Onko kenelläkään työttömällä työvoimatoimistossa asioivalla kokemusta tietyn virkailijan epäpätevyydestä hommassaan? Voiko virkailijan vaihtaa toiseen virkailijaan, jonka luona joutuu säännöllisin välein käymään omassa ely-keskuksen toimipisteessään?
Itseäni ei enää kiinnosta käydä epäselvästi asiat esiin tuovalla virkailijalla ilmoittautumassa.
Itseäni ei enää kiinnosta käydä epäselvästi asiat esiin tuovalla virkailijalla ilmoittautumassa.
Vastaukset 6
Vanhimmat
perustuu laissa määriteltyihin syihin - siis laissa on annettu syyt, joiden perusteella karenssin voi määrätä. Virkailijan kanssa ristiriidat eivät ole sellainen syy, josta voisi karenssin saada. Sen kun kysyt, että voisitko asioida jollain muulla virkailijalla.
Kuitenkin useimmiten työkkärin toiminta on juuri mielivaltaista, vaikka pitäisi olla viranomaistoimintaa. Tähän epäkohtaan pitäisi puuttua,
ovat laissa määriteltyjä - karenssin voi saada vain työstä kieltäymisestä.... mitä on myös tietenkin oma irtisanoutuminen ilman pätevää syytä ja pätevää syytä ei koskaan ole, paitsi tietenkin hengen menetyksen uhka, mutta sekin on osoitettava ja toteen näytettävä että näin voi käydä.. ja siinäkin tapauksessa on käytävä kaikki mahdolliset keinot tilanteen korjaamiseksi, jotta henkeä ei mikään uhkaisi työpaikalla, mutta jos ei sellaista ole, niin sitten ok, että irtisanoutuu............... mutta ennemmin sitä vaikka sen henkensä menettää kuin karenssin välttää.
ammattikurssista kieltäytymisellä tai sen keskeytttämisellä.
Ei karenssia siitä seuraa, että pyydät päästä toiselle virkailijalle. Siinä vain saattaa käydä niin, että kun lähtee karhua pakoon, susi tulee vastaan. Työkkärissä kun niitä päteviä virkailijoita ei taida juurikaan löytyä.
Tuleekohan karenssia jos paskantaa työvoimavirkailijan huoneen lattialle??