kuuluu securitaksen osakkeiden omistajista koottuun hallitukseen. Ei mikään ihme kun mikään erimielisyysasia ei mene eteenpäin,koska kyseinen plm:hän (nimeltään Reijo Manninen) haluaa työnantajan tavoin kulut alas,koska mitä pienemmät kulut sitä isommat ovat firman osakkeiden osinkotulot.
Kyllä on moraalitonta!!!!
Tässä linkki,josta secun osakkeiden omistajista kootun hallituksen kokoonpano löytyy:
http://www.yritystele.fi/i/101055
Securitas Oy:n pääluottamusmies...
ex-luottis
74
6152
Vastaukset
- vaxi
Mahtaa tulla "nohevat" vartiointialan tes neuvottelut, keu keu!
- ruben 2
Isompien yritysten käytäntöön on kuulunut jo pitkän aikaa että henkilöstön edustajat mukana
hallituksessa. Siis valvomassa työntekijöiden etuja, tällä käytännöllä ei ole mitään tekemistä osakkeiden
omistuksen kanssa. - jdkhhgdfk
ruben 2 kirjoitti:
Isompien yritysten käytäntöön on kuulunut jo pitkän aikaa että henkilöstön edustajat mukana
hallituksessa. Siis valvomassa työntekijöiden etuja, tällä käytännöllä ei ole mitään tekemistä osakkeiden
omistuksen kanssa.kyllä se edunvalvonta suoritetaan ihan jossain muualla,kuin osakkeiden omistajista kasatussa hallituksessa.
- moraalitonta
Aina vain raha raha raha. ei mitään moraalia, ei myöskään siinä miten iss kikkailee tessin kanssa.
- yuiuyi
totta!raha on se mikä hallitsee,joka myös ohjailee selkärangatonta luottamushenkilöä.firman on helppo pitää ns. talutusnuorassa tuollaista henkilöä joka ei osaa sanoa työnantajan kermakakuille EI!
- Pörssiyhtiö
Kannattaisi varmaan vähän tutustua yritystoimintaan, ennen kuin menee latelemaan näin ääliömäisiä kommentteja. Yritysten hallitukset on vähän erilaiset kuin taloyhtiöiden hallitukset, mitkä pääsääntöisesti koostuvat osakkeiden omistajista.
Tietääkseni Securitas on listautunut pörssiin Ruotsissa ja omistajat koostuvat osakkeiden omistajista juuri tuolla. Sinäkin talousneroilija voisit siis olla yksi Securitaksen "omistajista" mutta et kyllä silti vielä hallitukseen pääsisi.
Eiköhän se ole parempi, että sinäkin ex-luottis palaat sinne kärryjä työntämään ja jätät talousasiat muiden ongelmiksi.- tomra
sillä tuskin on merkitystä,missä maassa pörssiyhtiö on listautunut,koska siitä huolimatta pörssiyhtiön osakkeiden omistajia löytyy ympäri maailmaa. Osakkeiden omistajista koottu hallitus ei aina ole sama kuin yrityksen omistaja/omistajat.Pörssiyrityksen kokonaisvaltaisimman määrän omistavat henkilöt voivat olla missä tahansa maassa mutta eiköhän joka maasta,jossa pörssiyhtiö toimii,niin löydy osakkeiden omistajista koottu hallitus vaikka se ei tarkottaisikaan sitä,että kyseinen hallitus firman omistaisi.
eikä se tietenkään tarkoita sitä,että vaikka olisikin yksi pörssiyhtiön omistajista,niin pääsisi silloin hallitukseen.Hallitus ja hallituksen puheenjohtaja kun on valittu osakkeiden omistajista,niin heillä on siinä maassa isoin päätösvalta mm. erottaa työnantajan edustajia. - Osakeyhtiön hallinto
tomra kirjoitti:
sillä tuskin on merkitystä,missä maassa pörssiyhtiö on listautunut,koska siitä huolimatta pörssiyhtiön osakkeiden omistajia löytyy ympäri maailmaa. Osakkeiden omistajista koottu hallitus ei aina ole sama kuin yrityksen omistaja/omistajat.Pörssiyrityksen kokonaisvaltaisimman määrän omistavat henkilöt voivat olla missä tahansa maassa mutta eiköhän joka maasta,jossa pörssiyhtiö toimii,niin löydy osakkeiden omistajista koottu hallitus vaikka se ei tarkottaisikaan sitä,että kyseinen hallitus firman omistaisi.
eikä se tietenkään tarkoita sitä,että vaikka olisikin yksi pörssiyhtiön omistajista,niin pääsisi silloin hallitukseen.Hallitus ja hallituksen puheenjohtaja kun on valittu osakkeiden omistajista,niin heillä on siinä maassa isoin päätösvalta mm. erottaa työnantajan edustajia.Asia on hieman monisyisempi kuin esittämänne valistuneet arvaukset, mutta lähimmästä kirjastosta löytynee opus joka käsittelee pörssiyhtiön hallintoa ja sen eri variaatioita joita tässä hieman valotettiin.
- roller skater
Osakeyhtiön hallinto kirjoitti:
Asia on hieman monisyisempi kuin esittämänne valistuneet arvaukset, mutta lähimmästä kirjastosta löytynee opus joka käsittelee pörssiyhtiön hallintoa ja sen eri variaatioita joita tässä hieman valotettiin.
joo,kyl se hallitus on pääluottamusmiehelle vihon viimeinen paikka jossa hänen kuuluisi olla. eipä ole liiton jäsenten edunvalvonta vahvalla pohjalla.
- secuuuuuu
roller skater kirjoitti:
joo,kyl se hallitus on pääluottamusmiehelle vihon viimeinen paikka jossa hänen kuuluisi olla. eipä ole liiton jäsenten edunvalvonta vahvalla pohjalla.
Kyllä te ootte säälittäviä runkkuja! Kerta kerran jälkeen äänestätte saman karjun pääluottikseks ja
sitte alkaa iänaikanen ruikutus ja selkäänpuukottaminen, sitä saa mitä tilaa! Ämmät! - persaulis
secuuuuuu kirjoitti:
Kyllä te ootte säälittäviä runkkuja! Kerta kerran jälkeen äänestätte saman karjun pääluottikseks ja
sitte alkaa iänaikanen ruikutus ja selkäänpuukottaminen, sitä saa mitä tilaa! Ämmät!Nyt tuntuu siltä että henkilöstön edustajat ei sais olla hallituksessa, mistähän näitä etuja sitten
valvotaan parhaiten? Kommunistien kokouksista kristallipalloilla? Ennustajaeukkojen kesäleireiltä?
Herätkää nyt "turvamiehet", vaikuttaa siltä että teidän kannattaa keskittyä ovien lukituksiin eikä
aivoja vaativiin tehtäviin. - omituista...
persaulis kirjoitti:
Nyt tuntuu siltä että henkilöstön edustajat ei sais olla hallituksessa, mistähän näitä etuja sitten
valvotaan parhaiten? Kommunistien kokouksista kristallipalloilla? Ennustajaeukkojen kesäleireiltä?
Herätkää nyt "turvamiehet", vaikuttaa siltä että teidän kannattaa keskittyä ovien lukituksiin eikä
aivoja vaativiin tehtäviin.että jotkut hermostuu tuollaisesta.sanontahan kuuluu,että se koira älähtää johon kalikka kalahtaa ;-) taitanee pitää tässäkin paikkaansa. seculla on erikseen palaveri,jossa on isompi sakki päälliköitä,siellä on myös plm ja siinä ei olekaan mitään erikoista.kyseisestä palaverista lähetetään dokumentti joka kerta myös osastojen luottikselle,että kaikki näkevät mitä päälliköt ottavat siellä esille. mutta hallitus on ihan eri taho joka on kyllä ihan jotain muuta kuin edun valvontaa.
Monestiko on hallituksen palavereista lähetetty dokumentti luottiksille.
Ennen liittoa edunvalvonnan neuvottelujärjestyksessä on plm-henkilöstöpäällikkö eikä henkilöstöpäällikkö kuulu hallitukseen. Ja kuinka monet ovat tienneet plm:n kuuluvan secun hallitukseen,tuskin sitä on aikaisemmin julkisesti toitoteltu missään ja mistäköhän se taas johtuu...joopa joo! - totuuuus
omituista... kirjoitti:
että jotkut hermostuu tuollaisesta.sanontahan kuuluu,että se koira älähtää johon kalikka kalahtaa ;-) taitanee pitää tässäkin paikkaansa. seculla on erikseen palaveri,jossa on isompi sakki päälliköitä,siellä on myös plm ja siinä ei olekaan mitään erikoista.kyseisestä palaverista lähetetään dokumentti joka kerta myös osastojen luottikselle,että kaikki näkevät mitä päälliköt ottavat siellä esille. mutta hallitus on ihan eri taho joka on kyllä ihan jotain muuta kuin edun valvontaa.
Monestiko on hallituksen palavereista lähetetty dokumentti luottiksille.
Ennen liittoa edunvalvonnan neuvottelujärjestyksessä on plm-henkilöstöpäällikkö eikä henkilöstöpäällikkö kuulu hallitukseen. Ja kuinka monet ovat tienneet plm:n kuuluvan secun hallitukseen,tuskin sitä on aikaisemmin julkisesti toitoteltu missään ja mistäköhän se taas johtuu...joopa joo!Ei Securitas ole mikään Jumalan armosta toimiva yritys jossa tämä normaalikäytäntö olisi
ennakkotapaus. Jokaisessa sivistyneeen maailman pörssiyrityksessä henkilöstön edustajat
ovat hallituksessa. Tämä voi aiheuttaa ongelmia perusväijylle jolla muutenkin hankaluuksia
suorioitua päivittäisistä toimista. - olisi...
totuuuus kirjoitti:
Ei Securitas ole mikään Jumalan armosta toimiva yritys jossa tämä normaalikäytäntö olisi
ennakkotapaus. Jokaisessa sivistyneeen maailman pörssiyrityksessä henkilöstön edustajat
ovat hallituksessa. Tämä voi aiheuttaa ongelmia perusväijylle jolla muutenkin hankaluuksia
suorioitua päivittäisistä toimista.hyvä saada luettelo niistä suomessa olevista osakeyhtiöistä joissa pääluottamusmies kuuluu hallitukseen.tänne suomi24 palstalle niitä voisi listata,niin nähdään miten yleistä tuollainen on.
- kytömäki
totuuuus kirjoitti:
Ei Securitas ole mikään Jumalan armosta toimiva yritys jossa tämä normaalikäytäntö olisi
ennakkotapaus. Jokaisessa sivistyneeen maailman pörssiyrityksessä henkilöstön edustajat
ovat hallituksessa. Tämä voi aiheuttaa ongelmia perusväijylle jolla muutenkin hankaluuksia
suorioitua päivittäisistä toimista.Securitas on loistava esimerkki miten muutetaan timantti paskaksi, näppärät bisnesmiehet
ovat pilkkoneet hienon perinteikkään firman nuljuksi huoraksi. Kukaan ei enään tiedä mitä
kellekkin myydään ja kuka mistäkin vastaa. Jopa keskenään kilpaillaan firman sisällä asiakkaista. - wuhhh
kytömäki kirjoitti:
Securitas on loistava esimerkki miten muutetaan timantti paskaksi, näppärät bisnesmiehet
ovat pilkkoneet hienon perinteikkään firman nuljuksi huoraksi. Kukaan ei enään tiedä mitä
kellekkin myydään ja kuka mistäkin vastaa. Jopa keskenään kilpaillaan firman sisällä asiakkaista.nettisivuilta pääsee katsomaan ihan itse, vai pitääkö tuoda näyttö turvan eteen?
- se joka...
wuhhh kirjoitti:
nettisivuilta pääsee katsomaan ihan itse, vai pitääkö tuoda näyttö turvan eteen?
väittää että tuollainen on yleinen käytäntö,niin hänen pitää se myös perustella itse tuomalla eri yritysten nimiä esille,joissa plm kuuluu firman hallitukseen.olen itsekin myös sitä mieltä,että liiallinen tulosvastuu tuhoaa firman hyvin voinnin kokonaisuudessaan.
- häh?
se joka... kirjoitti:
väittää että tuollainen on yleinen käytäntö,niin hänen pitää se myös perustella itse tuomalla eri yritysten nimiä esille,joissa plm kuuluu firman hallitukseen.olen itsekin myös sitä mieltä,että liiallinen tulosvastuu tuhoaa firman hyvin voinnin kokonaisuudessaan.
Mikä on ongelmana jos henkilöstö on hallituksessa? Pitäiskö kääntää kelloja 50v taaksepäin? Kysehän on avoimuudesta ja tiedonsaannista, kaikki yrityksen taloudesta esim. nopeasti henkilöstön tiedossa...ei kai ole tarkoitus että työnantaja on vihollinen?
- tänä vuonnahan...
häh? kirjoitti:
Mikä on ongelmana jos henkilöstö on hallituksessa? Pitäiskö kääntää kelloja 50v taaksepäin? Kysehän on avoimuudesta ja tiedonsaannista, kaikki yrityksen taloudesta esim. nopeasti henkilöstön tiedossa...ei kai ole tarkoitus että työnantaja on vihollinen?
on securitaksen pääluottamusmiesvaalit.nyt tiedän ketä minä EN ainakaan tule äänestämään.
- ruben 2
häh? kirjoitti:
Mikä on ongelmana jos henkilöstö on hallituksessa? Pitäiskö kääntää kelloja 50v taaksepäin? Kysehän on avoimuudesta ja tiedonsaannista, kaikki yrityksen taloudesta esim. nopeasti henkilöstön tiedossa...ei kai ole tarkoitus että työnantaja on vihollinen?
Seculaiset! Lukekaa tunteella se tiedän äänestyspelleily, ja aina sama narina...
Te ootte ite valkannu luottiksenne!!!! - tulosvastuu
ruben 2 kirjoitti:
Seculaiset! Lukekaa tunteella se tiedän äänestyspelleily, ja aina sama narina...
Te ootte ite valkannu luottiksenne!!!!liallinen tulosvastuu tuhoaa firman? No huh-huh, oon huomannu että vartijoiden
porukassa ihan helvetinmoisia talousneroja, outoa että moiset finanssinerot
suorittaa tehtäviä yövartijoina. Parhaimmat jopa vääntää päivävuoroja.... - jebajeba
tulosvastuu kirjoitti:
liallinen tulosvastuu tuhoaa firman? No huh-huh, oon huomannu että vartijoiden
porukassa ihan helvetinmoisia talousneroja, outoa että moiset finanssinerot
suorittaa tehtäviä yövartijoina. Parhaimmat jopa vääntää päivävuoroja...."seculla on erikseen palaveri jossa on isompi sakki" Eiköhän tässä ollu kaikki...
- käykääpä...
jebajeba kirjoitti:
"seculla on erikseen palaveri jossa on isompi sakki" Eiköhän tässä ollu kaikki...
lukemassa Sectranetin keskustelufoorumia.
- niin muualla
käykääpä... kirjoitti:
lukemassa Sectranetin keskustelufoorumia.
Taloustiedot
Yrityksen virallinen nimi G4S Security Services Oy
Y-tunnus 0108013-7
Rekisteröintipäivä 06.11.1923
Yhtiömuoto Osakeyhtiö
Sijaintikunta Helsinki
Toimipaikkojen lukumäärä 10
Vienti Kyllä
Henkilöstöluokka Yli 1000 henkeä
Liikevaihtoluokka 20 000 000 euroa ->
Toimialaluokitus Yksityiset turvallisuuspalvelut
Toimitusjohtaja Petri Antero Peltomaa
Hallituksen puheenjohtaja Lauri Veikko Saloranta
Hallituksen varsinainen jäsen David John Lidbetter
Hallituksen varsinainen jäsen Toni Samuli Lindgren
Liikevaihto t€ Liikevaihdon muutos % Henkilöstö Liikevoitto t€ Tilikauden tulos t€
Liikevaihto t€ Liikevaihdon muutos % Henkilöstö Liikevoitto t€ Tilikauden tulos t€
2008/12 48357 11,4 1341 835
2007/12 89715 7,1 2038 -66 -195
Yritys löytyy seuraavista rekistereistä:
Arvonlisäverorekisteri01.06.1994
Ennakkoperintärekisteri01.03.1995
Kaupparekisteri06.11.1923
Työnantajarekisteri01.01.1944
Taloustiedot toimittaa Soliditet Finland (www.soliditet.fi)
Se on osa Bisnode-konsernia, joka on Euroopan johtava luottotieto- ja yritysinformaatioalan konserni sekä maailman johtavan alan toimijan, Dun & Bradstreet Corporationin (D&B), paikallinen partneri.
Tämän palvelun ensisijaisina tietolähteinä ovat viranomaisrekisterit. Niitä koskevat tiedot päivittyvät automaattisesti joka päivä.
Tietolähteet ja päivityspyynnöt - turvatiimin hallitus
niin muualla kirjoitti:
Taloustiedot
Yrityksen virallinen nimi G4S Security Services Oy
Y-tunnus 0108013-7
Rekisteröintipäivä 06.11.1923
Yhtiömuoto Osakeyhtiö
Sijaintikunta Helsinki
Toimipaikkojen lukumäärä 10
Vienti Kyllä
Henkilöstöluokka Yli 1000 henkeä
Liikevaihtoluokka 20 000 000 euroa ->
Toimialaluokitus Yksityiset turvallisuuspalvelut
Toimitusjohtaja Petri Antero Peltomaa
Hallituksen puheenjohtaja Lauri Veikko Saloranta
Hallituksen varsinainen jäsen David John Lidbetter
Hallituksen varsinainen jäsen Toni Samuli Lindgren
Liikevaihto t€ Liikevaihdon muutos % Henkilöstö Liikevoitto t€ Tilikauden tulos t€
Liikevaihto t€ Liikevaihdon muutos % Henkilöstö Liikevoitto t€ Tilikauden tulos t€
2008/12 48357 11,4 1341 835
2007/12 89715 7,1 2038 -66 -195
Yritys löytyy seuraavista rekistereistä:
Arvonlisäverorekisteri01.06.1994
Ennakkoperintärekisteri01.03.1995
Kaupparekisteri06.11.1923
Työnantajarekisteri01.01.1944
Taloustiedot toimittaa Soliditet Finland (www.soliditet.fi)
Se on osa Bisnode-konsernia, joka on Euroopan johtava luottotieto- ja yritysinformaatioalan konserni sekä maailman johtavan alan toimijan, Dun & Bradstreet Corporationin (D&B), paikallinen partneri.
Tämän palvelun ensisijaisina tietolähteinä ovat viranomaisrekisterit. Niitä koskevat tiedot päivittyvät automaattisesti joka päivä.
Tietolähteet ja päivityspyynnötHallitus ja valiokunnat
Hallituksen jäsenet
Alexander Ehrnrooth Puheenjohtaja
Juhani Erma Varapuheenjohtaja
Jan Laukka Jäsen
Hannu Mikkonen Jäsen
Kirsti Piponius Jäsen
Matti Virtaala Jäsen
http://www.turvatiimi.fi/fi/sijoittajille/hallitus_ja_toimitusjohtaja.html
Ei löydy pääluottamusmiestä turvatiimin hallituksesta. - ISS:n hallitus
turvatiimin hallitus kirjoitti:
Hallitus ja valiokunnat
Hallituksen jäsenet
Alexander Ehrnrooth Puheenjohtaja
Juhani Erma Varapuheenjohtaja
Jan Laukka Jäsen
Hannu Mikkonen Jäsen
Kirsti Piponius Jäsen
Matti Virtaala Jäsen
http://www.turvatiimi.fi/fi/sijoittajille/hallitus_ja_toimitusjohtaja.html
Ei löydy pääluottamusmiestä turvatiimin hallituksesta.Taloustiedot
Yrityksen virallinen nimi ISS Palvelut Oy
Y-tunnus 0906333-1
Rekisteröintipäivä 26.08.1992
Yhtiömuoto Osakeyhtiö
Sijaintikunta Vantaa
Toimipaikkojen lukumäärä 82
Vienti Kyllä
Toimitusjohtaja Kari Juhani Virta
Hallituksen puheenjohtaja Hans John Ãiestad
Hallituksen varsinainen jäsen Berndt Allan Heikel
Hallituksen varsinainen jäsen JºRn Vestergaard
Hallituksen varsinainen jäsen Jorma Kalevi Vallaskivi
http://www.yritystele.fi/i/ISS Palvelut Oy/1983725
Ei löydy pääluottamusmiestä ISS:n hallituksesta. - Jaahas!!
ISS:n hallitus kirjoitti:
Taloustiedot
Yrityksen virallinen nimi ISS Palvelut Oy
Y-tunnus 0906333-1
Rekisteröintipäivä 26.08.1992
Yhtiömuoto Osakeyhtiö
Sijaintikunta Vantaa
Toimipaikkojen lukumäärä 82
Vienti Kyllä
Toimitusjohtaja Kari Juhani Virta
Hallituksen puheenjohtaja Hans John Ãiestad
Hallituksen varsinainen jäsen Berndt Allan Heikel
Hallituksen varsinainen jäsen JºRn Vestergaard
Hallituksen varsinainen jäsen Jorma Kalevi Vallaskivi
http://www.yritystele.fi/i/ISS Palvelut Oy/1983725
Ei löydy pääluottamusmiestä ISS:n hallituksesta.No Jo on?????????!!!
- hallituksen tehtävät
Jaahas!! kirjoitti:
No Jo on?????????!!!
Yleiset periaatteet
Uuteen OYL:ään on kirjattu yleisiä periaatteita, joihin voidaan vedota silloin, kun lain yksityiskohtaisesta sääntelystä ei ole muutoin saatavissa tukea.
Hallituksen jäsenen vastuun kannalta tärkeimpiä tällaisia periaatteita ovat:
* pääoman pysyvyys
* OSAKEYHTIÖN VOITONTUOTTAMISTARKOITUS
* johdon huolellisuus- ja lojaliteettivelvollisuus
Periaatteita on paljon enemmän, mutta yllä olevat vaikuttavat ehkä eniten hallituksen jäsenen vastuuseen. Pääoman pysyvyydellä tarkoitetaan sitä, että lain minimivaatimukset oman pääoman suhteen on aina täytyttävä ja ellei näin ole, hallituksen jäsenen on heti reagoitava. VOITONTUOTTAMISTARKOITUS ON NYT NIMENOMAISESTI KIRJATTU YLEISEKSI PERIAATTEEKSI JA SE EDELLYTTÄÄ TOIMIVALTA JOHDOLTA ELI TOIMITUSJOHTAJALTA JA HALLITUKSELTA SITÄ, ETTÄ YHTIÖN TOIMINTAA ON NIMENOMAISESTI OHJATTAVA SIIHEN SUUNTAAN, ETTÄ YHTIÖ TUOTTAA VOITTOA.
----------------
joo ei se näin rivimiehen kannalta kyllä näytä todellakaan hyvältä,että pääluottamusmies kuuluu hallitukseen!että plm on mukana hallituksessa miettimässä,miten saadaan yritykselle duunattua mahdollisimman paljon voittoa.Go for it!
täältä löytyy enemmän tietoa.etenkin niiden kannattaisi lukea,jotka saavat osallistua pääluottamusmiesvaaleissa äänestykseen ja perehtyä tähän juttuun.
http://www.llr.fi/index.php?page=d087a10dcf6cfff2789e6300f51eb5d - Ohoh!
hallituksen tehtävät kirjoitti:
Yleiset periaatteet
Uuteen OYL:ään on kirjattu yleisiä periaatteita, joihin voidaan vedota silloin, kun lain yksityiskohtaisesta sääntelystä ei ole muutoin saatavissa tukea.
Hallituksen jäsenen vastuun kannalta tärkeimpiä tällaisia periaatteita ovat:
* pääoman pysyvyys
* OSAKEYHTIÖN VOITONTUOTTAMISTARKOITUS
* johdon huolellisuus- ja lojaliteettivelvollisuus
Periaatteita on paljon enemmän, mutta yllä olevat vaikuttavat ehkä eniten hallituksen jäsenen vastuuseen. Pääoman pysyvyydellä tarkoitetaan sitä, että lain minimivaatimukset oman pääoman suhteen on aina täytyttävä ja ellei näin ole, hallituksen jäsenen on heti reagoitava. VOITONTUOTTAMISTARKOITUS ON NYT NIMENOMAISESTI KIRJATTU YLEISEKSI PERIAATTEEKSI JA SE EDELLYTTÄÄ TOIMIVALTA JOHDOLTA ELI TOIMITUSJOHTAJALTA JA HALLITUKSELTA SITÄ, ETTÄ YHTIÖN TOIMINTAA ON NIMENOMAISESTI OHJATTAVA SIIHEN SUUNTAAN, ETTÄ YHTIÖ TUOTTAA VOITTOA.
----------------
joo ei se näin rivimiehen kannalta kyllä näytä todellakaan hyvältä,että pääluottamusmies kuuluu hallitukseen!että plm on mukana hallituksessa miettimässä,miten saadaan yritykselle duunattua mahdollisimman paljon voittoa.Go for it!
täältä löytyy enemmän tietoa.etenkin niiden kannattaisi lukea,jotka saavat osallistua pääluottamusmiesvaaleissa äänestykseen ja perehtyä tähän juttuun.
http://www.llr.fi/index.php?page=d087a10dcf6cfff2789e6300f51eb5dhttp://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=2491&Itemid=1
- täh?
Ohoh! kirjoitti:
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=2491&Itemid=1
Oisko semmonen plm. sitte hyvä mikä järjestää helvetisti tappiota että
saadaan pulju mahollisimman nopeesti konkkaan? Jos se kuuluis esim.
Mc Cannonballiin. - TOIMIN ITSE
niin muualla kirjoitti:
Taloustiedot
Yrityksen virallinen nimi G4S Security Services Oy
Y-tunnus 0108013-7
Rekisteröintipäivä 06.11.1923
Yhtiömuoto Osakeyhtiö
Sijaintikunta Helsinki
Toimipaikkojen lukumäärä 10
Vienti Kyllä
Henkilöstöluokka Yli 1000 henkeä
Liikevaihtoluokka 20 000 000 euroa ->
Toimialaluokitus Yksityiset turvallisuuspalvelut
Toimitusjohtaja Petri Antero Peltomaa
Hallituksen puheenjohtaja Lauri Veikko Saloranta
Hallituksen varsinainen jäsen David John Lidbetter
Hallituksen varsinainen jäsen Toni Samuli Lindgren
Liikevaihto t€ Liikevaihdon muutos % Henkilöstö Liikevoitto t€ Tilikauden tulos t€
Liikevaihto t€ Liikevaihdon muutos % Henkilöstö Liikevoitto t€ Tilikauden tulos t€
2008/12 48357 11,4 1341 835
2007/12 89715 7,1 2038 -66 -195
Yritys löytyy seuraavista rekistereistä:
Arvonlisäverorekisteri01.06.1994
Ennakkoperintärekisteri01.03.1995
Kaupparekisteri06.11.1923
Työnantajarekisteri01.01.1944
Taloustiedot toimittaa Soliditet Finland (www.soliditet.fi)
Se on osa Bisnode-konsernia, joka on Euroopan johtava luottotieto- ja yritysinformaatioalan konserni sekä maailman johtavan alan toimijan, Dun & Bradstreet Corporationin (D&B), paikallinen partneri.
Tämän palvelun ensisijaisina tietolähteinä ovat viranomaisrekisterit. Niitä koskevat tiedot päivittyvät automaattisesti joka päivä.
Tietolähteet ja päivityspyynnötLINDGREN ! juuri tämä ,edustaa palkanmaksajaa ja suosittelee mitä isot pojat haluaa!! tälläkin poitsulla on lainat maksettavana ja kiva varma paikka, aika ikävä ruveta yksin räyhäämään kerroksessa kun voi olla poikien kaveri.valitkaa vaan aina se kaikkien kiltti kaveri!!! älkää vaan koskaan valitko sitä ( MULKKUA TYYPPII) ei ottanut esimerkkitapauksessa kantaa mihinkään,epäkohtaan ...toivotaan parasta!
- jo vääryys vallan sa
Ei yhtiön omistaja ja hallituksen jäsen voi olla työntekijöiden luottamusmies. Sen kieltää työsopimuslaki ja työehtosopimus.
- Tässä hyvä neuvo.
Jos teillä on jotakin kysyttävää tai kritisoitavaa niin ainahan voitte kääntyä luottamusmiehen puoleen kunolette sellaisen itsellenne valinneet :)
- Käännytään...
Tässä hyvä neuvo. kirjoitti:
Jos teillä on jotakin kysyttävää tai kritisoitavaa niin ainahan voitte kääntyä luottamusmiehen puoleen kunolette sellaisen itsellenne valinneet :)
kyllä mutta ei hampaattoman puoleen =)
- Käytä koodia.
Käännytään... kirjoitti:
kyllä mutta ei hampaattoman puoleen =)
Kirjoita jatkossa salaisella koodilla "yug35x8t724mtx572sm5275am 247" ja koodiavaimen voit hankkia Turva kesksutelufoorumilta.
- tre bollar
mitä olenkin jo vuosia ihmetellyt miten huonolla tolalla henkilökunnan asiat Securitaksella ovat. Vuosikymmenen aikana asiat ovat menneet vain huonompaan suuntaan on edes mahdollista. Jos pääluottamusmies on ns. "yhtiön mies" (kuten on havaittu ja tämä tieto vain vahvistaa sen) ilman omaa tahtoa ja TODELLISTA kiinnostusta henkilökunnan asioiden edistämiseen ollaan todella huonolla pohjalla. Tosin, työntekijät itsehän hänet ovat valinneet joten sopii katsoa peiliin. Toivottavasti ensi kerralla mies vaihtuu.
- Toivotaan...
tosiaankin,että plm vaihtuu seuraavissa vaaleissa,niin voisi securitaksen työntekijöiden työsuhdeturva olla paaaaljon vahvemmalla pohjalla!mutta se edellyttää sitä,että jokainen äänestämiseen oikeutettu myös äänestää ja äänestys pitäisi keskittää yhdelle henkilölle,että tule hajaääniä,koska sitten voi taas käydä niin,että sama plm voittaa vaalit...taas vaihteeksi!en ymmärrä kyllä sitä,että miksi vaaliehdokkaiksi pitää tunkea monien,sellaisetkin,jotka eivät ole välittäneet ottaa edes osastokohtaisen luottamusmiehen paikkaa vastaan vaikka sitä on tarjottu,niin kuin viime vaaleissa.Noh,toivotaan,että seuraavat vaalit menevät hyvin ja plm vaihtuu!
- M-u-r-m-e-l-i
Niinkuin missä tuolla sanotaan että Mannisella on osakkeita? Ja mikä tekee välittömästi plm:n hallituksessaolon suorastaan tuomittavaksi? Itse näkisin sen yhtenä vaikutuskeinona, miten muutoin plm pääsisi kertomaan koko hallitukselle kentän terveiset yhtä aikaa? Samoiten kuulemaan ja osaltaan vaikuttamaan päätöksiin jotka ovat todennäköisesti niin suuria ja yleisiä linjauksia että rivivartijaa ne todennäköisesti eivät suoraan koske lainkaan?
- eiköhän manninen..
olisi jo heti ilmoittanut ettei omista osakkeita jos näin oikeasti olisi.Sitäpäitsi pääsääntöisesti yritykset velvoittavat ostamaan osakkeita,jos haluaa kuulua yrityksen hallitukseen.sillä sidotaan hallituksen jäsen yritykseen,että hän varmasti on motivoitunut miettimään miten firma saa tehtyä enemmän tulosta,koska se on yrityksen hallituksen päätarkoitus.että silleesti!
- rutinaa
eiköhän manninen.. kirjoitti:
olisi jo heti ilmoittanut ettei omista osakkeita jos näin oikeasti olisi.Sitäpäitsi pääsääntöisesti yritykset velvoittavat ostamaan osakkeita,jos haluaa kuulua yrityksen hallitukseen.sillä sidotaan hallituksen jäsen yritykseen,että hän varmasti on motivoitunut miettimään miten firma saa tehtyä enemmän tulosta,koska se on yrityksen hallituksen päätarkoitus.että silleesti!
Luottamusmies edustaa yhtiön hallituksessa työntekijöitä ei osakkeenomistajia. Työntekijöiden edustus yhtiön hallituksessa perustuu lakiin. Jos Manninen häviää seuraavan pääluottamusmiesvaalin niin se uusi pääluottamusmies perii Mannisen paikan myös Secun hallituksessa. Mitenköhän paksusta rautalangasta asia pitää vääntää ennen kuin se menee jakeluun.
- No seculla...
rutinaa kirjoitti:
Luottamusmies edustaa yhtiön hallituksessa työntekijöitä ei osakkeenomistajia. Työntekijöiden edustus yhtiön hallituksessa perustuu lakiin. Jos Manninen häviää seuraavan pääluottamusmiesvaalin niin se uusi pääluottamusmies perii Mannisen paikan myös Secun hallituksessa. Mitenköhän paksusta rautalangasta asia pitää vääntää ennen kuin se menee jakeluun.
nyt peritäänkin tollanen paikka,että saadaan plm:stä tehtyä firman mies.Sehän tuossa on tavoite.YT-neuvottelukunnan kokouksista lähetetään aina raportti kaikille luottamusmiehille mutta miksi ei hallituksen kokouksista.Ettehän te edes tiedä mitä plm hallituksen kokouksissa touhuilee!Sitäpaitsi,ei secun hallituksessa olla,jos ei suostuta ostamaan myös osakkeita,eikä hallitukseen ole pakko liittyä,se on jokaisen itse päätettävä,antaa tuollaisille houkuttimille myöten.
- ja rutinaa
Kannattaisikohan ketjun aloittajan ja muutaman muunkin perehtyä edes luottamusmiestoiminnan alkeisiin ennen kuin aloittavat loanheiton.
Googleen hakusanaksi henkilöstöedustus ja ihme ja kumma, jälleen kuukkeli on antanut vastauksen tähänkin visaiseen ongelmaan. Niille jotka eivät osaa kuukkelia käyttää tiedoksi että henkilöstön edustus yrityksen hallinnossa perustuu lakiin. Esimerkiksi lainaus Sttk:n sivuilta:
"Eurooppayhtiöitä koskeva lainsäädäntö
Eurooppayhtiöitä koskeva lainsäädäntö (Eurooppayhtiölaki 742/2004) astui voimaan lokakuussa 2004. Eurooppayhtiö on ylikansallinen yhtiömuoto, jonka perustamiseen liittyy olennaisesti yhteistoiminta yrityksen ja sen henkilöstön kesken.
Henkilön edustuksesta eurooppayhtiöissä on säädetty lailla 758/2004. Lain mukaan henkilöstöedustus kattaa henkilöstölle tiedottamisen, sen kuulemisen ja henkilöstön edustajien osallistumisen eurooppayhtiön hallintoelinten päätöksentekoon.
Eurooppayhtiön hallintoelimessä henkilöstöedustus on järjestettävä, mikäli jossakin eurooppayhtiön perustamiseen osallistuvassa yhtiössä on hallintoedustus ollut ennestään käytössä. Eurooppayhtiön rekisteröiminen edellyttää henkilöstöedustuksen järjestämistä. Lain mukaan henkilöstöedustus toteutetaan ensisijaisesti sopimalla. Jollei sopimukseen päästä, sovelletaan lain toissijaisia säännöksiä.
Laissa säädetään henkilöstöedustuksen järjestämisestä Suomessa rekisteröitävässä eurooppayhtiössä. Lain joitakin säännöksiä, kuten henkilöstönedustajien valintaa Suomessa koskevia säännöksiä, sovelletaan siitä riippumatta, missä Euroopan talousalueen jäsenvaltiossa yhtiö rekisteröidään.
Lisäksi laissa säädetään mm. henkilöstön edustajien salassapitovelvollisuudesta ja suojasta, työstä vapautuksesta sekä ansionmenetyksen korvauksesta. Samoin säädetään seuraamuksista, joita aiheutuu jos määräyksiä ei noudateta."- hallinnolla...
tarkoitetaan KOKO yritystä ja hallinto koostuu taas eri elementeistä.
- EX-SEC
hallinnolla... kirjoitti:
tarkoitetaan KOKO yritystä ja hallinto koostuu taas eri elementeistä.
Reijo"repe"Manninen on aina ollut firman mies,ja tulee aina olemaankin.Se että ko.henkilö istunut jo vuosikausia ko.pallilla on täysin henkilöstön oma vika.Yrittäkää nyt sitten seuraavissa vaaleissa heittää toi vanha entinen rapajuoppo pihalle!
- Hetkinen........
EX-SEC kirjoitti:
Reijo"repe"Manninen on aina ollut firman mies,ja tulee aina olemaankin.Se että ko.henkilö istunut jo vuosikausia ko.pallilla on täysin henkilöstön oma vika.Yrittäkää nyt sitten seuraavissa vaaleissa heittää toi vanha entinen rapajuoppo pihalle!
Siis onko tässä kysymys samasta Reijo Mannisesta,joka on Tes:in neuvotteluissakin....?!?!?!!?
- elämä on
Hetkinen........ kirjoitti:
Siis onko tässä kysymys samasta Reijo Mannisesta,joka on Tes:in neuvotteluissakin....?!?!?!!?
Turvasta linkitettyä:
http://www.turvallisuusala.fi/?page_id=738
Eipi varmaan sen enempää tarvitse asiaa kommentoida. Tosin koko ala on jo sellaista touhua ollut iankaiken, että en itse pidä mitään enää outona:) Tosin pudotin muutenkin kakkos/keikkahommiksi ja satunnaismielenviriski pam:n tessin alaiset puuhat. Joko olin liian tyhmä tai liian fiksu alalle, kun sieltä poistuin...
Tes-neuvottelu alkaa 15.3.2010
12.3.2010 · Aihe: Uutiset · Comments Off
Neuvottelut vartiointialan työehtosopimuksesta alkavat maantantaina 15.3 jolloin osapuolet tapaavat ensimmäisen kerran ja kuullaan työnantajien alustava näkemys tilanteesta.
Työntekijäpuolen tavoitteena on lyhyt sopimuskausi ja nopea ratkaisu siten, että palkkoja voidaan korottaa 1.4. 2010 alkaen kun nykyinen sopimus päättyy. Neuvotteluissa on kuitenkin kaksi osapuolta.
Neuvottelupöydässä meitä edustavat PAMin sopimussihteeri Jyrki Sinkkonen ja viisi pääluottamusmiestä: Markku Saikkonen Turvatiimistä, Reijo Manninen Securitaksesta, Toni Lindgren G4S:stä, Toni Åman ISS:stä ja Marko Lähdesniemi Loomiksesta.
- es - - Juudas SEC
elämä on kirjoitti:
Turvasta linkitettyä:
http://www.turvallisuusala.fi/?page_id=738
Eipi varmaan sen enempää tarvitse asiaa kommentoida. Tosin koko ala on jo sellaista touhua ollut iankaiken, että en itse pidä mitään enää outona:) Tosin pudotin muutenkin kakkos/keikkahommiksi ja satunnaismielenviriski pam:n tessin alaiset puuhat. Joko olin liian tyhmä tai liian fiksu alalle, kun sieltä poistuin...
Tes-neuvottelu alkaa 15.3.2010
12.3.2010 · Aihe: Uutiset · Comments Off
Neuvottelut vartiointialan työehtosopimuksesta alkavat maantantaina 15.3 jolloin osapuolet tapaavat ensimmäisen kerran ja kuullaan työnantajien alustava näkemys tilanteesta.
Työntekijäpuolen tavoitteena on lyhyt sopimuskausi ja nopea ratkaisu siten, että palkkoja voidaan korottaa 1.4. 2010 alkaen kun nykyinen sopimus päättyy. Neuvotteluissa on kuitenkin kaksi osapuolta.
Neuvottelupöydässä meitä edustavat PAMin sopimussihteeri Jyrki Sinkkonen ja viisi pääluottamusmiestä: Markku Saikkonen Turvatiimistä, Reijo Manninen Securitaksesta, Toni Lindgren G4S:stä, Toni Åman ISS:stä ja Marko Lähdesniemi Loomiksesta.
- es -Heittäkää se Manninen seuraavalla äänestyskierroksella v.ttuun sieltä!
Jumalauta kuinka ällöttää kaveri joka on firman pääluottamusmies ja päätehtävänä on myötäillä johtoa ja nuolla hanuria. Hyi v.ttu mikä kyy..
Tajuaakohan äijä itse edes hävetä. Siinä on kaveri jolle nauraa Secun toimihenkilötkin, vaikka tietenkin edessäpäin hyvää pataa ovatkin, jotta työntekijöiden kusetus ja riisto voi jatkua. - Pellenähän...
Juudas SEC kirjoitti:
Heittäkää se Manninen seuraavalla äänestyskierroksella v.ttuun sieltä!
Jumalauta kuinka ällöttää kaveri joka on firman pääluottamusmies ja päätehtävänä on myötäillä johtoa ja nuolla hanuria. Hyi v.ttu mikä kyy..
Tajuaakohan äijä itse edes hävetä. Siinä on kaveri jolle nauraa Secun toimihenkilötkin, vaikka tietenkin edessäpäin hyvää pataa ovatkin, jotta työntekijöiden kusetus ja riisto voi jatkua.ne päällikötkin sitä pitää,nauravat hälle hänen selän takana.Mutta kun työnantaja antaa repelle niin hyvät edut,niin eihän tollanen selkärangaton tyyppi voi olla vastustamattakaan,kun työnantaja esim. tyrkyttää hallituksen paikkaa nokan eteen osakkeiden kera!
- joopajoo!!!!
Pellenähän... kirjoitti:
ne päällikötkin sitä pitää,nauravat hälle hänen selän takana.Mutta kun työnantaja antaa repelle niin hyvät edut,niin eihän tollanen selkärangaton tyyppi voi olla vastustamattakaan,kun työnantaja esim. tyrkyttää hallituksen paikkaa nokan eteen osakkeiden kera!
sillähän on henkilöstöpäällikön kanssa vierekkäiset "työ" huoneetkin.pitäähän nyt "isojen päälliköiden" päästä reaaliajassa neuvottelemaan tiukkojen vääntöjen kera"!!! ei vittu miten korruptoitunut yritys toi secu!siellähän ne keskenään sopii,kun ois joku erimielisyysjuttu,että miten hoidetaan ja repe ilmottaa työntekijälle,että tää on nyt hoidettu henkilöstöpäällikön kanssa näin,juttu on käsitelty loppuun ja työntekijälle jää käteen EI MITÄÄN!!!!olisi kiva tietää,montako perusteetonta irtisanomista secu on todellisuudesssa suorittanut ja repe on saanut homman pistettyä jäihin ja secu on välttynyt korvauksilta,"no mutta eihän meillä securitaksessa"!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! joo ei ei!!!! secusta saa yhtä helposti tehtyä työntekijää ajattelevan yrityksen,kuin siasta yritettäisiin pesemällä saada tehtyä poliisikoira ;)
- ULOS SIELTÄ!
joopajoo!!!! kirjoitti:
sillähän on henkilöstöpäällikön kanssa vierekkäiset "työ" huoneetkin.pitäähän nyt "isojen päälliköiden" päästä reaaliajassa neuvottelemaan tiukkojen vääntöjen kera"!!! ei vittu miten korruptoitunut yritys toi secu!siellähän ne keskenään sopii,kun ois joku erimielisyysjuttu,että miten hoidetaan ja repe ilmottaa työntekijälle,että tää on nyt hoidettu henkilöstöpäällikön kanssa näin,juttu on käsitelty loppuun ja työntekijälle jää käteen EI MITÄÄN!!!!olisi kiva tietää,montako perusteetonta irtisanomista secu on todellisuudesssa suorittanut ja repe on saanut homman pistettyä jäihin ja secu on välttynyt korvauksilta,"no mutta eihän meillä securitaksessa"!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! joo ei ei!!!! secusta saa yhtä helposti tehtyä työntekijää ajattelevan yrityksen,kuin siasta yritettäisiin pesemällä saada tehtyä poliisikoira ;)
Tuo olisikin mielenkiintoinen asia kuinka Securitaksella on hoidettu irtisanomiset ja mitenkä Manninen on tukenut työntekijöitä näissä tilanteissa. Etenkin jos työhuone on henkilöstöpäällikön vieressä... huh huh, herää kyllä liuta erinäisiä kysymyksiä!
Eihän tätä usko enää Einarikaan.. - tosi juttu
ULOS SIELTÄ! kirjoitti:
Tuo olisikin mielenkiintoinen asia kuinka Securitaksella on hoidettu irtisanomiset ja mitenkä Manninen on tukenut työntekijöitä näissä tilanteissa. Etenkin jos työhuone on henkilöstöpäällikön vieressä... huh huh, herää kyllä liuta erinäisiä kysymyksiä!
Eihän tätä usko enää Einarikaan..repe,päälliköt ja yhden osaston työntekijät pitivät työnantajan kutsusta palaverin.työnantaja ehdotti palaverissa työntekijöille,että äänestäisivät osaston luottamusmiehen pois kesken hänen kautensa.plm reijo manninen ei reagoinut tähän mitenkään palaverissa vaan oli hiljaa!
- ei-liiton mies
tosi juttu kirjoitti:
repe,päälliköt ja yhden osaston työntekijät pitivät työnantajan kutsusta palaverin.työnantaja ehdotti palaverissa työntekijöille,että äänestäisivät osaston luottamusmiehen pois kesken hänen kautensa.plm reijo manninen ei reagoinut tähän mitenkään palaverissa vaan oli hiljaa!
Tällainen asia on firmassa jo niin ns. termi ja käsite, että kukaan ei jaksa tuosta verenpainetta enää edes ottaa. Yksi tällainen hyvä esimerkki alan jo NIIN yli menevistä epäkohdista, ettei siihen jaksa kuin enää todeta jotta tällaista taas tänään. Tietyt ilmiöt ovat pysyviä, yksi niistä on Repe:)
- etgehtegdfg
ei-liiton mies kirjoitti:
Tällainen asia on firmassa jo niin ns. termi ja käsite, että kukaan ei jaksa tuosta verenpainetta enää edes ottaa. Yksi tällainen hyvä esimerkki alan jo NIIN yli menevistä epäkohdista, ettei siihen jaksa kuin enää todeta jotta tällaista taas tänään. Tietyt ilmiöt ovat pysyviä, yksi niistä on Repe:)
sectranetia,securitaksen sisäisiä nettisivuja siis.
- uykihjkg
etgehtegdfg kirjoitti:
sectranetia,securitaksen sisäisiä nettisivuja siis.
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=2873&Itemid=9
- Todellakin.
uykihjkg kirjoitti:
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=2873&Itemid=9
Ja kohtahan siitä äänestetään.
- dskjfpw
Todellakin. kirjoitti:
Ja kohtahan siitä äänestetään.
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=2925&Itemid=8
- fgwef
dskjfpw kirjoitti:
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=2925&Itemid=8
siinä sen näkee mikä mies toi secun plm on!että oikeen henkilöstöpäällikkökin häntä on puolustamassa!joopajoo!
- betjhövb
fgwef kirjoitti:
siinä sen näkee mikä mies toi secun plm on!että oikeen henkilöstöpäällikkökin häntä on puolustamassa!joopajoo!
En kyllä ymmärrä miten se manninen valitaan aina secun luottikseks, kun ei siitä mihinkään ole (koettu on).
Pääluottiksen PITÄÄ olla se firman suurin mulkku, koska se on ainut, joka uskaltaa sanoa pikkupomoille päin näköä. Mä ainakin äänestän sitä, jota firma yrittää savustaa ulos, mutta ei siinä onnistu (jos se on ehdolla). Ja se ei tule olemaan hallituksen jäsen! (eikä Kähkönen jos sitä mietitte). - -Hki-
betjhövb kirjoitti:
En kyllä ymmärrä miten se manninen valitaan aina secun luottikseks, kun ei siitä mihinkään ole (koettu on).
Pääluottiksen PITÄÄ olla se firman suurin mulkku, koska se on ainut, joka uskaltaa sanoa pikkupomoille päin näköä. Mä ainakin äänestän sitä, jota firma yrittää savustaa ulos, mutta ei siinä onnistu (jos se on ehdolla). Ja se ei tule olemaan hallituksen jäsen! (eikä Kähkönen jos sitä mietitte).Kyllähän se Manninen on nastansa ansainnut ja meriittejä riittää. Tuskin kovinkaan moni kestää noin montaa vuotta ja noin tuulisella paikalla. Monta juttua on hoitanut ja täysin oikein. Kyllähän sitä saa kenestä vaan huonon kuvan jos ruusunpunaisten lasien läpi katselee omia tekemisiään kokoajan.
- dsfzc
-Hki- kirjoitti:
Kyllähän se Manninen on nastansa ansainnut ja meriittejä riittää. Tuskin kovinkaan moni kestää noin montaa vuotta ja noin tuulisella paikalla. Monta juttua on hoitanut ja täysin oikein. Kyllähän sitä saa kenestä vaan huonon kuvan jos ruusunpunaisten lasien läpi katselee omia tekemisiään kokoajan.
Taidat olla firman miehiä.
- sdadewe
dsfzc kirjoitti:
Taidat olla firman miehiä.
siis makseleeko securitas pääluottikselle thaimaanmatkojakin?! ei helvetti sentään!
- ASIAAAA!!!!!
sdadewe kirjoitti:
siis makseleeko securitas pääluottikselle thaimaanmatkojakin?! ei helvetti sentään!
http://turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=3098&Itemid=9
- tuota...
ASIAAAA!!!!! kirjoitti:
http://turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=3098&Itemid=9
Kyllä Reijo ainakin viime pääluottamusmiesvaalien alla oli hyvinkin hiljaisena kun yksi jos toinenkin Securitaksen vartija haukkui Reiskan vuorotellen pystyyn. Ei siitä jätkästä ole mihinkään, firman ostama mies jolta ei ikimaailmassa saisi mitään tukea epäkohtien selvityksessä. Jokainen päällikkö ja esimieskin naureskelee Reijolle selän takana mutta minkäs tekevät.
Äänestäkää joskus viisaammin pääluottamusmiehenne niin se Manninen ei siellä olisi! Äänestäkää edes kuka tahansa muu kuin Manninen, vaikka ihan arpomalla! Takaan että lopputulos on luultavasti vähintään sama, todennäköisesti parempi. Manninen käyttää työaikansa lähinnä työntekijöiden etujen heikennyksiin ja omien palkkioidensa nosteluun.
Aina on pitänyt itse ajaa etujaan ja oikeuksiaan, ei kertaakaan ole mikään Manninen ollut tukemassa asiaa. - joo....,
tuota... kirjoitti:
Kyllä Reijo ainakin viime pääluottamusmiesvaalien alla oli hyvinkin hiljaisena kun yksi jos toinenkin Securitaksen vartija haukkui Reiskan vuorotellen pystyyn. Ei siitä jätkästä ole mihinkään, firman ostama mies jolta ei ikimaailmassa saisi mitään tukea epäkohtien selvityksessä. Jokainen päällikkö ja esimieskin naureskelee Reijolle selän takana mutta minkäs tekevät.
Äänestäkää joskus viisaammin pääluottamusmiehenne niin se Manninen ei siellä olisi! Äänestäkää edes kuka tahansa muu kuin Manninen, vaikka ihan arpomalla! Takaan että lopputulos on luultavasti vähintään sama, todennäköisesti parempi. Manninen käyttää työaikansa lähinnä työntekijöiden etujen heikennyksiin ja omien palkkioidensa nosteluun.
Aina on pitänyt itse ajaa etujaan ja oikeuksiaan, ei kertaakaan ole mikään Manninen ollut tukemassa asiaa.manninenhan on niin härski,että jos ei muu auta,niin hän vaikka soittaa liittoon toimitsijoille ja puhuu työnantajan eduksi,ettei liittokaan rupeasi puolustamaan liiton jäsentä.
- rtjghj
joo...., kirjoitti:
manninenhan on niin härski,että jos ei muu auta,niin hän vaikka soittaa liittoon toimitsijoille ja puhuu työnantajan eduksi,ettei liittokaan rupeasi puolustamaan liiton jäsentä.
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=3204&Itemid=9
- Anna äänesi kuulua
jklggg kirjoitti:
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=3205&Itemid=7
Vaalit ovat nyt ; kaikki uurnille !
Manninen on työnsä tehnyt, uutta verta kehiin :
- Kalle Kyröhonka uudeksi pääluottamusmieheksi !!
HERÄTKÄÄ PAHVIT ! - jkhjkg
Anna äänesi kuulua kirjoitti:
Vaalit ovat nyt ; kaikki uurnille !
Manninen on työnsä tehnyt, uutta verta kehiin :
- Kalle Kyröhonka uudeksi pääluottamusmieheksi !!
HERÄTKÄÄ PAHVIT !http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=3225&Itemid=9
- uoiouolöklj
jkhjkg kirjoitti:
http://www.turvasanomat.fi/index.php?option=com_content&task=view&id=3225&Itemid=9
tessissä sanotaan,että jos on aiheuttanut saikkunsa törkeällä huolimattomuudella,niin työnantajalla on oikeus evätä saikkupalkka mutta repen tapauksessa,niin eiköhän se ole päin vastoin.saa vielä extraa firmalta,heh ja lol!
- Kiinnostais tietää?
uoiouolöklj kirjoitti:
tessissä sanotaan,että jos on aiheuttanut saikkunsa törkeällä huolimattomuudella,niin työnantajalla on oikeus evätä saikkupalkka mutta repen tapauksessa,niin eiköhän se ole päin vastoin.saa vielä extraa firmalta,heh ja lol!
Saadaanko ens tessiin 100€ per vuosi ja kolme ( 3 ) vuotinen tes eli
100€ 100€ 100€=300EUROA per 3 ( kolme ) vuotta ?
LISÄÄ LIKSAA! - Kertokaa ehdokkaat!
Kiinnostais tietää? kirjoitti:
Saadaanko ens tessiin 100€ per vuosi ja kolme ( 3 ) vuotinen tes eli
100€ 100€ 100€=300EUROA per 3 ( kolme ) vuotta ?
LISÄÄ LIKSAA!100 euron korotus tessiin!
- Naisvartija, entinen
uoiouolöklj kirjoitti:
tessissä sanotaan,että jos on aiheuttanut saikkunsa törkeällä huolimattomuudella,niin työnantajalla on oikeus evätä saikkupalkka mutta repen tapauksessa,niin eiköhän se ole päin vastoin.saa vielä extraa firmalta,heh ja lol!
Vieläkö kaikkien vihaama , juoppo, epäluotettava Repe on Securitaksessa ?
Ei voi olla totta !
Silloin kun vuonna nakki ja joulu ajanut hälyjä keskuksesta, oli epäsuosituin ja epäpätevin, lisäksi jo silloin, siis vuonna 1986 todella laiska, aina työnantajan puolella ja perjantait yleensä saikulla.
Jos päivävuoroon tulossa, ei muuta kuin jalat pöydälle, auto pysyi alakerran tallissa, ja työt kuten keikat ja puhelimeen vastaamiset jäi muille.
Silloinkin, painostuksesta huolimatta, sai jäädä taloon.
Kiinnitti huomiota toi yksi yhtiörekisteriote, sielläkin entinen sec:n pomo, joka niin aikaansaamaton, että sitä vihas koko sen osasto.
Sittemmin , tuossa ysikytluvun puolessa välissä firma kyllästyi Mikkoseen ja sen paskantärkeyteen, ja potkut tuli.
Mutta että Repe edelleen saman firman leivissä, ällikällä lyöty olen.
Henkilöstöpolitiikasta , ovat maankuuluja, muutama juttu tälläkin hetkellä rosiksessa aiheettomien irtisanomisten takia.
Jos vain voitte välttää, ei kannata hakeutua sinne töihin:
ei tyoöehtosopimuksen noudattamista, ei tolkkua vuoroissa, työntekijälle annetaan enemmän kohteita kuin olisi fyysisesti mahdollista suorittaa jne.
On monia muita, ja niissä hallitus, omistus ja pomot huomattavasti fiksumpia, ja noudattavat edes auttavasti suomalaisia työlakeja.
Kiertäkää kaukaa ! - Maratoni
joopajoo!!!! kirjoitti:
sillähän on henkilöstöpäällikön kanssa vierekkäiset "työ" huoneetkin.pitäähän nyt "isojen päälliköiden" päästä reaaliajassa neuvottelemaan tiukkojen vääntöjen kera"!!! ei vittu miten korruptoitunut yritys toi secu!siellähän ne keskenään sopii,kun ois joku erimielisyysjuttu,että miten hoidetaan ja repe ilmottaa työntekijälle,että tää on nyt hoidettu henkilöstöpäällikön kanssa näin,juttu on käsitelty loppuun ja työntekijälle jää käteen EI MITÄÄN!!!!olisi kiva tietää,montako perusteetonta irtisanomista secu on todellisuudesssa suorittanut ja repe on saanut homman pistettyä jäihin ja secu on välttynyt korvauksilta,"no mutta eihän meillä securitaksessa"!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! joo ei ei!!!! secusta saa yhtä helposti tehtyä työntekijää ajattelevan yrityksen,kuin siasta yritettäisiin pesemällä saada tehtyä poliisikoira ;)
En suosittele Securitasta kenellekkään. Luottamusmiehen toiminta on vielä nykyiselläänkin täyttä kusetusta.
- Yksi lukija
Nyt voi sanoa ainakin yhden toteamuksen. Vaihtamalla parani edes vähän, aivan pakosti (oletan olevan ihan aito jo tuon tekstin, kun noin tarkat luvutkin):
Valta vaihtuu Securitaksella
Sähkeet
torstai, 02 joulukuu 2010
Päivitetty 2.12.10 kello 13.57
Juuri päättynyt Securitas Oy:n pääluottamusmiesvaalin ääntenlasku johtaa vallanvaihtoon. Kalle Kyröhonka valittiin pääluottamusmieheksi ja Tuomo Toikka varapääluottamusmieheksi seuraavalle kaksivuotiskaudelle. Vaalien neljä eniten ääniä saanutta ovat seuraavat: Kyröhonka 93, Toikka 41, Ala-Kauttu 35 ja Manninen 27 ääntä.
Vaalien äänestysprosentti oli 20. Paikanpäällä vaalitoimitusta seurannut Turvallisuusalan ammattiliiton puheenjohtaja Markku Saikkonen luonnehtii äänestysaktiivisuutta alhaiseksi, mutta muihin vastaaviin vaaleihin nähden hyväksi. -Selvästi se nousi muiden firmojen luottisvaaleihin nähden, hän kommentoi Turvasanomille asiaa tuoreeltaan.
Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Tyttäreni kuoli lihavuusleikkaukseen.
Miettikää kuiten 2 kertaa, ennenkuin menette lihavuusleikkaukseen.2936617Viiimeinen viesti
Sinulle neiti ristiriita vai mikä nimesi sitten ikinä onkaan. Mulle alkaa riittää tää sekoilu. Oot leikkiny mun tunteill652049- 1801790
epäonnen perjantain rikos yritys
onpa epäselvä kuva, tuolla laadullako keskustaa tarkkaillaan lego hahmotkin selvempiä151257- 1191251
Suomessa ei ole järkeä tarjota terveyspalveluita joka kolkassa
- Suomen väestötiheys 1.1.2022 oli 18,3 asukasta maaneliökilometriä kohden. - Uudenmaan maakunnassa asuu keskimäärin 181691170Yllätyspaukku! Vappu Pimiä rikkoi vaikean rajapyykin yllättävässä bisneksessä: "Nyt hymyilyttää...!"
Wau, onnea, Vappu Pimiä, upea suoritus! PS. Pimiä tänään televisiossa, ohjelmatietojen mukaan hän on Puoli seiskassa vie71136RÖTÖSHERRAT KIIKKIIN PUOLANGALLA.
Puolankalaisilla tehtävä ryhmäkanne itsensä yleintäneistä rötöstelijöista, sekä maksattaa kunnan maksama tyhmän koplan j531037Kirjoitin sinulle koska
tunnen sinua kohtaan niin paljon. Sydäntäni särkee, kun kätken ihastumisen, kaipauksen, sinua kohtaan tuntemani lämmön j411021Martina pääsee upeisiin häihin
Miltäs se tuntuu kateellisista. Anni Uusivirta on Martinan kavereita.288972