oma firma?

Pitäiskö perustaa yhden hengen firma? Myis työtä vaikka 60 Eur tunti. Jos sais myytyä puolet päivän tunneista (toisen puolen käyttäis markkinointiin, myymiseen jne.), niin se tekis 4 tuntia x 21 päivää x 60 eur = 5040 Eur. Riittäisi varmaan ihan ok kattamaan oman palkan, verot, kirjanpitokulut ja muut kulut ?
12420
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 12

Vanhimmat

Kylähän se firma on helppo perustaa, mutta sitten ne vaikeudet vasta alkaakin.

Ensimmäinen, eikä kaikkein pienin, on, mistä löydät ne maksavat asiakkaat.

Äänestä
  • eikös ne nykyisin löydy googlella?

    Äänestä

Tämä onnistuu jos teet hommia ulkomaille mm. Saksaan ja osaat hiukan ko. maan kieltä.

Kateellisessa kartellikommunistimaa Suomessa tämä ei tietenkään onnistu; kaikkien pitää olla tunaattorilla, elektropiteillä ja muilla hommissa 2 k€:n palkalla ja johtajat ja omistajat vetää sinun työsi tulokset liiveihin.

Parempi on olla kaikki tasaisen köyhiä (varsinkin samoja hommia kuin minä tekevät) ja muutama ökyrikas CEO ja pari muuta johtajaa.

Äänestä
  • Suomessa on tehty kummalliseksi tämä systeemi; tottakai porvari pelkää kilpailua.

    Tunnen Saksassa paljon kavereita, jotka tekevät n. 70 - 80 EUR/h ja yritykset käyttävät heitä mielellään. Ja eikä tarvitse osaamisen taso olla mikään huima; löytyy mm. testausta, projektin vetoa, koodausta ja mitä tahansa. Ja kun hommaa ei ole niin tehdään jotain muuta, kyllä sitä noilla ansioilla elää muutaman kuukauden.

    Suomessa toimisi ihan sama, mutta pelottelu ja kateus estää sen.

    Äänestä

Tunnen muutamia ihmisiä, jotka elävät noin. Hyvin näyttää toimivan. Mutta tuo 50% laskutusaste ei kyllä riitä. Tai sitten päivien on oltava 12 tuntisia. Mutta, siis, ihmiset tekee noin ja hyvin se toimii. Osaamista pitää vaan olla rutkasti.

Äänestä

Ei se mahdotonta ole, mutta vaatii paljon työtä ja osaamisen taso pitää olla korkea. Toki alalla on kaikenlaista hiihtäjää ja tietysti se mitä ei osaa pitää sitten opetella. Tuossa eräs kommentoi, että helppoa perustaa ja ongelmat ne siitä vasta alkavatkin. Ongelmat voisi kääntää haasteiksi. Tyhjätaskuna ei kannata edes harkita, koska on sitten suurimmalta osin sosiaaliturvan ulkopuolella. Menot pitää olla sillä tasolla, että omilla säästöillä pärjää vähintään pari vuotta. Siinä on sitten aikaa saada homma pyörimään tai laittaa pillit pussiin jos vaikuttaa, ettei homma kannata.

Äänestä

60 EUR / h + ALV 22 % on ihan hyvä ja yleinen korvaus.

Äänestä

Mietin vielä noita riskejä. Mitä jos tuun esim. kaheks viikoks kipeeksi? Menetän automaattisesti puolen kuukauden tulot?

Äänestä
  • Joo. Ja siksi se 50% laskutusaste ei riitä.

    Äänestä

  • "Mietin vielä noita riskejä. Mitä jos tuun esim. kaheks viikoks kipeeksi? Menetän automaattisesti puolen kuukauden tulot?"
    Ei yksin se,usein ostetulla hommalla on helvetin kiire.

    Äänestä

  • gghhj..- kirjoitti:

    "Mietin vielä noita riskejä. Mitä jos tuun esim. kaheks viikoks kipeeksi? Menetän automaattisesti puolen kuukauden tulot?"
    Ei yksin se,usein ostetulla hommalla on helvetin kiire.

    Hyvä huomio. Kun on kyse kahden firman välisestä sopimuksesta, ei ole mitenkään selvää, että ainoan työntekijän sairastuminen on Force Majeure syy olla myöhässä. Toisaalta yleensä noi yhden miehen puljut kyllä tuottaa tunteja, jolloin ei ole mitään myöhästymissakkoja.

    Äänestä

Kokeile ensin liittyä osuuskuntaan niin takaat itsellesi tulot jos homma ei toimikaan.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


vaihtoehtoinennnn kirjoitti:

Pitäiskö perustaa yhden hengen firma? Myis työtä vaikka 60 Eur tunti. Jos sais myytyä puolet päivän tunneista (toisen puolen käyttäis markkinointiin, myymiseen jne.), niin se tekis 4 tuntia x 21 päivää x 60 eur = 5040 Eur. Riittäisi varmaan ihan ok kattamaan oman palkan, verot, kirjanpitokulut ja muut kulut ?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu