Armeija työpaikan esteenä?

Hei! Olen saanut työpaikan, mutta minun täytyy vielä suorittaa terveystarkastus jotta työsuhde solmitaan. Minun pitää täyttää terveyskortti jossa kysytään Varusmiespalvelusta ja palveluskelpoisuusluokkaa. En ole kuitenkaan vielä käynyt armeijaa vaan sitä on lykätty 2 vuodella. Saako terveydenhoitaja mitenkään selville jos kirjoitan paperiin Suoritettu? Tietääkseni näitä asioita ei saisi edes kysyä työhön mentäessä. Osaako kukaan neuvoa.
5395
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Työnantaja saa kysyä että onko varusmiespalvelus suoritettu mutta ei tarkempia tietoja. Älä valehtele asiassa vaan kerro rehellisesti että varusmiespalvelus on vielä suorittamatta. Valehtelemalla kaivat itsellesi ansan jota joudut myöhemmin katumaan katkerasti.

Äänestä
  • kyse on 3kk kesätyöstä joten tuskin se tulisi ilmi mitenkään. Ongelma on että ei ole varaa menettää kesätöitä :P

    Äänestä

"Tietääkseni näitä asioita ei saisi edes kysyä työhön mentäessä."

Kyllä sen saa kysyä, onko varusmies/siviilipalvelu suoritettu. Sen sijaan jatkokysymykset ovat kiellettyjä - edes sitä ei tarvitse kertoa kumman suoritti. Työnantajalle on olennaista tietää lähdetkö kohta vuodeksi palvelukseen pois duunistasi.

Äänestä
  • Pystyykö työnantaja tarkistamaan tietojen oikeellisuuden mitenkään?

    Äänestä

  • Offtopic1 kirjoitti:

    Pystyykö työnantaja tarkistamaan tietojen oikeellisuuden mitenkään?

    jos se on kolmen kuukauden kesätyö niin mitenkä suorittamaton asepalvelus voisi vaikuttaa sen saantiin jos vaan sanot että ei tarvitse kesken sitä mitään aloittaa.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


töihinhaluava kirjoitti:

Hei! Olen saanut työpaikan, mutta minun täytyy vielä suorittaa terveystarkastus jotta työsuhde solmitaan. Minun pitää täyttää terveyskortti jossa kysytään Varusmiespalvelusta ja palveluskelpoisuusluokkaa. En ole kuitenkaan vielä käynyt armeijaa vaan sitä on lykätty 2 vuodella. Saako terveydenhoitaja mitenkään selville jos kirjoitan paperiin Suoritettu? Tietääkseni näitä asioita ei saisi edes kysyä työhön mentäessä. Osaako kukaan neuvoa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu