Tällainen ongelma:
-olin 30 vuotta töissä samassa firmassa, kun se meni konkurssiin. (jos työt olisivat jatkuneet vielä vaivaiset 9 kuukautta olisin päässyt 'putkeen'.
-olin 500 päivää ansiosidonnaisella.
-ansiosidonnainen loppui ja olin 2kk kelan työttömyysturvalla.
-yllättäin kaupunki soitti ja kertoi, että he järjestävät minulle 34 viiikkoa kestävän työn.
-kysyin moneen otteeseen ammattiliitosta, minkä palkan perusteella tulen saamaan 8 kuukauden päästä ansiosidonnaista, mikä jatkuu viralliseen eläkepäiviin saakka, koska täytän 59 vuotta tässä kaupungin nyt osoittaman työn aikana.
-ammattiliitto VAKUUTTI, attä tulen saamaan saman ansiosidonnaiskorvauksen, mitä sain aiemminkin jo 500 päivää. Siis ansiosidonnainen tulee edellisestä työstäni, EIKÄ suinkaan kaupungin järjestämästä työstä, jossa nyt sinnittelen 8 kuukautta. Olin tyytyväinen.
-tänään kuitenkin ammattiliitto PRO lähetti kirjeen, jonka mukaan tuleva ansiosidonnainen korvaus tulee nyt tekemästäni työstä, mikä on huomattavasti pienempi kuin ennen työttömäksi jäämistäni ollut palkkani.
Kuinka tämä asia nyt oikein on?
-olin 30 vuotta töissä samassa firmassa, kun se meni konkurssiin. (jos työt olisivat jatkuneet vielä vaivaiset 9 kuukautta olisin päässyt 'putkeen'.
-olin 500 päivää ansiosidonnaisella.
-ansiosidonnainen loppui ja olin 2kk kelan työttömyysturvalla.
-yllättäin kaupunki soitti ja kertoi, että he järjestävät minulle 34 viiikkoa kestävän työn.
-kysyin moneen otteeseen ammattiliitosta, minkä palkan perusteella tulen saamaan 8 kuukauden päästä ansiosidonnaista, mikä jatkuu viralliseen eläkepäiviin saakka, koska täytän 59 vuotta tässä kaupungin nyt osoittaman työn aikana.
-ammattiliitto VAKUUTTI, attä tulen saamaan saman ansiosidonnaiskorvauksen, mitä sain aiemminkin jo 500 päivää. Siis ansiosidonnainen tulee edellisestä työstäni, EIKÄ suinkaan kaupungin järjestämästä työstä, jossa nyt sinnittelen 8 kuukautta. Olin tyytyväinen.
-tänään kuitenkin ammattiliitto PRO lähetti kirjeen, jonka mukaan tuleva ansiosidonnainen korvaus tulee nyt tekemästäni työstä, mikä on huomattavasti pienempi kuin ennen työttömäksi jäämistäni ollut palkkani.
Kuinka tämä asia nyt oikein on?
Vastaukset 14
Vanhimmat
LAKI JULKISESTA TYÖVOIMAPALVELUSTA 30.12.2002 / 1293 lakiedellyttää, ettäjos 1950-54 syntyneen työttömän 500 päivän jakso täyttyy välillä 57- 59vuotta kunnan on järjestettävä niin pitkä työ, että työssäoloehto täyttyy. jos sinun 500 päivääsi on täyttynyt ennenkuin täytit 57v. niin sitten en tiedä miten se menee. kai nämä on silleen tehty että tässäkin tulee jotain väliin putoajia.
Kyllähän PRO on aivan oikeassa, että päivärahasi lasketaan nyt tekemästäsi työstä. Olethan kuluttanut 500pv loppuun edellisten tulojen perusteella, niin kaikki alkaa taas alusta.. työssäoloehto jne.
Hieno huomio kaupungin suunnasta tarjota mahdollisuus päästä ansiosidonnaisen piiriin, kaikilla ei ole mahdollisuutta vastaavaan.
Jaksamista "sinnittelylle" :D
Mielestäni PRO ei ole oikeassa, koska sinuthan on on työllistetty mitä ilmeisemmin velvoitetyölain perusteella, eli olit 500 pv päättyessä täyttänyt 57v, mutta et vielä silloin 59v, etkä siis päässyt suoraan lisäpäiville eli putkeen.
Vuoden 2010 alussa tuli voimaan laki, joka sanoo ettei päivärahaa määritellä uudelleen velvoitetyön jälkeen.
8 § (22.12.2009/1188)
Päivärahakauden alkaminen alusta
Jos työnhakijan työssäoloehto on täyttynyt työssä, johon hänet on työllistetty julkisesta työvoimapalvelusta annetun lain 7 luvun 7 §:n 3 momentin mukaisen velvoitteen perusteella, työttömyyspäivärahan perusteena olevaa palkkaa ei määrätä uudelleen, ellei uusien tulotietojen perusteella määrätty palkka ole aiemmin määrättyä palkkaa suurempi.
Lisään vielä, että ainakin omalla kohdallani tuota lakia noudatettiin ja päiväraha on sama kuin ennen velvoitetyötä.
Kyllä, oikeassa olet. Sain Siihen liitolta tänään vahvistuksen. Hohhoijaa helpottaa.
Hienoa, että sait asiaan selvyyden. Itse taistelin pitkään tuosta samasta asiasta. Sain useampaan kertaan työttömyyskassasta mitä ihmeellisimpiä vastauksia, siellä kun ei tuntunut olevan mitään tietoa tästä jutusta. No, minähän en luovuttanut, koska tiesin olevani oikeassa ja selvisihän se asia lopulta: PÄIVÄRAHA EI LASKE VELVOITETYÖN JÄLKEEN!
Hei Mirjami, kiitos ja hyvää kevättä sinullekin.
Tee valitus päätöksestä.
Olisit kysynyt työttömyyskassasta.
eivät ne liitossa noita tiedä.
ammattiliittoon kuuluu työttömyyskassa, jossa nämä asiat (ammattiliitossa=työttymyyskassa) pitää tietää.
''''ammattiliittoon kuuluu työttömyyskassa, jossa nämä asiat (ammattiliitossa=työttymyyskassa) pitää tietää. ''''
Ei se ole noin. Ammattiliittojen yhteydessä toimii yleensä työttömyyskassa, mutta työttömyyskassa on itsenäinen toimija. Ei ammattiliitoissa kovinkaan hyvin työttömyyskassojen asioita tiedetä, hoitavat sen verran erilaisia asioita kuin mitä liitoissa hoidetaan. Liiton tiedon varaan ei siis kannata jättäytyä. Itse aikanaan alalla toimiessani jouduin useammankin kerran sen eteen, että työtön oli saanut liitosta väärää tietoa ja toiminut väärän tiedon varassa ja sitten käynyt huonosti.
Ammattiliitto vakuuttaa jäsenensä yhteydessään toimivassa työttömyyskassassa ja siirtää osan jäsenen jäsenmaksusta työttömyyskassalle. Muuta riippuvuutta ei ole.
meillä on liiton toinisto tässäkulmantakana ,jossa on helppo asioida ja saaoikeaa tietoa kaikista asioista. AINAon asiat hoituneet ja jokainen heistä tuntee nämä t.kassa asiat tosi hyvin ja työttömyyslaput kun sinne vie ekaa kertaa niin taatusti tulee oikeat neuvot, myös putkiasiat hoituu oikein. MITÄ TE SOTKETTE ASIOITA ,toki liitto ja t.kassa on erilliset , mutta samaa asiaa hoitavat. ITSE ASIOIN AINA LIITONTOIMISTOSSA, KUN ON KULMAN TAKANA, eri juttu on jos on satoja km. matkaa.
Jos kohdallasi noin on toiminut, niin onnittelut. Ei vain pidä yleistää, jos omalla kohdalla on noin toiminut.
Tosiasia on vain niin, että liitolla ja työttömyyskassalla on hyvin erilaiset tehtävät eikä työttömyyskassojen asioiden hallinta kuulu liiton toimihenkilölle. Toki he yleistä tietoa työttömyyskassan asioista hallitsevat, mutta jos mennään johonkin poikkeavaan, niin tuskin löytyy vastausta liiton puolelta.
Voisi ehkä rinnastaa työkkärit ja työttömyyskassa. Yhtälailla työkkäreissä tiedetään jotain työttömyyskassojen asioista, mutta enpä menisi kysymään työkkäristä esim. päivärahan laskennasta tai jostain vastaavasta. Ja aloittajan kohdallahan on kyse nimenomaan päivärahan määrittelyyn liittyvästä jutusta.
Täälläpäin se on yksi ja sama asia toki se kassa on itsenäinen, mutta täällä on yksi henkilö ihan sitä varten . Hän laittaa hakemuksetkin suoraan koneelle siinä paikan päällä ja on nimen omaan työttömyysasioita varten , ollut jo yli35v. siinähommassa. ehkä johtuu paikkakunnasta kun täällä on hyvin paljon tämänalan työpaikkoja. Sentakia on koko liiton toimisto tällä paikkakunnalla.Eli ehkäpä n. tuhannen työntekijän asiat on paremmin hoidossa kuin sellaisilla paikkakunnilla jossa ei oman alan liiton toimistoa ole.AINA jos on ollut mitä tahansa epäselvää jollakulla, niin sieltä se on selvinnyt kädenkäänteessä.