Aamulehti 20.2.2012:
Tampere sai moitteet rekrytointitavastaan
STT
Eduskunnan apulaisoikeusasiamies moittii Tampereen kaupunkia siitä, että se ei riittävästi tuo työnhaussa esille muita hakutapoja kuin sähköisen rekrytointijärjestelmän.
Ratkaisun mukaan kaupunki näyttää pyrkineen siihen, että kaikki hakemukset tehtäisiin sähköisessä muodossa, jotta niiden käsittely olisi helpompaa. Tämä ei kuitenkaan ole hyvän hallintotavan mukaista.
Tampereella työpaikkaa voi hakea sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta sekä vapaamuotoisesti sähköpostilla tai paperihakemuksella.
Apulaisoikeusasiamiehen mukaan sekä hakuilmoituksesta että kaupungin verkkosivuilta tulee selvästi käydä ilmi kaikki tavat, joilla työpaikkoja voi hakea.
Jo oli aikakin puuttua asiaan. Kaikilla ei tosiaankaan ole nettiä. Ja vaikka olisikin, niin kaupungin rekryohjelma "Imuri" ei ole tästä maailmasta. Sen kautta työn hakeminen on aikamoista salatiedettä. Ihmetellä täytyy että työnhakijat suostuvat käyttämään tuollaista järjestelmää josta ei voi olla varma meneekö työhakemus perillekään. Sitten itketään kun hyvistä hakijoista on pulaa.
Toivottavasti nyt tulee parannusta asiaan.
Tampere sai moitteet rekrytointitavastaan
STT
Eduskunnan apulaisoikeusasiamies moittii Tampereen kaupunkia siitä, että se ei riittävästi tuo työnhaussa esille muita hakutapoja kuin sähköisen rekrytointijärjestelmän.
Ratkaisun mukaan kaupunki näyttää pyrkineen siihen, että kaikki hakemukset tehtäisiin sähköisessä muodossa, jotta niiden käsittely olisi helpompaa. Tämä ei kuitenkaan ole hyvän hallintotavan mukaista.
Tampereella työpaikkaa voi hakea sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta sekä vapaamuotoisesti sähköpostilla tai paperihakemuksella.
Apulaisoikeusasiamiehen mukaan sekä hakuilmoituksesta että kaupungin verkkosivuilta tulee selvästi käydä ilmi kaikki tavat, joilla työpaikkoja voi hakea.
Jo oli aikakin puuttua asiaan. Kaikilla ei tosiaankaan ole nettiä. Ja vaikka olisikin, niin kaupungin rekryohjelma "Imuri" ei ole tästä maailmasta. Sen kautta työn hakeminen on aikamoista salatiedettä. Ihmetellä täytyy että työnhakijat suostuvat käyttämään tuollaista järjestelmää josta ei voi olla varma meneekö työhakemus perillekään. Sitten itketään kun hyvistä hakijoista on pulaa.
Toivottavasti nyt tulee parannusta asiaan.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.