Nyt alkaa kaikilla olla selvillä rikkurit. Vituttaako että nämä loiset tekevät rahaa sillä aikaa kun sinä lakkoilet ja haet parempia oikeuksia myös näille työnantajan puppelipojille? Tuleva TESkin tulee koskemaan myös näitä vapaamatkustajia. Ainoa asia miten kunnollinen suoraselkäinen lakkoilija pystyy näille loisille tuomaan mielipiteensä esiin on työpaikalla tapahtuva vittuilu.
Nyt onkin siis sen aika, selvitä ensin itsellesi kaikki lakon aikana rikkuroineet ja sen jälkeen aloitat systemaattisen vittuilun näille henkilöille, työyhteisön ulkopuolelle sulkemisen yms. Muistathan muistuttaa aina nähdessäsi rikkurin hänelle siitä kuinka alhainen vipertäjä hän on.
Taistelu on vasta alkanut...
Nyt onkin siis sen aika, selvitä ensin itsellesi kaikki lakon aikana rikkuroineet ja sen jälkeen aloitat systemaattisen vittuilun näille henkilöille, työyhteisön ulkopuolelle sulkemisen yms. Muistathan muistuttaa aina nähdessäsi rikkurin hänelle siitä kuinka alhainen vipertäjä hän on.
Taistelu on vasta alkanut...
Vastaukset 8
Vanhimmat
Hyvä, hyvä. Tyhmiltä vartijoilta ei olisi vähempää odottanutkaan taas vaihteeksi. Aloita vain vittuilu, niin työnantaja pääsee sinusta eroon. Työnantajalla on velvollisuus puuttua henkiseen väkivaltaan ja tällainen toiminta on varsin kelvollinen (ja toivottu) työsuhteen päättämisen peruste.
Tää on hyvä pointti!
Jep, niille käännetään selkää, eikä opasteta missään, perkele!
Henkinen väkivalta ei ole lähtökohtaisesti syy työsuhteen purkamiseen vaan ensin annetaan korkeintaan varoitus ja sen jälkeen saattaa tulla potkut. :) Eli EI automaattisesti potkuja.
Onneksi Suomessa rikkurille vittuilu on siis sallittu tiettyyn pisteeseen asti.
Eräät eivät käsitä että nyt työnantaja yrittää heikentää merkittävästi työehtosopimuksen ehtoja. Miksi ihmeessä haluaisit auttaa työnantajaa saavuttamaan nämä heikennykset? Pitkällä aikavälillä menetät isoja summia rahaa kun työnantaja tunkee vuorolistaan 4 tunnin vuoroja, vähemmän lepokorvauksia ja muuttelee omin päin työvuorolistaa... ja sinähän tulet nöyränä tekemään ne työvuorot joita työnantaja on jälkikäteen muutellut! Myöskin palkat pitäisi jatkossa neuvotella itse, ala siinä tekemään vaatimuksia isoa pörssiyhtiötä vastaan yksinään ilman pääluottamusmiesten neuvotteluita.
Sinun pitää tehdä tietenkin määrätyt oppivuorojen opastukset nuoremmillesi. Samoin opastaa nuorempia riippumatta mistään. Sehän nyt on selvää.
Älä viitsi valehdella. Henkinen väkivalta on automaattinen työsuhteen purkuperuste, vain hyvin lievissä tapauksissa varoitus olisi ensisijainen ensimmäinen toimenpide. Sillä on iso merkitys, miten uhri kokee asian.
Sallittuahan se ei ole missään vaiheessa tai muodossa tai mihinkään pisteeseen asti.
konalan ässässä oli rikkuri!!!
"Huomenna se vihdoinkin alkaa. Aseistuksena kamera ja tietämys lainsäädännöstä ja oikeuksista.
Käyn kuvaamassa töissä olevia vartijoita ja provosoin näitä tekemään (rikkurit yleensä aloittelijoita jotka eivät tunne oikeuksiaan / lakia) tekemään virheitä joista sitten luonnollisesti teen ilmoitukset eteenpäin.
Esim. perus vapaudenriisto on erittäin helppo saada aikaiseksi. Sillä saadaankin sitten yksi epäkelpo rikkuri alalta pois kun tuomio rapsahtaa."
Hei! Et sä voi olla noin väsynyt,kuin mitä toi teksti antaa ymmärtää.Eivät kaikki pääse mielenkiintoisiin hommiin,se on kylmä totuus!
Mutta koita nyt ryhdistäytyä ja kasvaa mieheksi tai naiseksi.Ala vaikka vuorikiipeilijäksi tai joksikin.Mene vaikka afrikkaan?