Kääntyykö irtisanomisiksi? Joka seitsemännen pitäisi lähteä.
Vai johtuuko sekasorto Ollilan pallin tavoittelusta.
Vai johtuuko sekasorto Ollilan pallin tavoittelusta.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
eihän tulos huono ole kun kannattavuus on erinomainen. varsinkin nyt ei ole varaa laittaa osaavia tyyppejä pihalle kun he voivat siirtyä kilpailijoille, joilla menee lujempaa.
>eihän tulos huono ole kun kannattavuus on erinomainen.
Eikös kannattavuus vajonnut keskikastiin, kun Motorolakin meni vauhdilla ohi tuloksessa. Kannattavuuden vajotessa johdon optioiden arvot lahoavat ennätysvauhtia, joten kiusaus kustannussäästöihin irtisanomisilla on suuri tyyliin Elisa.
>varsinkin nyt ei ole varaa laittaa osaavia tyyppejä pihalle kun he voivat siirtyä kilpailijoille, joilla menee lujempaa.
Eikö ne osaamattomat, jotka menivät häviämään markkinaosuuksia ja marginaalia pitäisikin lahjoittaa kilpailijoille.
Nokian kannattavuus on Samsungin jälkeen paras. Samsungin kelpaa, pidemmät työviikot ja työpäivät Koreassa.
Nokialla menee vielä hyvin.
Paljos Nokia maksaa kiinalaisille typyille per tunti? 25 senttiä?
Miten se nyt tähän liittyy? Senhän takia tuotantoa on Kiinassa että se on edullista. Tuo 90% vaan on tuulesta temmattu luku.
Lukujen perusteella Nokian tuloskunto on romahtanut. Kokoahan toki on. Läskiä voi väittää lihaksiksi mutta ei sellaisia juttuja usko kuin insinöörit.