Ajatellaanpa että olen töissä yhdistyksessä. Minua alkaa kiusata puheenjohtaja, eli esimieheni. Kun tämä tulee esille, suurinosa hallituslaisista ei usko minua koska tämä puheenjohtaja on mm. kaverisuhteessa heihin tai muuten luonut kuvan/tehnyt askareet niin ettei häntä ikimaailmassa voida epäillä. Silloinhan koko hallitus hyväksyy tämän työpaikkakiusaamisen. Voin siis haastaa heidät kaikki käräjille. Koska nykyään on rakkaat laiskiaiset olemassa LAKI joka velvoittaa tekemään asialle jotain, ja se jotain on se että kiusaaja pitää poistaa. Työpaikkakiusaaminen onkin tätä nykyä kriminalisoitu!!!!! Joten.........
Watch and learn when im starting!
http://www.iltalehti.fi/uutiset/2010092012378583_uu.shtml
kohtuuttoman työmäärän vaatiminen, kohtuuttomien aikataulujen antaminen
- kokouksiin kutsumatta tai tiedonvälityksen ulkopuolelle jättäminen
- osaamisen ja kykyjen kannalta vaatimattomien tehtävien antaminen
- sosiaalinen eristäminen
- huutaminen, haukkuminen ja solvaaminen
- loukkaavien kommenttien esittäminen
- pilkkaaminen, naurunalaiseksi saattaminen ja nöyryyttäminen
- mustamaalaaminen ja perättömien tietojen levittäminen
- aiheeton arvostelu ja väärien syytösten esittäminen
- mielenterveyden kyseenalaistaminen
------
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20020738
Watch and learn when im starting!
http://www.iltalehti.fi/uutiset/2010092012378583_uu.shtml
kohtuuttoman työmäärän vaatiminen, kohtuuttomien aikataulujen antaminen
- kokouksiin kutsumatta tai tiedonvälityksen ulkopuolelle jättäminen
- osaamisen ja kykyjen kannalta vaatimattomien tehtävien antaminen
- sosiaalinen eristäminen
- huutaminen, haukkuminen ja solvaaminen
- loukkaavien kommenttien esittäminen
- pilkkaaminen, naurunalaiseksi saattaminen ja nöyryyttäminen
- mustamaalaaminen ja perättömien tietojen levittäminen
- aiheeton arvostelu ja väärien syytösten esittäminen
- mielenterveyden kyseenalaistaminen
------
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20020738
Vastaukset 4
Vanhimmat
tai lähde opiskelu/virkavapaalle. Itse jouduin työpaikkakiusatuksi kaksi vuotta sitten kunnallisessa työpaikassa. Valittaminen työsuojelupiiriin ei auttanut, he saivat vastineen sieltä työpaikasta, joka heitä tyydytti enemmän eivätkä edes kasvokkain kuunnelleet tarinaani. Työnantaja ei tehnyt mitään saati luottamusmies eli ammattiyhdistyslakimies. Poliisi ei ota työpaikkakiusaamista tutkittavaksi, jos siitä ei ole konkreettista näyttöä, eli esim. videota, äänitettä, lääkärintodistusta tai parin luotettavan henkilön todistusta kirjallisesti että kiusaamista on henkisesti tapahtunut. Oli pakko irtisanoutua, koska savustaminen johtui poliittisista ja uskonnollisista syistä. Sen jälkeen en ole saanut työtä, vaan mustamaalaus on ollut jatkuvaa, systemaattista ja laajamittaista, joten ainoaksi työllistymisvaihtoehdoksi jäänee yrittäjyys.
Joten pelastaudu ulos kyseisestä työpaikasta vähin äänin ja säästyt paljolta harmilta!
Olin mukana kokouksessa jossa jopa viranomaiset pilkkasivat yhden yhdistyksen puheenjohtajaa. Teettivät erityistarkastuksia kun epäilivät, että pj on pistänyt rahaa taskuihinsa. Ei ollut, mutta kukaan ei edes anteeksipyytänyt epäilyjään.
Viisaana henkilönä puheenjohtaja erosi ja kas kummaa yhdistyksen toiminta lopahti kun entisestä pjstä kantelun tehneet eivät saaneet toimintaa käyntiin.
Kateus se on tekijä mikä jäytää myös karjalaista yhdistystoimintaa.
luulin savolaista kieroutta karjalaiseksi välittömyydeksi...
Kun puheenjohtaja tai kuka se nyt onkaan -esimies, osaa asiansa pelata niin että muut esimiehet tai hallituslaiset ovat hänen puolellaan. Mutta totuushan on toisenlainen..