Siirtyykö vuosilisät

Olen hoitanut lapset kotona (4v) ja aion palata takaisin työelämään. Saanko ikälisät tai vuosilisät tai mitä ne nyt onkaan, kaikilta samanalan työvuosilta????
1163
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Jos aloitat uudessa työpaikassa, eikä sinulla ole vanhaa työsopimusta voimassa, silloin et luultavasti saa.
Työnantajilla ja liitolla on tästä erimielisyyttä, koska koko kokemusvuosilisä ei enää sisälly uusiin työsopimuksiin (tes). Ne joilla työsopimus on laadittu vanhan tessin aikaan saavat pitää kokemusvuosilisän vuoteen 2013.
Esimieheltä/luottamusmieheltä kannattaa kysyä!

Minulla sama ongelma kokemusvuosilisää kertynyt monelta vuodelta. Aloitin alkuvuodesta uudessa työpaikassa, eikä työnantaja enää maksa kertyneitä kokemusvuosilisiäni. Liitosta sanoivat että erimielisyyttä on, vaikka pamin sivuilla sanotaankin että kokemusvuosilisä on henkilökohtainen ja siirtyy uuteen työpaikkaan. Että tälläistä riistoa tämä, nekin roposet olisivat pienessä palkassa lisänä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


tiedotonna paha olla kirjoitti:

Olen hoitanut lapset kotona (4v) ja aion palata takaisin työelämään. Saanko ikälisät tai vuosilisät tai mitä ne nyt onkaan, kaikilta samanalan työvuosilta????

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu