen valitkoon itse itselleen sopivan kultaisen keskitien palkan ja työmäärän suhteen. Niin minäkin tein pari vuotta sitten enkä narise...
Esimerkkisi on hyvä, mutta firmojen taloudelliset panokset ovat kuitenkin äärellisiä. Sen sijaan opettajat, aikuiskouluttajia ehkä lukuun ottamatta, ovat "äärettömästi" vastuussa toisten alaikäisistä penskoista, niin juuri myös siitä isomahaisen kapitalistisian laiskasta tyhmästä äpäräpojasta tai -tytöstä, jolla on reipanit, reepokit ja lakostat joka päivä ja josta isona tulee merkittävä talousrikollinen tai vain keskinkertainen kuppainen pornostara. Ja lopulta kansanedustaja.
On helvetin paljon mittaamattomampi arvo vaakakupissa antaa arvosanoja, jotka vaikuttavat tulevaisuuteen, siis koko tulevaisuuteen, kuin yksittäisen firman yksittäinen persiilleen mennyt bisnes. Jokin kauppaneuvottelu voidaan ryssiä, mutta opettajana helposti sinua syytellään milloin mistäkin virheestä. Huoltaja-oppilas-opettaja -suhteissa ei voi tehdä reklamaatioita. Opettamista ei voi tuotteistaa.
Täten ekonomistinen lähestymistapasi on täysin abstrati, irti repäisty. Meidän opettajien työmme "idea" on niin konkreettinen, ettei sille voi määritellä mitään minimi tai maksimituntipalkkaa, mutta päivänselvää on, että nykyinen taso on liian alhainen. Perustellaan tätä sitten niinkin epäloogisesti kuin vertaamalla muiden Euroopan maiden opettajien palkkatasoon. Jopa ns. kutsumusopettajat allekirjoittavat väitteen palkkatason alhaisuudesta, vaikka heille on melko samantekevää tekevätkö he työtä ilmaiseksi vai minimipalkalla.
Mutta silloin kun yhteiskunta eriarvoistuu ja unohtaa yleisen ja yhtäläisen hyvinvoinnin rakentamisen, silloin opettajien palkkataso heikkenee.
Kuinkapaljon ne "normaalit" sitten tekee? Mulla palkkausperuste 22 tuntia, mikä tarkoittaa n. 40 tuntia tehtäviä töitä viikossa. Opetustunnit ja työtunnit ovat kaksi eri asiaa. Sitä on ilmeisesti muiden kuin akateemisten vaikea ymmärtää. Toinen on laskennassa käytettävä luku - ei muuta - toinen tarkoittaa tehtyjä tunteja. Lue kolme kertaa uudestaan, niin EHKÄ ymmärrät.
18 tuntia? tuntien valmisteluun menee uutena jonkin verran aikaa, vanhemmiten ei tuttua aihetta tarvitse valmistella. Päiväkirja, kokeet jne hoituu tietotekniikan avulla nopeasti. Jos tuollaisiin saat 18 tuntia kulumaan et pysty organisoimaan työtäsi ollenkaan.
Enemmän palkkaa on enemmän eläkettä. Suurempi alkupalkka on enemmän eläkettä.
Meidän koulussa talkkarillakin on parempi tuntipalkka kuin useimmilla lehtoreilla. Ero kasvaa, kun ottaa huomioon, että suurimman osan päivästä talkkari vetää kessua takapihalla.