Merivirta lomauttaa henkilöstöä

Ehdotan, että määräikaisten työntekijöiden saneeraus estetään ja kompensoidaan siten, että säästöjen aikaansaamiseksi Kotkan kaupunki lomauttaa henkilöstöä tasapuolisesti, jolloin pelkästään maääräikaisissa työsuhteissa olevat henkilöt eivät joudu irtisanomisten kautta kantamaan kaupungin säästötavoitetta.
Kotkassa 6.1.2010
Jorma-Kalevi Merivirta
066
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Artolle tiedoksi kirjoitti:

Ehdotan, että määräikaisten työntekijöiden saneeraus estetään ja kompensoidaan siten, että säästöjen aikaansaamiseksi Kotkan kaupunki lomauttaa henkilöstöä tasapuolisesti, jolloin pelkästään maääräikaisissa työsuhteissa olevat henkilöt eivät joudu irtisanomisten kautta kantamaan kaupungin säästötavoitetta.
Kotkassa 6.1.2010
Jorma-Kalevi Merivirta

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu