Viikon työputki

Lyhyt työsuhde 5vrk. Työtunteja 5x16=80h Palkka myös sen mukainen. Miten tuota kassa "käsittelee"?
Eli onko väliä päivän pituudella 8 tai 16h.? Vaiko ainoastaan saatu korvaus ratkaisee?
1202
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Eipä ole päivän pituudellä väliä. Tosin ansiosi saattavat nousta niin korkeaksi, ettei päivärahaa jää paljon maksettavaksi, olisi ehkä kannattanut tuo työ tehdä runsaassa kahdessa viikossa, jos olisi ollut mahdollista. Ei olisi tuolloin soviteltu.

Mutta pääperiaate on se, että maksujakson aikana maks. kahden viikon ansiot yhteensovitetaan siten, että karkeasti ottaen jokainen ansaittu euro vähentää päivärahaa 50 sentillä.

Tuolla tarkemmin: http://www.tyj.fi/default.asp?id=468

Äänestä

Kommentoi aloitusta


putkikomies kirjoitti:

Lyhyt työsuhde 5vrk. Työtunteja 5x16=80h Palkka myös sen mukainen. Miten tuota kassa "käsittelee"?
Eli onko väliä päivän pituudella 8 tai 16h.? Vaiko ainoastaan saatu korvaus ratkaisee?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu