uusi laki

Kunnille kaavaillaan lisävastuuta pitkäaikaistyöttömyyden hoidossa. Uusi laki tekisi kuntouttavasta toiminnasta pakollista kaikille yli 500 päivää työttömänä olleille. Tähän saakka yli 25-vuotiaat ovat voineet kieltäytyä kuntouttavasta työtoiminnasta. Mitä on kuntouttava työtoiminta ja onko joku yläikäraja jolloin ei enään tarvitse siihen osallistua? Onko kaikilla kunnilla mahdollisuutta järjestää kaikille tätä toimintaa. Itse olen 59 vuotias ja Helsingistä. En katso tarvitsevani enään mitään kuntoutusta ja voinko kieltäytyä vedoten siihen, että nuorille riittäisi tätä toimintaa?
12770
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 12

Vanhimmat

...yksinkertaisesti työtä, josta ei makseta palkkaa.

Äänestä

"En katso tarvitsevani enään mitään kuntoutusta ja voinko kieltäytyä vedoten siihen, että nuorille riittäisi tätä toimintaa?"

Mistä sen voi tietää, että kun sinä kieltäydyt lähtemästä kuntouttavaan työtoimintaan, niin joku nuori sitten menee sellaiseen? Kyllä ne kuntouttavan työtoiminnan budjetit ja laajuudet päätetään ihan muissa instansseissa kuin sun työkkärikäynnillä. Et voi mitenkään varmistaa sitä, että sinun jättämäsi paikka kuntouttavassa toiminnassa jollain kunnan pajalla menee jollekin nuorelle käyttöön. Sehän on ihan mahdotonta. Samalla tavalla voisi päättää, että enpä ota työttömyyskorvausta että joku naapurin työtön sitten saa sen.

Sinun asuinkuntasi päättää ja budjetoi asian. Kunnan intresissä on pitää sinut työmarkkinatuella. Jos tipahdat toimeentulotuen asiakkaakksi sossuun, tulee siitä kunnalle kustannuksia ja sitähän rahaa ei ole paljon.

Kuntouttavaa työtoimintaa kunta ostaa vaikka joltain yhdistykseltä. Onko kunnassasi toiminnassa joku kierrätyskeskus tai työpaja? Sinne sitten kuntouttavaan työtoimintaan. Maksetaan työmarkkinatuki, ylläpitokorvaus ja sossu maksaa kuukausilipun bussiin. Työpäiviä voi olla muutamia viikossa, kunnon mukaan, mitä jaksaa.

Äänestä

500 päivää täyteen ja pakkotöihin ilman palkkaa....

Äänestä
  • vain kuulemma työttömiä jotka välttelevät työtä!.

    Äänestä

Sehän on hyvä asia. Kokoomus haluaa ilmaisen orjareservin.
Näin työnantajien ei tarvitse maksaa palkkaa kenellekään, sillä kunta pakottaa lain mukaisesti ilmaiseksi töihin.
Entiset työntekijät voidaan potkia työttömiksi ja pakottaa myöhemmin kuntouttavaan työhön ilman palkkaa. Kokoomuksen märkä uni vihdoin toteutunut. Hurraaa!

Äänestä

oisko , liitettä syseisestä laista?

Äänestä
  • Mikäli pystyt ennakoimaan että täti sinut velvoittaa esim. osoituksella tms. kuntouttavaan työtoimintaan niin ennen sitä luet TEM:n ohjeet kuntouttavasta työtoiminnasta. Mitä siltä edellytetään ja mihin tuloksiin sillä halutaan päästä. Lisäksi luet TEM:n ohjeen työnhakusuunnitelmasta ja lain julkisista työvoimapalveluista.
    Kun täti sinulle antaa osoituksen työkkärikäynnillä käytkin seikkaperäisesti tätiä tentaten miten kuntouttava työtoimina parantaa sinun työllistymisedellytyksiä. Käyt tädin kanssa keskeiset kohdat kuntouttavan työtoiminnan ohjeista läpi sekä työnhakusuunnitelman tai aktivointisuunnitelman ohjeesta ne kohdat läpi jossa mainitaan työnhakusuunnitelman tuloksellisuudesta.
    Menet kiltisti kuntouttavaan työtoimintaan ja käyt kuntouttavan työtoiminnan ohjeistusta heti aluksi läpi ja erityisesti tuloksekkuuden osalta paikanpäällä. Kun työtoiminta on ohi. Huomaat että leikkiä ja lauluahan tämä oli eikä tästä ollut mitään hyötyä.
    Olet tietenkin kerännyt kaikki ”liput” ja ”laput” talteen koko ajan, sekä äänttänyt kaikki keskustelut joissa asiaa on käsitelty, eli todistusaineistoa on kertynyt jonkin verran. Teet asiasta valituksen esim. TEM:miin, mainiten miten olet pyytänyt ohjeissa mainittuja asioita työkkäriltä ja työtoiminnan järjestäjältä. Todistusaineiston, esim. 112 ”lippua” ja 242 ”lappua” ja 28 tuntia äänimateriaalia laitat valituksen liitteeksi. Nuo liitteet kannattaa skannta kuva- tai pdf-tiedostoiksi , tallentaa cd-levylle ja samallelle levylle myös äänitiedostot. Otat itselle kopiot cd-levystä ja laitat cd-lvyn TEM:iin Pyydät sinun kohdallasi tuloksekkaita työhönjohtavia toimenpiteitä. Tästä tulee kivoja kirjoitustehtäviä ao. virkamiehille.
    Itse olen toiminut näin hyvin usein työkkärin kanssa ja siksi olenkin niiiiin pidetty asiakas tiettyjen tätien silmissä. Periaatteeni on että jos kerran minulta vaaditaan kyykyttämällä kaiken maailman huuhaa toimenpiteisiin osallistumista ja laiminlyödään palveluissa niin minä vaadin myös kyykyttämällä itselleni kuuluvien oikeuksien toteutumista. Ei aina onnistu, mutta näitä niin mukavia kirjoitustehtäviä järjestyy kivasti viranomaisille.

    Lista kuntouttavaan työtoimintaan liittyvitä laeista:

    Laki kuntouttavasta työtoiminnasta 2.3.2001/189
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2001/20010189

    1 luku 4 §
    Suhde muuhun lainsäädäntöön
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2000/20000812
    Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista 22.9.2000/812

    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1982/19820710
    Sosiaalihuoltolaki 17.9.1982/710

    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20021295
    Laki julkisesta työvoimapalvelusta 30.12.2002/1295

    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2003/20030497
    Laki kuntoutuksen asiakasyhteistyöstä 13.6.2003/497

    7 luku
    Kuntouttavan työtoiminnan ehdot
    22 § (23.8.2002/751)
    Työturvallisuus ja työterveyshuolto
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20020738
    Työturvallisuuslaki 23.8.2002/738

    23 §
    Tapaturmavakuutus
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1948/19480608
    Tapaturmavakuutuslaki 20.8.1948/608

    Noita kaikkia tuskin kukaan hallitsee. Yksi tärkeimmistä on kuitenkin Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista.
    Esimerkkejä:
    ”2 luku
    Asiakkaan oikeudet ja velvollisuudet
    4 §
    Oikeus laadultaan hyvään sosiaalihuoltoon ja hyvään kohteluun

    Asiakkaalla on oikeus saada sosiaalihuollon toteuttajalta laadultaan hyvää sosiaalihuoltoa ja hyvää kohtelua ilman syrjintää. Asiakasta on kohdeltava siten, ettei hänen ihmisarvoaan loukata sekä että hänen vakaumustaan ja yksityisyyttään kunnioitetaan.

    Sosiaalihuoltoa toteutettaessa on otettava huomioon asiakkaan toivomukset, mielipide, etu ja yksilölliset tarpeet sekä hänen äidinkielensä ja kulttuuritaustansa.”

    Vakaumus? Vakumukseni estää työn tekemisen ilman palkkaa!!

    Ja muutenkin on tuo 2 luku sellainen että kyllä ”täti” joutuu tiukille sen kanssa. Voi työllistymissuunnielman teko kestää jopa useita päiviä, sillä melkoisen hataralla pohjalla tuo pakkokuntoutus on.

    Äänestä

  • ei lähde helposti kirjoitti:

    Mikäli pystyt ennakoimaan että täti sinut velvoittaa esim. osoituksella tms. kuntouttavaan työtoimintaan niin ennen sitä luet TEM:n ohjeet kuntouttavasta työtoiminnasta. Mitä siltä edellytetään ja mihin tuloksiin sillä halutaan päästä. Lisäksi luet TEM:n ohjeen työnhakusuunnitelmasta ja lain julkisista työvoimapalveluista.
    Kun täti sinulle antaa osoituksen työkkärikäynnillä käytkin seikkaperäisesti tätiä tentaten miten kuntouttava työtoimina parantaa sinun työllistymisedellytyksiä. Käyt tädin kanssa keskeiset kohdat kuntouttavan työtoiminnan ohjeista läpi sekä työnhakusuunnitelman tai aktivointisuunnitelman ohjeesta ne kohdat läpi jossa mainitaan työnhakusuunnitelman tuloksellisuudesta.
    Menet kiltisti kuntouttavaan työtoimintaan ja käyt kuntouttavan työtoiminnan ohjeistusta heti aluksi läpi ja erityisesti tuloksekkuuden osalta paikanpäällä. Kun työtoiminta on ohi. Huomaat että leikkiä ja lauluahan tämä oli eikä tästä ollut mitään hyötyä.
    Olet tietenkin kerännyt kaikki ”liput” ja ”laput” talteen koko ajan, sekä äänttänyt kaikki keskustelut joissa asiaa on käsitelty, eli todistusaineistoa on kertynyt jonkin verran. Teet asiasta valituksen esim. TEM:miin, mainiten miten olet pyytänyt ohjeissa mainittuja asioita työkkäriltä ja työtoiminnan järjestäjältä. Todistusaineiston, esim. 112 ”lippua” ja 242 ”lappua” ja 28 tuntia äänimateriaalia laitat valituksen liitteeksi. Nuo liitteet kannattaa skannta kuva- tai pdf-tiedostoiksi , tallentaa cd-levylle ja samallelle levylle myös äänitiedostot. Otat itselle kopiot cd-levystä ja laitat cd-lvyn TEM:iin Pyydät sinun kohdallasi tuloksekkaita työhönjohtavia toimenpiteitä. Tästä tulee kivoja kirjoitustehtäviä ao. virkamiehille.
    Itse olen toiminut näin hyvin usein työkkärin kanssa ja siksi olenkin niiiiin pidetty asiakas tiettyjen tätien silmissä. Periaatteeni on että jos kerran minulta vaaditaan kyykyttämällä kaiken maailman huuhaa toimenpiteisiin osallistumista ja laiminlyödään palveluissa niin minä vaadin myös kyykyttämällä itselleni kuuluvien oikeuksien toteutumista. Ei aina onnistu, mutta näitä niin mukavia kirjoitustehtäviä järjestyy kivasti viranomaisille.

    Lista kuntouttavaan työtoimintaan liittyvitä laeista:

    Laki kuntouttavasta työtoiminnasta 2.3.2001/189
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2001/20010189

    1 luku 4 §
    Suhde muuhun lainsäädäntöön
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2000/20000812
    Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista 22.9.2000/812

    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1982/19820710
    Sosiaalihuoltolaki 17.9.1982/710

    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20021295
    Laki julkisesta työvoimapalvelusta 30.12.2002/1295

    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2003/20030497
    Laki kuntoutuksen asiakasyhteistyöstä 13.6.2003/497

    7 luku
    Kuntouttavan työtoiminnan ehdot
    22 § (23.8.2002/751)
    Työturvallisuus ja työterveyshuolto
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20020738
    Työturvallisuuslaki 23.8.2002/738

    23 §
    Tapaturmavakuutus
    http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1948/19480608
    Tapaturmavakuutuslaki 20.8.1948/608

    Noita kaikkia tuskin kukaan hallitsee. Yksi tärkeimmistä on kuitenkin Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista.
    Esimerkkejä:
    ”2 luku
    Asiakkaan oikeudet ja velvollisuudet
    4 §
    Oikeus laadultaan hyvään sosiaalihuoltoon ja hyvään kohteluun

    Asiakkaalla on oikeus saada sosiaalihuollon toteuttajalta laadultaan hyvää sosiaalihuoltoa ja hyvää kohtelua ilman syrjintää. Asiakasta on kohdeltava siten, ettei hänen ihmisarvoaan loukata sekä että hänen vakaumustaan ja yksityisyyttään kunnioitetaan.

    Sosiaalihuoltoa toteutettaessa on otettava huomioon asiakkaan toivomukset, mielipide, etu ja yksilölliset tarpeet sekä hänen äidinkielensä ja kulttuuritaustansa.”

    Vakaumus? Vakumukseni estää työn tekemisen ilman palkkaa!!

    Ja muutenkin on tuo 2 luku sellainen että kyllä ”täti” joutuu tiukille sen kanssa. Voi työllistymissuunnielman teko kestää jopa useita päiviä, sillä melkoisen hataralla pohjalla tuo pakkokuntoutus on.

    Loistava kirjoitus.
    Jos itse joudun jonkinlaiseen ilmaiseen "kuntouttavaan" työhön/huuhaakoulutukeen josta ei ole itselleni mitään hyötyä, aion olla tekemättä töissä mitään. Lusmuilen mahdollisimman paljon ja olen aivan täysin työhön kykenemätön.
    Jos kaikki tekevät näin, niin tuskin ilmaistyötä mielellään kukaan enää edes antaa.

    Tietenkin poikkeuksena ovat työt tai koulutus, josta työtön saa mielestään oikeasti jotain hyötyä työelämään pyrittäessä. Sen pitäisi olla sitten lähtöisin työttömästä itsestään, ei PAKOTETTUA.

    Äänestä

  • qwdefth kirjoitti:

    Loistava kirjoitus.
    Jos itse joudun jonkinlaiseen ilmaiseen "kuntouttavaan" työhön/huuhaakoulutukeen josta ei ole itselleni mitään hyötyä, aion olla tekemättä töissä mitään. Lusmuilen mahdollisimman paljon ja olen aivan täysin työhön kykenemätön.
    Jos kaikki tekevät näin, niin tuskin ilmaistyötä mielellään kukaan enää edes antaa.

    Tietenkin poikkeuksena ovat työt tai koulutus, josta työtön saa mielestään oikeasti jotain hyötyä työelämään pyrittäessä. Sen pitäisi olla sitten lähtöisin työttömästä itsestään, ei PAKOTETTUA.

    että kuntouttavaa työtoimintaa yai työhön tutustumista ym käytetää kokeiluaikana eli katotaan kykeneekö ihminen duuniin ja sitten otetaa palkkatukityöhön jos osiuttautuu hyväksi. Aina ei varmasti luvata palkallista työtä mutta mahdollisuus on olemassa. Jos lusmuilee ja tyrii ei varmaan oskaan saa sitä duunia.

    Äänestä

  • mehut irti kirjoitti:

    että kuntouttavaa työtoimintaa yai työhön tutustumista ym käytetää kokeiluaikana eli katotaan kykeneekö ihminen duuniin ja sitten otetaa palkkatukityöhön jos osiuttautuu hyväksi. Aina ei varmasti luvata palkallista työtä mutta mahdollisuus on olemassa. Jos lusmuilee ja tyrii ei varmaan oskaan saa sitä duunia.

    ...ja pitkäälä työkokemuksella varustettuna yli-ikäisellä (yli 40v) on aivan se ja sama vaikka SAATTAISI päästä vakivarastomieheksi, jos aiemmin on sattunut johtamaan saman kokoista yksikköä.

    Sen hyväksi osoittautumisen voi aivan vapaasti lukea CV:stä ja siellä olevista todisteista mm. nopeasta ylenemisestä ja hyvinkin vastuunalaisista tehtävistä.

    En tasan tarkkaan tee sekuntiakaan velaksi. Sen sijaan yrittäessäni olla parhaani mukaan osaamatta yhtään mitään tutkin kyllä mielenkiinnolla kaiken relevantin tiedon, jolla voisi hyödyttää kilpailijoita tai alkaa itse kilpailijaksi.

    Äänestä

Miksi kunnat eivät halua ryhtyä ns. työllistämään, on se, että kuntien valtion osuudet määräytyvät myös työllisyysasteen mukaisesti. Mitä vähemmän kunnassa on työttömiä, sitä vähemmän kunta saa valtionsosuutta.

Nyt kun kunnat saavat sakkoa siitä, että eivät työllistä, mutta saavat vastaavan määrän sakkorahaa takaisin valtion osuutena, niin se on plus-miinus-nolla kunnan taloudessa.

Siis, jos kunta ei saan talouteensa erillistätyöllistämisrahaa, kuten Paltamo, ei työttömiä kannata edes ajatella ryhtyä siirtämään päiväkoteihin. Se kun on niin, että tyhjän tekeminen maksaa kunnille.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 3 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


400 päivää käytetty kirjoitti:

Kunnille kaavaillaan lisävastuuta pitkäaikaistyöttömyyden hoidossa. Uusi laki tekisi kuntouttavasta toiminnasta pakollista kaikille yli 500 päivää työttömänä olleille. Tähän saakka yli 25-vuotiaat ovat voineet kieltäytyä kuntouttavasta työtoiminnasta. Mitä on kuntouttava työtoiminta ja onko joku yläikäraja jolloin ei enään tarvitse siihen osallistua? Onko kaikilla kunnilla mahdollisuutta järjestää kaikille tätä toimintaa. Itse olen 59 vuotias ja Helsingistä. En katso tarvitsevani enään mitään kuntoutusta ja voinko kieltäytyä vedoten siihen, että nuorille riittäisi tätä toimintaa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu