Häpeällinen Lex Nokia

Suomelle äärimmäisen häpeällinen Lex Nokia, työnantajien oikeus tarkistaa työntekijöidensä sähköpostien tunnistetietoja, on poikimassa taas uuden oikeuden kansalaisten kirjesalaisuuden rikkomiseen, tällä kertaa tekijänoikeusjärjestöille. Eduskunta on tehnyt ylimielisyydessään ja Nokiaa syleillessään täysin käsittämättömän lain, joka polkee kansalaisten perusoikeuksia ja on Suomen perustuslain vastainen. En hyväksy kansalaisena Lex Nokiaa enkä tekijänoikeusjärjestöjen pääsyä vapaaseen nettiin tutkimaan ihmisten nettikäyttäytymistä.
2151
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Tiedäthän ettei lex Nokiaa ole kertaakaan käytetty. Siis ei ensimmäistäkään kertaa.

Niin paljon haittaa (ja hyötyä) siitä on ollut :)

Äänestä

Millä tavalla tuo on häpeällinen? Lakihan rajaa tapaukset hyvin tarkkaan, määrittää tiukan proseduurin eikä salli itse viestien lukemista. Esimerkiksi USA:ssa työnantajalla on täysi oikeus ilman eri sopimusta, lupaa tai ilmoitusta lukea, tallentaa ym. kaikki työntekijöiden työkoneilla lähettämät viestit. Ajatteletko amerikkalaisten miettivän, että tuo olisi jotenkin maalle häpällistä?

Työkoneet on työtä varten. Kun tämän tajuaa, ei ole mitään ongelmaa. Se, mitä kotikoneilla kotona tekee on sitten aivan eri asia. Perusoikeudet ovat yleensä mielletty oikeuksiksi valtiota vastaan, ei oikeuksiksi työnantajaa vastaan.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Hävettävä Lex Nokia kirjoitti:

Suomelle äärimmäisen häpeällinen Lex Nokia, työnantajien oikeus tarkistaa työntekijöidensä sähköpostien tunnistetietoja, on poikimassa taas uuden oikeuden kansalaisten kirjesalaisuuden rikkomiseen, tällä kertaa tekijänoikeusjärjestöille. Eduskunta on tehnyt ylimielisyydessään ja Nokiaa syleillessään täysin käsittämättömän lain, joka polkee kansalaisten perusoikeuksia ja on Suomen perustuslain vastainen. En hyväksy kansalaisena Lex Nokiaa enkä tekijänoikeusjärjestöjen pääsyä vapaaseen nettiin tutkimaan ihmisten nettikäyttäytymistä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu