Enkö ole riittävästi tehnyt hommia ja usein ylitöinä kun on pakko tehdä silloin kun niitä töitä on.mikä painostus tässä nyt on,että kun olen yksi muiden joukossa lakkoilemassa,niin kuulun niihin kavereihin,joita uhataan irtisanomisella kun työt satamassa taas alkavat.näinkö tämä menee, aletaan yksitellen jokaista lakkoilevaa työntekijää painostamaan ja uhkailemaan töiden loppumisella,vaikka työnantaja on alunperin omassa ahneudessaan itse vaikeudet aloittanut.sanotaan, että sinun tilalle löytyy vuokrausfirmasta tekijä,joka ei narise työehdoista ja turhista irtisanomisista. no eipä tietenkään kun työnantaja ei ole vastuussa vuokratyöntekijöiden työehdoista ja voi halutessaan vaihtaa toiseen vuokrausfirmaan,jos homma ei pelaa.
Minua uhataan irtisanomisella
hanskat tiskiin
7375
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 7
Vanhimmat
kuka tai mikä yritys tälläistä tekee ???
jos on faktaa näyttöä asioista niin julkaise se työnantaja kuka tuollaista tekee.
ilmapiiri neuvotteluissa on kaikkea muuta kuin sovitteleva tai asiallinen vaikka niin STEVECON Savolainen väittää. STEVECON mukaan irtisanomisiin on "pakko" mennä, koska jotkin työt satamassa ei ole enään hallittavissa. Varastoinnissa ja konttihommissa ulkoistaminen olisi STEVECON mukaan parempi vaihtoehto, että optiot johtoportaassa olisi jatkossakin turvattu tämän hetkisten huonojen tulosten takia. STEVECO painostaa ja uhkailee työntekijöitä joko hienovaraisesti tai suoraan ilmoittamalla, että muultakin tekijöitä löytyy.
ei sujuneet laisinkaan eikä yhteistyöhalu lakon päättymiseksi mennyt millin vertaa eteenpäin Stevecon Kari Savolaisen johdolla. On helppo luvata sitä ja tätä, mutta voikin viikon kuluttua ilmoittaa, että valitettavasti nyt kävi näin........
ja käyttäen hyväksi Euroopan heikointa irtisanomissuojaa halutessaan päästä eroon nykyisestä työvoimasta ja siirtyä halvempaan ja nöyrempään vuokraustyövoimaan. Steveco samoin kuin muutkin Suomen suuret yritykset paskat välittävät tämän maan työntekijöiden uskosta pysyviin tai turvattuihin työpaikkoihin,vaan ajavat omia optioetujaan Euroopan parhaimmilla mahdollisuuksilla.
Suomi on esimerkillinen maa irtisanomisten ennätyksissä ja työntekijöiden oikeuksien polkemisissa, muistakaa ahtaajille kateelliset tämä asia. Voitte itsekin joutua irtisanotuksi, ilman että ahtaajilla olisi sen kanssa mitään tekemistä. Mitä sitten sanotte ? Olisi kuitenkin pitänyt tukea ahtaajien vaatimaa irtisanomisuojaa ja unohtaa silloiset palkkakateudet.
Steveco oy,n suurimmt omistajat stora enso ja upm molemmat noin 35%, enso muistaakseni 1% enemmän (lisäksi finnlines ja myllykoski oy noin 10%).
Niin asiaan, molemmat paperitehtaat karsivat kokoajan tuotantoaan suomesta, joten tehtaita on lakkautettu ja tullaan lakkauttamaan lisää. Joten tarvivatko nämä yritykset enää omaa operaattoria joka ylläpitää raskasta ja laahaavaa organisaatiota joka tuottaa tappiota vuodesta toiseen. Toivottavasti tarvii, mutta rohkenen epäillä että ei nykyisessä muodossaan ainakaan, näiden lopulta suomeen jäävien paperitehtaiden vienti tulee halvemmaksi kilpailuttaa kuin roikottaa "raskaskuluista dinosaurusta" eli omaa operaattoria moni satapäisellä organisaatiollaan. (edellämainituista omistajayhtiöistä ainakin kaksi käyttää jo muitakin operaattoreita kuin omistamaansa stevecoa)
Tämä oli vain oma näkemykseni joten pahoittelen jos loukkasin tai astuin jonkuin kengille.
ahtaajien lakkoa täysillä, koska puolueen mielestä työehdot ja töiden jatkuvuus on tärkellä sijalla tulevaisuuden irtisanomisten ehkämiseksi.
Ay liikkeet ovat saaneet aikaiseksi yritysten muuton tuottavampiin maihin. Esim saksa ja ruotsi,joissa joustavammat työsuhteet ja sitäkautta työntekijäkin huomioitu paremmin. Suomessa ay liike kerää vain rahat hölmöiltä. No oikein on etyä ay änkyrät saavat lopputilin satamista,ja voidaan perustaa uusi yritys ahtaushommiin satamiin. Trukkikuski saa sitten trukkikuskin palkan.