työkokemuksen laskeminen sijaisuuksista

Olen valmistunut luokanopettajaksi muutama vuosi sitten ja nyt on taas edessä virkojen haku. Miten pitäisi laskea työkokemus, kun alla on lukuisa määrä muutaman päivän sijaisuuksia, viikon sijaisuuksia ja vain yksi pidempi lukukauden mittainen sijaisuus? Laskenko myös opetusharjoittelut sijaisuuksiksi? Pitääkö näistä olla mahdollisessa työhaastattelussa näyttää "työtodistus" (jota opetusharjoitteluista ei saatu)? Entä lasketaanko työkokemukseksi työmarkkinatuella tehty puolen vuoden koulunkäyntiavustajan työ?
Kannattaako CV:hen merkitä myös OAJ:n kurssit/koulutukset?
33401
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

OpetusHARJOITTELU ei ole työ, josta saa työtodistuksen, sillä ethän ole todella vastuussa mistään vaan kaiken vastuun kantaa viranhaltija vaikka sinä sen tunnin pitäisitkin. Haloo! Järkeä saa käyttää ... Se on aika, jolloin harjoittelet, mitä opetustyössä pitää ottaa huomioon. Kun olet vastuussa, sijaisena tai viranhaltijana, olet töissä eli siitä saat työkokemusta ja -todistuksen.
Työmarkkinatuella tehty työ on työtä, siitä voit laittaa merkinnän ansioluetteloon. Eri asia sitten, miten se huomioidaan, sillä avustajan ja opettajan työ on niin erilaista. Opettaja on AINA vastuussa opetuksesta, vaikka avustaja lähtisi luokasta ulos oppilaan kanssa.
Kurssit (kaikki) voi merkitä, jos niistä arvelee olevan hyötyä tulevan työn kannalta. Muuten ei.

Äänestä

Opetusharjoittelu sisältyy pakollisena tutkintoosi, joten antaisit oudon kuvan itsestäsi, jos laskisit sen työkokemukseksi. Eiköhän se reksi tiedä, että luokanopeopintoihin on kuulunut harjoittelua!

Merkitse cv:hen vaikkapa että 2008 - 2010, eripituisia sijaisuuksia kunnassa X tai koulussa X. Jos sijaisuus on ollut kuukauden tai sitä pidempi, mainitse se erikseen. Tietenkin mainitset myös koulunkäyntivavustajan työn, eihän sillä ole mitään merkitystä, vaikka olisit sen ilmaiseksi tehnyt! Se kertoo, että sinulla on koulumaailman tuntemusta ja kiinnostusta alaan. Olisi äärettömän hölmöä jättää tämä mainitsematta! Ja tietenkin merkitset myös muun työhistorian, jos sitä on, ehkä teini-iän mansikanpoimintoja yms. lukuun ottamatta. Mutta positiivisen kuvan annat itsestäsi aina, jos olet tehnyt töitä ja kelvannut pidempään samalle työnantajalle.

Voit merkitä OAJ:n kurssit, vaikka riskinä on, että sen sijaan, että reksi ajattelee sinun olevan aktiivinen ja valveutunut, hän arvelee, että olet turhankin innokkaana oikeuksiesi perään...

Kaikki työtodistukset kannattaa ottaa haastatteluun. Pyydä aina pidemmistä keikoista todistus ja jos käyt samassa koulussa usein sijaisena, sieltä kannattaa pyytää kooste jossain vaiheessa. Paras on kyllä itse pitää kirjaa, milloin on missäkin ollut. Ei nimittäin ole sanottu, että koulusta kätevästi tiedot löytyvät, vaikka voisi muuta luulla. Jos olet tuttu jossakin talossa, pyydä todistukseen arviointi.

Äänestä
  • Kiitos vastauksestasi opex. Tästä sain hyvän käsityksen siitä, kuinka CV:ni rakennan. En ole myöskään aiemmin kirjoittanut opettajan töitä hakiessani muita kuin opettajan työalaan liittyviä töitä. KIITOS!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


virkaintoinen ope kirjoitti:

Olen valmistunut luokanopettajaksi muutama vuosi sitten ja nyt on taas edessä virkojen haku. Miten pitäisi laskea työkokemus, kun alla on lukuisa määrä muutaman päivän sijaisuuksia, viikon sijaisuuksia ja vain yksi pidempi lukukauden mittainen sijaisuus? Laskenko myös opetusharjoittelut sijaisuuksiksi? Pitääkö näistä olla mahdollisessa työhaastattelussa näyttää "työtodistus" (jota opetusharjoitteluista ei saatu)? Entä lasketaanko työkokemukseksi työmarkkinatuella tehty puolen vuoden koulunkäyntiavustajan työ?
Kannattaako CV:hen merkitä myös OAJ:n kurssit/koulutukset?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu