Hei,
Olen työskennellyt samassa työpaikassa kaksi vuotta erään henkilön kanssa, jolla olen hiljattain alkanut epäillä olevan NPH. Toivon että voisitte auttaa minua kyseisen henkilön diagnosoimisessa, jotta tiedän miten suhtautua tilanteeseen jatkon kannalta. Voi hyvinkin olla että kyseisellä henkilöllä ei ole narsistista persoonallisuushäiriötä tai sen piirteitä, mutta osaatte varmaan jo näillä tiedoilla auttaa minua jossain määrin. Kutsun kyseistä henkilöä tässä viestissä vaikka Esaksi:
Kun tapasin Esan ensimmäisen kerran, hän oli todella hyvin pukeutunut ja kohtelias. Muistan jopa vitsailleen silloisen työkaverin kanssa että onko meille tullut joku muotisuunnittelija töihin.
Esa oli luonnollisesti ensimmäiset työpäivänsä hiljaa uusia työtehtäviään opetellessa ja työkavereihin tutustuessa, mutta jossain vaiheessa huomasin Esassa merkillisiä piirteitä: Esa rupesi olemaan jatkuvasti eniten äänessä koko työporukasta ja jutut (=huumori) olivat välillä suorastaan sairaita ja kaukana hyvän maun rajoista. Tämä ei minua erityisesti häirinnyt, pidin häntä vain hyvin ulospäinsuuntautuneena ja estottomana ihmisenä.
Tutustuessani enemmän Esaan huomasin myös että hän saattoi puheillaan loukata minua (ja varmasti muitakin työkavereita) hyvinkin estottomasti. Esa sanoi asioita niin suoraan, että jos meillä olisi vähänkään enemmän silmiä,korvia ja munaa firmamme johdossa, hän olisi luultavasti saanut kuulla niistä välittömästi. En edes usko että Esa tarkoitti aina loukata sanoillaan, hän ei vain välittänyt mitä suustaan tuli. Edelleenkin hyväksyin tilanteen ja ajattelin vain että onhan niitä ihmisiä joka junaan.
Yksi asia joka pisti kellot soimaan hyvinkin paljon, oli Esan outo tapa muuttaa mielipiteitään riippuen ympärillä olevista ihmisistä. Hän saattoi olla jotain mieltä jostain asiasta ja kun henkilöt ympärillä vaihtuivat, mielipide saattoikin olla täysin päinvastainen 10 min myöhemmin. Tunnistin tilanteen silloinkin selkeäksi perseennuolemiseksi, mutta en ollut koskaan törmännyt ihmiseen joka voisi tehdä näin häpeilemätöntä muutosta silmänräpäyksessä.
Esalla on myös merkillinen tapa väittää tietävänsä asioita, joita voi heti ruveta hyvällä syyllä epäilemään valehteluksi. Jos työkaverini kertoisi esimerkiksi todella harvinaisesta elokuvasta jonka näki viikonloppuna Raision kaupungin perinteikkäissä leffafestivaaleissa, niin Esa väittää että on kuullut ainakin elokuvan nimen jossain ennenkin.
Ja pahin kaikista on kaksoisviestintä: Esa saattaa tulla moittimaan vakavalla naamalla siitä, kuinka olen heittänyt esim. firman vanhat tuolit roskalavalle. Kun kerron tämän jälkeen että esimies antoi luvan siihen, hän rupeaa pätemään ja moittimaan äsköistä puolustautumistani turhana ja myötäilee nyt itse että "tottakai ne tuolit piti heittää pois, olivathan sen verran vanhoja romuja," todella töykeällä äänensävyllä.
Olen varmaan saattanut itseni jo uhrin asemaan, koska olen yrittänyt vältellä kyseistä henkilöä kaikin keinoin ja olla välittämättä hänestä. Hän tulee nykyään jatkuvasti luokseni vittuilemaan ja haastamaan riitaa.
Onko minulla mitään mahdollisuuksia saada tilannetta aisoihin, vai kannattaisiko suosiolla vaihtaa työpaikkaani? Voinko testata jotenkin kyseisen henkilön narsismia erilaisilla perseennuolenta ja vaihtoehtoisesti torjunta/töykeys - tekniikoilla?
Olen työskennellyt samassa työpaikassa kaksi vuotta erään henkilön kanssa, jolla olen hiljattain alkanut epäillä olevan NPH. Toivon että voisitte auttaa minua kyseisen henkilön diagnosoimisessa, jotta tiedän miten suhtautua tilanteeseen jatkon kannalta. Voi hyvinkin olla että kyseisellä henkilöllä ei ole narsistista persoonallisuushäiriötä tai sen piirteitä, mutta osaatte varmaan jo näillä tiedoilla auttaa minua jossain määrin. Kutsun kyseistä henkilöä tässä viestissä vaikka Esaksi:
Kun tapasin Esan ensimmäisen kerran, hän oli todella hyvin pukeutunut ja kohtelias. Muistan jopa vitsailleen silloisen työkaverin kanssa että onko meille tullut joku muotisuunnittelija töihin.
Esa oli luonnollisesti ensimmäiset työpäivänsä hiljaa uusia työtehtäviään opetellessa ja työkavereihin tutustuessa, mutta jossain vaiheessa huomasin Esassa merkillisiä piirteitä: Esa rupesi olemaan jatkuvasti eniten äänessä koko työporukasta ja jutut (=huumori) olivat välillä suorastaan sairaita ja kaukana hyvän maun rajoista. Tämä ei minua erityisesti häirinnyt, pidin häntä vain hyvin ulospäinsuuntautuneena ja estottomana ihmisenä.
Tutustuessani enemmän Esaan huomasin myös että hän saattoi puheillaan loukata minua (ja varmasti muitakin työkavereita) hyvinkin estottomasti. Esa sanoi asioita niin suoraan, että jos meillä olisi vähänkään enemmän silmiä,korvia ja munaa firmamme johdossa, hän olisi luultavasti saanut kuulla niistä välittömästi. En edes usko että Esa tarkoitti aina loukata sanoillaan, hän ei vain välittänyt mitä suustaan tuli. Edelleenkin hyväksyin tilanteen ja ajattelin vain että onhan niitä ihmisiä joka junaan.
Yksi asia joka pisti kellot soimaan hyvinkin paljon, oli Esan outo tapa muuttaa mielipiteitään riippuen ympärillä olevista ihmisistä. Hän saattoi olla jotain mieltä jostain asiasta ja kun henkilöt ympärillä vaihtuivat, mielipide saattoikin olla täysin päinvastainen 10 min myöhemmin. Tunnistin tilanteen silloinkin selkeäksi perseennuolemiseksi, mutta en ollut koskaan törmännyt ihmiseen joka voisi tehdä näin häpeilemätöntä muutosta silmänräpäyksessä.
Esalla on myös merkillinen tapa väittää tietävänsä asioita, joita voi heti ruveta hyvällä syyllä epäilemään valehteluksi. Jos työkaverini kertoisi esimerkiksi todella harvinaisesta elokuvasta jonka näki viikonloppuna Raision kaupungin perinteikkäissä leffafestivaaleissa, niin Esa väittää että on kuullut ainakin elokuvan nimen jossain ennenkin.
Ja pahin kaikista on kaksoisviestintä: Esa saattaa tulla moittimaan vakavalla naamalla siitä, kuinka olen heittänyt esim. firman vanhat tuolit roskalavalle. Kun kerron tämän jälkeen että esimies antoi luvan siihen, hän rupeaa pätemään ja moittimaan äsköistä puolustautumistani turhana ja myötäilee nyt itse että "tottakai ne tuolit piti heittää pois, olivathan sen verran vanhoja romuja," todella töykeällä äänensävyllä.
Olen varmaan saattanut itseni jo uhrin asemaan, koska olen yrittänyt vältellä kyseistä henkilöä kaikin keinoin ja olla välittämättä hänestä. Hän tulee nykyään jatkuvasti luokseni vittuilemaan ja haastamaan riitaa.
Onko minulla mitään mahdollisuuksia saada tilannetta aisoihin, vai kannattaisiko suosiolla vaihtaa työpaikkaani? Voinko testata jotenkin kyseisen henkilön narsismia erilaisilla perseennuolenta ja vaihtoehtoisesti torjunta/töykeys - tekniikoilla?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Tuollaista se toimistopolitiikka on, pitää olla jämäkkä mutta kaikkien mieleen.
Ihan perseestä koko yhteiskunta...
ei ole narsisti.
En tiedä, miten neuvoa sinua, mutta veikkaan, että Esa-pojalla on edessään loistava tulevaisuus. Hän luultavasti ylenee nopeasti eli ei ehdi vahingoittaa yhteisöä vielä kovin paljoa, mutta tekee varmasti tulevaisuudessa.
Omalla työpaikallani "Esa" eteni ja on sen jälkeen tietysti hyödyntänyt kaikkia mahdollisia rivityöntekijänä saamiaan tietoja työnantajan hyväksi. Lisäksi hän käy usein vit...lemassa oikein sydämensä kyllyydestä.