Olen muutosturvan piirissä oleva työnhakija ja minulle on tehty työllistymissuunnitelma. Voinko olla henkilökohtaisista syistä parin kuukauden ajan poissa työnhausta (siis korvauksetta)? Otetaanko minut takaisin työllistymissuunnitelmani piiriin? Jos otetaan, niin miten poissaoloaikani vaikuttaa korvauksiini?
Poissaolo työnhausta?
2
239
Vastaukset
- tyokkari
Hei!
Kiitos kysymyksestäsi.
Vastaan kysymykseesi työ- ja elinkeinotoimiston (TE-toimisto) osalta.
Voit halutessasi katkaista asiakkuuden TE-toimiston kanssa milloin tahansa syystä riippumatta.
Muutosturvan piiriin kuuluminen lakkaa, kun oikeutesi työttömyyspäivärahaan (ansio- tai peruspäiväraha) päättyy 500 pv enimmäisajan täyttymisen vuoksi.
Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että työnhakija kuuluu muutosturvan piiriin esimerkiksi myöhemmästä työllistymisestä ja työnhaun katkeamisesta huolimatta, ellei työnhakijan oikeus työttömyyspäivärahaan ole päättynyt enimmäisajan maksamisen takia.
Mikäli olet ollut työttömäksi työnhakijaksi rekisteröitymistä välittömästi edeltäneiden kuuden kuukauden aikana työmarkkinoilla vähemmän kuin kuusi viikkoa etkä voi esittää pätevää syytä poissaololle, sinulla ei ole oikeutta työttömyysetuuteen 60 päivän ajalta työttömäksi työnhakijaksi ilmoittautumisesta lukien.
Työnhakijan katsotaan olleen työmarkkinoilla, jos hän on ollut työssäoloehtoon luettavassa työssä tai työllistynyt yritystoiminnassa tai omassa työssä taikka ollut työllistymistä edistävässä palvelussa tai ollut työttömänä työnhakijana työ- ja elinkeinotoimistossa.
Mikäli jatkossa ilmoittaudut uudelleen työnhakijaksi, TE -toimistossa tutkitaan työttömyysetuuden saamisen työvoimapoliittiset edellytykset normaalisti.
Terveisin Teppo työkkäristä - kela
Hei,
kiitos kysymyksestäsi myös Kelan puolesta. Kela maksaa työttömyysetuuden työ- ja elinkeinotoimiston tutkittua oikeuden työttömyysetuuteen.
Työttömyysetuuden maksamisen kannalta sinun kannattaa huomioida, että et ole ilman hyväksyttävää syytä poissa työmarkkinoilta yli puolta vuotta. Jos olet poissa työmarkkinoilta ilman hyväksyttävää syytä yli 6 kuukautta, sinulla ei ole oikeutta peruspäivärahaan, ennen kuin olet uudelleen täyttänyt työssäoloehdon. Eli tällöin etuutesi muuttuisi työmarkkinatueksi.
Kannattaa myös huomioida, että tämä on eri asia, kuin Tepon vastauksessa mainittu 60 päivän karenssi.
Ystävällisin terveisin,
Kirsi Kelasta
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 457352
- 324068
- 573595
- 503120
- 172796
Voi ei! Jari Sillanpää heitti keikan Helsingissä - Hämmästyttävä hetki lavalla...
Ex-tangokuningas on parhaillaan konserttikiertueella. Hän esiintyi Savoy teatterissa äitienpäivänä. Sillanpää jakoi kons492299- 532297
- 372258
- 432248
- 162236